ООО СК Адамант: Неоплаченная работа и отсутствие оформления.
Не советую никому идти сюда работать. Кидают на деньги по полной. Обещали 100−130 тыс. в месяц, но за 2 месяца работы еле как-то заплатили 20 тыс. руб. Кормили каждый день завтраками: то авария, то деньги не перечислил заказчик, то банк не работает, то еще что-то. Каждый день были нелепые оправдания со стороны зама начальника И.К. — с.к.е. А еще выяснилось, что они нас официально не оформили в компании, хотя мы писали заявление о принятии на работу. Работают в черную, занижают свои реальные доходы перед налоговой, обычных мужиков-работяг и пенсионеров кидают на деньги. Командировочные 800 руб. давали через раз или только через скандалы. По 2−3 дня стояли пустые в ожидании заказа, командировочные не отправляли. Начальник И.К. трубки не берет, на связь не выходит. Трудовая инспекция и прокуратура плачет по этому работодателю. Мужики, думайте, куда идете! Кинут вас также на деньги, как и у нас. Ни стыда, ни совести у них нет.
-
Проходил оплачиваемую практику в строительной компании Адамант. Не выплатили заработную плату за 24 смены из-за 1го работника андерсона [В.] он там типо за всеми смотрит, но это не так. Он сказал бухгалтеру что не видел меня в эти смены на работе, я предложил спросить у коллектива видели они меня в эти дни или нет, на что они ответили рас он тебя не видел значит ты не выходил в эти дни на смены. Предложил посмотреть съёмки с видео камер на что они отреагировали отказом. При трудоустройстве в эту компанию не кому не выдают 2й бланк о трудоустройстве, так как там бывают большие задержки заработной платой до 2−3 месяцев. Не идите работать в эту компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
