Экотехпром: Отсутствие профессиональной атмосферы и этики

Сразу отмечу, что отзыв мой не от «обиженного и обделенного сотрудника», а как от просто адекватного человека, который каким-то чудом проработал в этом месте более 2-х лет… Могу трезво оценить все + и — этой конторки и предостеречь (!) будущих специалистов, профессионалов в своем деле, знающих себе цену и просто хороших людей. Если ты не стукач, не двуличная зараза, не ж*полиз и не любишь скандалы/интриги/расследования, обходи эту контору за км и не трать свое время! Ты всё равно не уживешься и будешь не СВОЙ по вышеупомянутым причинам. Твои навыки, знания, умения,хорошие кач-ва ни кто все равно не оценит!

О плюсах:

-офис удобно расположен в центре на Полянке (был..осенью 2025 переехали на смоленку). Куча было аптек, магазинов от 5-ки до ВВ, 2 метро в 7−10 мин ходьбы

 — ЗП в срок, без задержек (странно в наше время говорить вообще об этом))

-какой-никакой соц пакет (оплачиваемый больничный, отпускные)

-график с 8 до 17ч. В пятницу сокращенный день

-коллектив отчасти… теперь уж не знаю..на момент моего ухода оттуда многие были в поисках др работы. Но рассчитывать на профессионалов и просто хороших людей не стоит-увы, начальник подбирает по себе сотрудников…

 — таааак… что Ж ЕЩЕ? Тщетно пытаюсь вспомнить еще хоть какие-нибудь плюсы… Ну допустим есть даже кулер с холодной водой, принтер в кабинетах. Чайник и микроволновка есть не везде-нам досталась по наследству от ушедших сотрудников (повезло!))).

 — обеспечивают канцелярскими принадлежностями.

 — задержки на работе и да и нет.зависит от отдела и от самого чел-ка. У меня они были крайне редко, так как успевал (а) делать свою работу.

Пожалуй, самый главный жирный минус, из-за которого развалилось всё, уволились (и продолжают увольняться) грамотные специалисты — руководитель с кучей комплексов и манией величия, начальник ту  (!)-мадам З., которой не в руководителях ходить, а торговать селедкой на рынке нужно!

За всю свою трудовую деятельность я такое видел (а) впервые… честное слово! Вновь приходящие люди бежали спустя месяц с этого филиала, понимая, что к чему…

Это безграмотное хамло, которое с ноги открывает дверь в кабинеты, разговаривает/орет на матах и позволяет выражения типа «сюда пришли на жпе сидеть?! Чет не нравится — заявление на стол и валите туда, откуда приехали!» (ПС: сама она тоже не местная). Которая обсуждает со своим окружением сотрудников, обливает грязью и позволяет выражения «Я сделаю так, что он  (а) вообще больше никуда не устроится!» Ей все равно, кто перед ней стоит, какого возраста человек, образования, пола… Жить не может без ежедневных скандалов, интриг, сплетен. Не знает вообще, что такое корпоративная этика и этика в принципе! Позволяет себе звонить/писать в лс и всевозможные чаты в 11-ом часу вечера, а то и позже. И попробуй не ответь… Возомнила себя царицей всея Руси и переходит все границы разумного — лезет в личную жизнь сотрудников и еще отчитывает (кому жениться, кому разводиться пора, кто не должен болеть, идти в декрет, увольняться и проч). Окружила себя такими же мерзкими, ничего из себя не представляющими, безграмотными людьми, которые вместо того, чтобы работать и выполнять свои обязанности, перекладывают задачи, ответственность на других, а сами в интригах участвуют.

Будьте готовы к тому, что руков-во будет ставить хаотично задачи без какой-либо конкретики («дай мне срочно то, сама не знама что!»). Вешает на сотрудников в приказном порядке, без оф документа и твоего согласия, без соответствующей оплаты, обязанности других должностей. Требует обучать новых сотрудников без наставничества и оплаты. Требует объяснительные по поводу и без (например, если ты ушел ВО время (!) с работы и тебя увидят, то напишешь объяснительную, на следующий день вызовут на ковер, вылив ушат дрьма, и не дай Бог посмеешь сказать что-нибудь в свою защиту, возразить, оправдаться, то с этого момента тебе просто там не работать… Уволить не смогут, но устроит такую «трудовую атмосферу», что вынудят. Ибо нормальный, адекватный человек терпеть такое не станет.

Не ценят умных, образованных, грамотных людей — конечно, этот недоначальник чувствует, что человек умнее её, и ей проще начать сначала гнобить его, а потом избавиться от такого и взять В.Д. или амебу безмозглую.

итак… с главным и огромным минусом определились, а теперь к другим, менее значительным…

 — нет ДМС

 — все корпоративы за твой счет (скидывайся принудительно и иди наслаждайся, отдыхай))). Не дай Бог посмеешь отказаться — загнобит начальник со своей свитой.

 — переработки / задержки.

 — двойные стандарты — кто-то ходит курить каждый час, отдыхать по 10 мин, а кто-то, не дай Бог, уйдет из кабинета по нужде — начнется розыск «с собаками» по конторе.

 — несоответствие оплаты труда с задачами и обязанностями.

 — срочные задания еще со срокам вчера!

 — ужасные, сырые, бесполезные программы и старая техника.

 — бесконечные таблички и отчеты. Чего стоит только отчет о проделанной работе в конце дня в ватсапе в общей группе (и не просто «ответ на звонки"/"закрытие писем», а конкретное количество!)

 — офис, давно нуждающийся в ремонте.

 — принудительные мероприятия (митинги/концерты/форумы в любую погоду)

 — отсутствие комнаты для приема пищи — ешь за рабочим столом, не отрываясь от „производства“.

 — отсутствие проф. роста — болото просто.

 — могут лишить премии ни за что.

 — отсутствие личных обязанностей — „все взаимозаменяемые“ скажут тебе. Если твой коллега в отпуске/больничном/уволился, ты работаешь бесплатно за двоих-троих, и только попробуй всё не сделать или накосячить — объяснительная, а далее „мы так дальше не сработаемся — пиши заявление"

 — постоянные обходы (ножками) в любую погоду, а на следующий день тебя ждет вал задач и писем, которые нужно срочно закрывать! Отсюда и задержки на работе.

 — журнал прихода/ухода сотрудников. К этому прибавь эл пропуск и секретаря, который в 8−00 стоит (по указке мадам З.) у дверей с блокнотом и записывает всех опаздывающих. А далее что? Верно — ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ)))

 — ни кто ни за что не отвечает, хаос полный.

 — не приветствуют никакой инициативы, не слышат сотрудников, не доверяют. Постоянно подозревают в «измене») детский САД!

 — бешеная текучка!

В общем…

Дорогой друг! Если после прочтения моего отзыва ты всё же решишь рискнуть и устроиться в эту контору, то только не в филиал САО, ЮАО, ЦАО!