ООО Рефзаказ: отзыв сотрудника

1. Люди обманывают на деньги. Для них договор, который вы заключили, ничего не значит. Мне кажется, для них в целом все эти бумаги ничего не значат. Чтобы вы понимали, по договору была одна сумма, а спустя месяц, потому что директорше не понравился визуал, она решила снизить з/п вдвое, не сказав мне. Мне просто по факту приходит зарплата меньше, весь коллектив говорит, это просто аванс, эта директорша неделю игнорирует, а потом такая: «Да, меньше». Когда зашла речь о пересмотре обязанностей и о подписании нового договора, я услышала ответ: «А зачем?». Странно, что такая компания не понимает, зачем это делать.

При увольнении мне так и не заплатили за половину последнего отработанного месяца. Моей коллеге тоже. Документы все на руках имеются (договор о заключении и расторжении). В день, когда должна была быть выплата, они просто удаляют нас из чата и всё. А перед этим директорша намекнула, что этого числа планирует нас игнорировать. Цитирую её сообщение:

«ОФ я предлагаю вам оставить дам в покое, наверное, они вместе 15 числа сразу выйдут на связь и в это время предлагаю вам начать игнорировать их!»

15 числа — день з/п. Скриншоты всех переписок у меня тоже есть.

2. С коммуникацией здесь всё очень плохо. Если вы думаете, что оказываете услугу одному человеку, то вы ошибаетесь. Вам будут советовать все: бухгалтеры, логисты, сотрудники транспортного отдела и т. д. Одним нравится, другим нет. И что самое главное, они считают, что разбираются в твоей работе. А когда доходит дело до элементарного, например, открыть комментарии в ютубе, мы сразу ничего не знаем и потом ещё обвинят вас. Да, кстати, вас будут винить во всём, даже в том, чего вы не делали или никак на это не можете повлиять!

Ситуация: в мои обязанности входила съемка клиентов, то есть мне нужно было снимать, как компания сотрудничает с клиентами.

1. Я подошла ко всем сотрудникам, мне сказали, что территория закрыта, для этого нужен допуск.

2. Я передаю это директору, на что он отвечает, что я ничего не делаю, не могу, одни проблемы у меня.

3. В итоге я договорилась о съемке, говорю, что сегодня еду, предупредите их.

Ииииии как оказывается, нужен допуск, который за месяц мне так и не смогли оформить.

В общем, итог такой:

 — работу SMM-специалистов здесь не ценят (вас будут винить, придумывать непонятные аргументы, почему вы плохой сотрудник)

 — за два месяца 10 заявок на сотрудничество, 25 заявок на работу, во всех социальных сетях растут показатели, НО я почему-то слышала всё равно обвинения, что у нас нет результата и что платят просто так)))

 — навешивают много доп. обязанностей, например, поиск сотрудников, хотя у них есть целый HR-отдел

 — хотят очень много, но готовы платить копейки, а если ещё и визуал не понравится, то ещё меньше

 — компания говорит одно, а сотрудники и клиенты другое, ощущение, что компания просто пытается выглядеть лучше

 — ну и общение всегда строится свысока, вы чтооо, это же руководство!

smm-специалисты, не рекомендую, уверена, что вы найдёте себе намного лучше и приятнее компанию!