БАНТЕР ГРУПП: бантер дно

04.07.2025 ЕкатеринбургАдрес: Жукова-Эстонская
🚀 Должность

Кривихин АС

Преимущества:

Преимуществ нет. Мизерные оклады, скотское отношение, хамство, обкрадывание сотрудников, массовые принуждения к увольнениям создают в Бантер Групп неблагоприятную атмосферу и высокую текучку кадров. Для учредителей давно уже приготовлен личный котел в аду)

Недостатки:

Применительно к Бантер Групп имеет место незаконное разделение организации на несколько взаимосвязанных юрлиц или ИП. Со слов у.д.в., данную процедуру они проводят с целью распределить доходы между компаниями исключительно с целью снижения налогов. Компания лишь формально разделяется на несколько ИП или юрлиц, но по факту остается одним и тем же бизнесом, исключительно чтобы продолжить использовать специальные налоговые режимы. Для бизнес-процессов Бантер характерно:

1. Производственный процесс (бизнес) делится между несколькими лицами, которые пользуются спецрежимами, вместо исчисления и уплаты налогов одним основным участником.

2. Разделение бизнеса сказалось на условиях и налоговых обязательствах лиц — они стали меньше или остались прежними.

3. Участники схемы занимаются одним видом экономической деятельности.

4. Руководители и другие управляющие лица являются выгодоприобретателями от применения схемы разделения.

5. Резкое открытие нескольких лиц в течение небольшого периода времени перед расширением штата работников или увеличением производства.

6. Распределение расходов между лицами-участниками схемы, покрытие расходов друг за друга.

7. Взаимозависимость созданных для реализации схемы предприятий.

8. Персонал формально распределяют между участниками схемы с сохранением должностных обязанностей.

9. Лица не имеют собственных независимых ресурсов, например, средств в обороте.

10. Участники схемы используют одни и те же контактные данные: адрес, телефон, сайт.

11. Лица закупают сырье у одних и тех же поставщиков или только между собой.

12. Все предприятия управляются одними и теми же людьми.

13. Финансовые результаты организации указывают на скорое превышение лимитов и скорую потерю возможности использования спецрежима.

14. У участников схемы есть единые службы для ведения бухучета, найма, логистики, юридической помощи и других задач.

15. По сведениям бухучета рентабельность производства падает несмотря на открытие новых организаций.

16. Участники схемы распределяют поставщиков и клиентов между собой на основании их действующих систем налогообложения.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в БАНТЕР ГРУПП? Как оно проходит?

Почему не рожаете? Почему не замужем? Почему отказываетесь от прохождения полиграфа? Собеседования проходят в ужасной атмосфере

❓Существует ли система штрафов в БАНТЕР ГРУПП? Какие бывают?

За опоздание более 10 минут — вычитают из оклада 20%

❓Повышают ли зарплату в БАНТЕР ГРУПП? С какой регулярностью?

Понижают по своему усмотрению

❓В каких числах платят ЗП в БАНТЕР ГРУПП?

10 и 25

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

❓Бывают ли задержки зарплаты

Да. Ежегодно с сентября по ноябрь. В декабре выплачивают за несколько месяцев

❓Условия испытательного срока

6 месяцев

❓Какие у вас были должностные обязанности?

Администратор

❓Есть ли обучение

Нет

❓Есть ли дресс-код

Да

❓Есть ли корпоративный отдых

Только для учредителей

❓Бывают ли ночные смены в БАНТЕР ГРУПП?

Да

❓Какой график работы в БАНТЕР ГРУПП?

6/1

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 19014

 

Комментарии (1)

Не рекомендую верить данному автору, поскольку вранье начинается с первых букв, когда человек написал не свои, а мои фамилию и инициалы, и продолжается до последних букв.
Любой желающий убедиться, может набрать номер ООО "ОНГ" - компании, входящей в группу компаний "Бантер Групп", позвать к телефону Кривихина А.С. и задать вопросы о "Бантер Групп" или "ОНГ".
Отзывы будут положительными

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 27.06.2024 Екатеринбург собеседованиеАнонимный сотрудник👍3
    Общая оценка:
    1
    Работодатель, заранее перед собеседованием не предупреждает о том, что перед устройством на работе нужно пройти полиграф. В итоге у меня, зря потраченное время. Далее →
  • 03.06.2023 ЕкатеринбургВедущий инженер АСУ ТП👍3
    ✓ Преимущества
    Работал в компании ООО «Бантер Групп» с июня 2022г. по май 2023г. на должности Ведущий инженер АСУТП Департамента Инжиниринга. От работы в компании остались только положительные воспоминания: все свои обещания по зарплате работодатель выполнял, работа была интересная, отличный дружный коллектив, классный офис и отрывные корпоративы. Если возникали сложности, работодатель всегда шел навстречу и помогал найти оптимальный вариант. К сожалению, после года работы решил попробовать себя в новой сфере, поэтому пришлось расстаться. При других обстоятельствах точно задержался бы в компании надолго. Поэтому, однозначно рекомендую! Всем бывшим коллегам большой привет. [П.] [Е.] Далее →
    ✗ Недостатки
    Из минусов максимум, что могу придумать: это явно не компания, в которую можно прийти, чтобы отсидеться на окладе и ничего не делать. Свои обязанности придется выполнять добросовестно, но и работодатель в ответ полностью выполнит свои обещания. Далее →