СибПродМонтаж, ООО, производственно-строительная компания: Суточные не платят, аванс трижды по 10 т.р., большая текучка

26.08.2026 • Новосибирск

Хочу всех предостеречь от трудоустройства в эту фирму, обмануть им на раз-два.

Суточные деньги не платят, это враньё. Вы будете получать аванс 3 раза по 10 т.р. и с вас в конце месяцы удерживают.

Обещанную зарплату вы не получите. От руководства вы только работаете.

Обещают, что всё хорошо, но как будете получать зарплату — сразу отговорки: невыполнение объёмов работ или другие сказки.

Большая текучка людей.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 531
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 30.06.2016 • Новосибирск
    Недобросовестный (лукавый) работодатель нанимает людей якобы с намерением на постоянную работу, а на самом деле берет для аврального периода (на срок — несколько месяцев), а потом находит способ избавиться, вплоть до шантажа заработной платы. Будьте внимательны с оформлением на это место! Не нужно соглашаться на срочный трудовой договор. В моём случае он был заключен на три месяца под видом испытательного срока, о чем я не сразу догадался и потом пожалел. На словах мне пообещали, что я буду принят на постоянку, но на деле… по окончании срока действия договора я проработал еще месяц, после чего фактически вынудили уйти (с устной формулировкой «можете остаться, но премий и надбавок не будет», а без надбавок зарплата копеечная). В принципе, трудовой кодекс не нарушили, но остается ощущение, что меня обманули. И что я уже не первый такой — настолько отработанной выглядит эта схема. Далее →
  • 23.07.2026 • Новосибирск • флорист • 💵 ЗП: 19800 • 👍2
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Опыт работы флористом в Royal FlowersЯ работала флористом в сети Royal Flowers. При взаимодействии с работодателем также фигурировало ООО «Империя», поэтому соискателям, рассматривающим вакансии этой организации, рекомендую учитывать, что данный отзыв относится к моему опыту работы в этой же сети.Начать всё-таки хочется с хорошего. У Royal Flowers интересная концепция — сделать цветы доступными для покупателей. В магазинах действительно можно встретить большой ассортимент, необычные сорта и экзотические растения, а цены зачастую ниже, чем у многих конкурентов. Флорист получает возможность работать с разными цветами, развивать свои навыки и собирать интересные букеты.Именно поэтому я искренне хотела работать в этой компании, вкладывалась в развитие магазина и рассчитывала остаться надолго. Далее →
    ✗ Недостатки
    Этот отзыв не является попыткой кого-либо оскорбить. Я описываю исключительно свой личный опыт, конкретные рабочие ситуации и причины, по которым в итоге не могу рекомендовать компанию как работодателя. Надеюсь, что руководство воспримет написанное не как повод обидеться, а как возможность обратить внимание на проблемы, о которых сотрудники сообщали неоднократно. К сожалению, за привлекательной для покупателей концепцией, по моему опыту, скрывается большое количество внутренних организационных проблем. Официальное трудоустройство На собеседовании я сразу обозначила, что официальное трудоустройство имеет для меня принципиальное значение. Мне сообщили, что оформление является обязательным этапом работы и заверили, что по истечении трёх месяцев меня трудоустроят официально. По просьбе работодателя я несколько раз отправляла фотографии паспорта и регистрации. Сотрудники также писали заявления с просьбой принять их на работу, причём заявления предлагалось писать без указания даты. Несмотря на это, официально меня так и не трудоустроили. За время работы большинство сотрудников, с которыми я непосредственно взаимодействовала, говорили, что также работают без трудового договора. Лично я не видела документов, позволяющих судить о точном количестве официально оформленных сотрудников, поэтому могу говорить только о собственном опыте и словах коллег. В итоге мои документы и персональные... Далее →