Look.online: Не устроили из-за отсутствия опыта ВБ

нет

цитирую диалог с рекрутером:

 — Добрый день, …!

Меня зовут …, я занимаюсь подбором персонала для компании Lookonline. На данный момент мы находимся в поиске «менеджера по работе с маркетплейсами».

Если для вас актуален поиск работы, напишите мне, и обсудим детали?

Вакансию вы можете посмотреть по ссылке:

 — Добрый день! Да, поиск актуален.

 — Перед телефонным собеседованием с руководителем я хотела бы уточнить несколько моментов:

Был ли у вас опыт работы с одеждой? Сколько карточек было в кабинете?

Занимались ли вы отгрузками на ВБ?

Был ли опыт работы с Lamoda (если да, то когда последний раз)?

На какой доход вы ориентируетесь?

Сразу уточню по условиям: (бла-бла-бла)

 — 1. Опыт с одеждой был. Работала в  (нэйм). На количество карточек внимание никто не обращал, но могу сказать, что очень большое.

2. На ВБ нет, не занималась. Думаю, сильных отличий от Lamoda нет.

3. Да, опыт преимущественно с Lamoda и был. В декабре уволилась из компании. Соответственно, с тех пор не занималась.

4. Рассчитываю на доход от …

 — К сожалению, нам важен опыт работы именно с Lamoda и одеждой.

Благодарим вас за проявленный интерес к нашей вакансии.

На данный момент мы не готовы пригласить вас на дальнейшее интервью.

Желаем вам хорошего дня и удачи в поиске работы.

 — Я же ответила, что работала конкретно с одеждой (женской) и конкретно в Lamoda

 — у вас нет опыта с отгрузками на ВБ, к сожалению, но нам важен опыт как на ВБ, так и на Ламоде

думаю, комментарии излишни.