ООО Кайдзен Бизнес: Низкий интерес к новым сотрудникам
Очень медленная связь с руководителем. Сложилось ощущение, что занимается только своими задачами и мало заинтересована в обучении и успехах новых сотрудников. Низкий интерес к новым сотрудникам — не спросил — не ответили. Приходится додумывать и вникать самому. Кроме того, ПО 1С тормозит и лагает.
Всеми техническими вопросами занимается менеджер по персоналу — А. М. Всё на нём завязано. Оформление с первого дня для меня минус — сразу на амбразуру. О коллегах вообще ничего не узнал и не познакомили, раз оформление с первого дня. Оклад нищебродский — 25 000 р., остальное премия от назначенных и проведённых встреч. В общем, нестабильно: что потопаешь, то и полопаешь! Несерьёзно в наше время.
Всеми техническими вопросами занимается менеджер по персоналу — А. М. Всё на нём завязано. Оформление с первого дня для меня минус — сразу на амбразуру. О коллегах вообще ничего не узнал и не познакомили, раз оформление с первого дня. Оклад нищебродский — 25 000 р., остальное премия от назначенных и проведённых встреч. В общем, нестабильно: что потопаешь, то и полопаешь! Несерьёзно в наше время.
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНет оформления по трудовому договору. Всех оформляют по договору ГПХ. В нём указывают низкий размер зарплаты, который в разы ниже размера зарплаты из их вакансий. Обещают премии, но премии не платят. Таким образом обманывают людей, заставляя их работать с месяц за гроши на дядю. Обманутые люди уходят от них, и они на их место в тот же день принимают других новеньких работников, которых тоже кинут по зарплате. Не связывайтесь с этими аферистами.. Далее →

