Гамасс: отзыв сотрудника
Преимущества:
Работаю монтажником уже не первый объект. Нравится, что на площадке есть понятная организация: кто отвечает за материалы, кто за допуски, кто принимает этап. В бригаде нормальные отношения, без постоянных конфликтов.
Недостатки:Хотелось бы иногда получать больше вводных до выезда, чтобы заранее понимать объем.
🔍 Похожие отзывы:
-
Отрицательный отзыв: Ужасное отношение к работникам! Мой супруг работает в ООО «Гамасс» (Новороссия, Донецк), и с октября 2024 года компания перестала выплачивать зарплату в полном объеме! Люди получают только 30% оклада, да и то с огромными задержками. Генеральный директор г.с.а. постоянно кормит обещаниями, что вот-вот закроет долги, но ничего не меняется! А ведь в 2023–2024 годах фирма выдавала миллиардные авансы с новых территорий! Куда ушли эти деньги? Почему рабочие остались без зарплаты? Фирма фактически банкрот, но руководство продолжает обманывать людей! Мы 10 лет терпели обстрелы, а теперь столкнулись с жуликами из Москвы, которые обдирают народ! Внимание, работники! Не верьте пустым обещаниям! Требуйте свои деньги! #ООО_Гамасс #Горбачев #ДолгиПоЗарплате #Жулики #Новороссия #Донецк #ОбманРаботников #Банкротство #НевыплатаЗП #МосковскиеАферисты. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаРаботаю в ГБУ МФЦ ДНР г.Донецк в Донецкой Народной Республике.Плюсов не много: рядом с домом, относительно стабильная заработная плата (были задержки), иногда премии, опалата больничного и отпуска. На этом всё. Далее →✗ Недостаткив данной организации отсутствует главное — это культура труда и уважение к работникам. Не успели принять всех — задерживаемся бесплатно на работе, любые попытки отстаивать свои трудовые права заканчиваются фразами «не нравится — уходите», ценность специалистов отсутствует — здесь сотрудники это безвольные рабы. Хотите перерыв за весь рабочий день на 15 минут на попить чай — вам сюда. (И ничего вы не сделаете, потому что начальник топает ногой и говорит — я сказал — делайте). Взять день за свой счёт для важных дел невозможно — только если кто-то умер или вступил в брак… нужна супер уважительная причина. Обучение формальное — есть видеоуроки в формате ВКС, на этом всё дальше «спасение утопающих — дело рук самих утопающих», сидеть с новенькими никто не хочет, оно и понятно, руководство никак не мотивирует на это сотрудников. Форму, которую выдают, выдают один раз и не важно, что за время работы вы можете похудеть или поправиться, 2 жаркие рубашки (чтобы летом вонять), одна юбка и жилетка (зато требования — выглядеть по форме). Да ещё интересный момент — при трудоустройстве вам могут выдать форму прошлого работника, а не новую. Техника всё время ломается, в некоторых отделениях летом не работают кондиционеры, сотрудники... Далее →
