ООО ЗПО «Фабер технолоджи»: Невыплата заработной платы работникам.
В июне 2025 года в Государственную инспекцию труда в Новосибирской области из прокуратуры Ленинского района г. Новосибирска поступили материалы об административном правонарушении в отношении юридического и должностного лиц ООО ЗПО «Фабер технолоджи» о нарушении трудового законодательства Российской Федерации. При рассмотрении административных материалов были выявлены нарушения по невыплате заработной платы и окончательного расчета работникам ООО ЗПО «Фабер технолоджи», чем нарушены нормы требований части 2 статьи 22, статей 135, 136, 140, 236 Трудового кодекса Российской Федерации. Юридическое лицо ООО ЗПО «Фабер технолоджи» и должностное лицо директор ООО ЗПО «Фабер технолоджи» были привлечены Государственной инспекцией труда в Новосибирской области к административной ответственности по части 6 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Административные штрафы в установленный законом срок оплачены не были, в связи чем постановления о назначении административного наказания направлены в службу судебных приставов. [М.] судом Ленинского района г. Новосибирска ООО ЗПО «Фабер Технолоджи» признано виновным в совершении административного правонарушения, назначено наказание в удвоении суммы штрафа.
-
✓ ПреимуществаБлестящая возможность для новичков и иногородних набраться опыта в управлении фурой. Далее →✗ НедостаткиКредитные и лизинговые обязательства закрываются за счёт оплаты труда водителя. Будьте готовы к тому, что в свои выходные (1−2 дня) вы будете «идти навстречу руководству в столь трудное для бизнеса время» и перегонять сцепку от стоянки до СТО бесплатно.Деньги за первый рейс получите почти полностью, но это не точно.Последующие рейсы вместо денег вас ожидает нудное нытьё о том, как тяжко нынче в экономике и в грузоперевозках в частности, и слёзные мольбы подождать «ещё пару неделек».Если же вам удастся отдохнуть от работы примерно на неделю, то можете внезапно узнать о том, что ваша машина уехала в рейс. Вместе с вашими вещами, которые по факту будут просто украдены. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиЛюди, не ходите в Доброцен работать, особенно в торговые точки, если не хотите бесплатно работать за троих. Вам не просто не оплатят переработки! При увольнении в середине месяца вам в лучшем случае выплатят ваши дни по графику, исходя из расчета вашего оклада в 23 000 руб. Хотя зарплата замдиректора 51 000 руб. Как это было у меня: я отработала 209 часов в июне при норме 176 часов, а оплатили мне только 110 часов по окладу! И виноватых, естественно, не найдёшь. А ещё в этой компании есть система штрафов практически за каждый шаг. Видеонаблюдение штрафует практически за всё.Вот только одно мне интересно: владелец компании и правда не знает, что у него в компании происходит? Его же директора ещё больше обманывают его компанию.Это самый недобросовестный работодатель, которого я только видела.Кстати, куда подевались все негативные отзывы о Доброцене, как по взмаху волшебной палочки, с сайта hh.ru??? Но зато появилось куча неправдоподобных хороших отзывов? Стоит задуматься.Всё больше и больше сайтов публикуют недостоверные отзывы, а настоящие отзывы не пропускают модераторы. Очень печально. Далее →