ООО "БИГАНТО": Истец требует взыскания долгов по зарплате и компенсациям.



решение

07 ноября 2025 года Черемушкинский районный суд адрес в составе председательствующего судьи [Б.] Е.А., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2−8192/2025 по иску [К.] [И.] [В] к ООО ≪##tag_41##≫ о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплаты денежных средств, судебных расходов,

установил:

Истец [К.] И.В. обратился в суд с иском к ответчику ООО ≪##tag_47##≫, в котором просит взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск в размере сумма, компенсацию за задержку выплат за период с 26.04.2025 по 09.09.2025г. в размере сумма, взыскать компенсацию за задержку выплат за период с 10.09.2025 по дату фактической выплаты исходя из одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки на сумму задержанных средств, расходы на оплату услуг представителя в размере сумма

В обоснование требований указано, что с 20.12.2022 истец работал в организации ответчика в должности программиста-алгоритмиста. 25.04.2025г. истец уволен из организации ответчика, однако при увольнении истцом не в полном объеме был произведен окончательный расчет, что и явилось основанием для обращения в суд с настоящим иском.

В судебное заседание представитель истца по ордеру и доверенности адвокат [К.] В.В. явился, заявленные требования поддержал.

В судебное заседание представитель ответчика ООО ≪##tag_51##≫ не явился, извещался надлежащим образом, об отложении рассмотрения дела не ходатайствовал, о причинах неявки суду не сообщил, письменных возражений на иск не представил.

На основании ст. 167 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные в материалы дела доказательства, суд исходит из следующего.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Согласно ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Из материалов дела судом установлено, что с 20.12.2022г. между [К.] И.В. и ООО ≪##tag_60##≫ заключен трудовой договор, на основании которого истец работал в организации ответчика в должности ≪##tag_61##≫ с окладом в размере сумма в месяц.

25.04.2024г. истец уволен из организации ответчика.

Из представленного истцом расчетного листа за апрель 2024г. следует, что долг за предприятием перед истцом на момент увольнения составил сумма

Из расчетного листка следует, что истцу начислено сумма компенсация за отпуск (46, 33 дн.), сумма  — оклад за апрель, а из них выплачено 01.07.2025г.  — сумма

Также в исковом заявлении истцом указано, что 24.07.2025 в счет погашения задолженности выплачено сумма, 08.08.2025  — сумма

Таким образом, задолженность по выплатам на момент рассмотрения спора составляет сумма

Принимая во внимание изложенное, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца, и взыскивает с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск в сумме сумма

Также истцом заявлены требования о взыскании процентов за задержку выплат.

В силу п. 1 ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и  (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и  (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и  (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Так, поскольку судом установлено нарушение ответчиком сроков выплат окончательного расчета истцу, с ответчика в пользу истца за период с 26.04.2025 по 09.09.2025г. подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты денежных средств в сумме сумма, с дальнейшим начислением и взысканием данной компенсации за период с 10.09.2025 по дату фактической выплаты исходя из одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки на сумму задержанных средств.

В соответствии с ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Согласно п. 13 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21.01.2016 года N 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела» разумными следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства. Разумность судебных издержек на оплату услуг представителя не может быть обоснована известностью представителя лица, участвующего в деле.

С учетом категории и характера спора, продолжительности рассмотрения дела, объема и сложности выполненного представителем поручения, содержания искового заявления, частичного удовлетворения исковых требований, в целях соблюдения необходимого баланса процессуальных прав и обязанностей сторон, соотношения расходов с объемом защищенного права, с учетом принципов разумности и справедливости, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца в счет возмещения судебных расходов по оплате услуг представителя сумма

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в бюджет адрес подлежит взысканию госпошлина в сумме сумма, исчисленная из удовлетворенных требований имущественного характера.

Руководствуясь ст.ст. 194−198, 199 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с ООО ≪##tag_80##≫ в пользу [К.] [И.] [В.] задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск в размере сумма, компенсацию за задержку выплаты денежных средств сумма, расходы на оплату услуг представителя сумма

Взыскать с ООО ≪##tag_82##≫ в пользу [К.] [И.] [В.] компенсацию за задержку выплаты заработной платы по день фактической выплаты в размере одной 1/150 ставки рефинансирования ЦБ РФ за период с 10.09.2025 года по день фактической выплаты.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с ООО ≪##tag_87##≫ в доход бюджета адрес госпошлину в размере сумма

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Черемушкинский районный суд адрес.

Судья фио

В окончательной форме решение изготовлено 21 ноября 2025 года