АО "Океанрыбфлот": Работник получил травму на производстве и требует компенсацию утраченного заработка.

🚀 Должность

матроса обработки

💸 Средняя зарплата

24 294

Номер дела: 2−178/2025 (2−3499/2024;) ~ М-2050/2024

Дата решения: 07.03.2025

Дата вступления в силу: 28.08.2025

Истец (заявитель): [М.] [Е.] Валерьевич

Ответчик: АО «Океанрыбфлот»

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично


Решение по гражданскому делу

УИД 41rs0001−01−2024−003723−08

Дело № 2−178/2025

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

г. Петропавловск — Камчатский 07 марта 2025 г.

Петропавловск — Камчатский городской суд Камчатского края в составепредседательствующего судьи [Б.] Т.В.,

при секретаре [К.] В.Р.,

с участием прокурора Маргосовой Э.В.,

представителя истца ФИО6,

представителя ответчика ФИО7,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Акционерному обществу «Океанрыбфлот» о взыскании утраченного заработка,

У С Т, А Н О В И л:

ФИО2 обратился в суд иском к АО «Океанрыбфлот» о взыскании утраченного заработка в размере 1 058 508 руб. 03 коп.

В обоснование требования указал, что ДД.ММ.ГГГГ произошло повреждение его здоровья в результате тяжелой травмы, причиненной на производстве на рыболовном судне «Иртышск», принадлежащем АО «Океанрыблот», где он работал в должности матроса обработки в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Согласно акту от ДД.ММ.ГГГГ проводился вводный инструктаж по охране труда ДД.ММ.ГГГГ, но на самом деле инструктаж ни в этот день, ни ДД.ММ.ГГГГ проведен не был; подтверждающие документы у ответчика отсутствуют. ДД.ММ.ГГГГ при спуске в трюм на голову, а затем на ногу истца, упал брикет замороженной рыбной продукции, чем причинил боль и травму. Как установлено соответствующими медицинскими документами, в результате указанного события он получил тяжелую травму головы и ноги, сотрясение головного мозга, многочисленные ушибы. В результате происшествия утрачена профессиональная трудоспособность с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время. Общая сумма заработка за 12 месяцев работы, предшествующие повреждению здоровья, составила 698 047 руб. 40 коп. Пособие по временной нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ получено в размере 85 064 руб. 64 коп. Размер утраченного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составил 151 835 руб. 17 коп., недополученный доход за период восстановления трудоспособности (потеря 20%) составляет 1 058 508 руб. 03 коп.

В заявлении об уточнении исковых требований от ДД.ММ.ГГГГ истец указал, что общая сумма заработка за 10 месяцев, предшествующих повреждению здоровья, составила 500 838 руб. 83 коп., среднемесячный заработок — 50 083 руб. 88 коп. Сумма дохода за период нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составила 213 917 руб. 60 коп., из которых оплачено ФСС пособие по нетрудоспособности 85 064 руб. 64 коп., недополученный доход за период болезни (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) составил 128 852 руб. 96 коп. Следовательно, за период потери нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сумма утраченного заработка составила 128 852 руб. 96 коп. Размер утраченного заработка (20%) за период после увольнения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составил 1 322 214 руб.

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле на основании ст. 43 ГПК РФ в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечены: ОСФР по Камчатскому краю, СПАО «Ингосстрах», на основании ст. 47 ГПК РФ для дачи заключения привлечена Гострудинспекция в Камчатском крае, на основании ч. 3 ст. 45 ГПК РФ к участию в деле для дачи заключения привлечен прокурор г. Петропавловска-Камчатского.

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ СПАО «Ингосстрах» исключено из числа третьих лиц, к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечено ООО СК «Ингосстрах-жизнь».

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечен ФИО5

В судебном заседании представитель истца ФИО2 — ФИО6, действующий на основании доверенности, представил уточнение к исковым требованиям, согласно которым просил о взыскании с ответчика утраченного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ На удовлетворении требований в окончательной редакции настаивал.

Представитель ответчика АО «Океанрыбфлот» ФИО7, действующая на основании доверенности, требования иска полагала не обоснованными, просила отказать в их удовлетворении, по основаниям, изложенным в письменных возражениях на исковое заявление от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которым в соответствии со ст. 1072, п. 1, 2 ст. 1086 ГК РФ, в состав утраченного заработка (дохода) истца необходимо учитывать все виды оплаты его труда до повреждения здоровья только по основному месту работы — АО «Океанрыбфлот». Так как на момент повреждения здоровья, истец состоял в трудовых отношениях только с АО «Океанрыбфлот», который застраховал свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего и являлся лицом, обязанным возместить разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба, если такая разница будет установлена. Сведений о работе истца в период работы в АО «Океанрыбфлот» по совместительству не установлено. В связи с чем, включение в состав утраченного заработка оплаты труда, произведенной ООО РПЗ «Сокра» неправомерно. Поскольку истец ко времени причинения вреда работал в АО «Океанрыбфлот» менее двенадцати месяцев, среднемесячный заработок (доход) подсчитывается путем деления общей суммы заработка (дохода) за фактически проработанное число месяцев, предшествовавших повреждению здоровья, на число этих месяцев, согласно справки 2-НДФЛ ФИО2 за 2021 <адрес> того, руководствуясь ст. 1085, п. 3 ст. 1086 ГК РФ, пп.1 п. 1 ст. 223 НК РФ, для исчисления среднего заработка необходимо учитывать доход истца, который он фактически получил на момент повреждения здоровья. В связи с чем, включение в общую сумму дохода, для исчисления среднемесячного заработка, дохода, который истец получил после получения травмы, не соответствует закону. Указал, что среднемесячный заработок для исчисления размера утраченного заработка, в соответствии со ст. 1086 ГК РФ, составляет 24 294 руб. 66 коп., размер утраченного заработка для исчисления разницы между страховым возмещением в виде пособия по нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 99 895 руб. 25 коп.

Размер утраченного заработка для исчисления ежемесячных страховых выплат составляет: 24 294, 66 * 20% (процент утраты профессиональной трудоспособности установленный МСЭ)= 4 858 руб. 93 коп. Ежемесячная страховая выплата была начислена ОСФР по Камчатскому краю, исходя их указанного размера утраченного заработка с последующей индексацией. В связи с чем, разницы между утраченным заработком и ежемесячной страховой выплатой страховой выплаты не возникает.

Вместе с тем, согласно представленным Фондом расчетам, назначение и выплата ежемесячных страховых выплат в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Фондом не производилось. Следовательно, требование истца о взыскание утраченного заработка с АО «Океанрыбфлот» за указанный период незаконно и необоснованно. Просил суд в удовлетворении требований истца в заявленном размере отказать.

Истец ФИО2, представители третьих лиц ОСФР по Камчатскому краю и ООО «СК «Ингосстрах-жизнь», Гострудинспекции в Камчатском крае, третье лицо ФИО5 участия в судебном заседании не принимали.

Выслушав объяснения представителей сторо, заключение прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими удовлетворению с учетом установленных обстоятельств, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно статье 212 Трудового Кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя (часть 1).

Статьей 184 Трудового Кодекса РФ предусмотрено, что при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.

Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами (часть 2 статьи 184 Трудового Кодекса Российской Федерации).

Частью 8 статьи 216.1 ТК РФ установлено, что в случае причинения вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей возмещение указанного вреда осуществляется в рамках обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Одной из таких гарантий является обязательное социальное страхование, отношения в системе которого регулируются Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» (далее — Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 165-фз).

Субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица, а также иные органы, организации и граждане, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (абзац второй пункта 2 статьи 6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 165-фз).

К застрахованным лицам, как следует из содержания абзаца четвертого пункта 2 статьи 6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 165-ФЗ, относятся граждане Российской Федерации, а также иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, лица, самостоятельно обеспечивающие себя работой, или иные категории граждан, у которых отношения по обязательному социальному страхованию возникают в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Страхователи (работодатели) обязаны уплачивать в установленные сроки в надлежащем размере страховые взносы (подпункт 2 пункта 2 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 165-ФЗ выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств (подпункт 6 пункта 2 статьи 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 165-фз).

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 7 указанного закона одним из видов социальных страховых рисков является утрата застрахованным лицом заработка (выплат, вознаграждений в пользу застрахованного лица) или другого дохода в связи с наступлением страхового случая.

Страховыми случаями признаются достижение пенсионного возраста, наступление инвалидности, потеря кормильца, заболевание, травма, несчастный случай на производстве или профессиональное заболевание, беременность и роды, рождение ребенка (детей), уход за ребенком в возрасте до полутора лет и другие случаи, установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (пункт 1.1 статьи 7 названного закона).

Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее — Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ), как следует из его преамбулы, устанавливает в Российской Федерации правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и определяет порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным федеральным законом случаях.

В статье 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ определено, что обеспечение по страхованию — страховое возмещение вреда, причиненного в результате наступления страхового случая жизни и здоровью застрахованного, в виде денежных сумм, выплачиваемых либо компенсируемых страховщиком застрахованному или лицам, имеющим на это право в соответствии с названным федеральным законом.

Пунктом 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ установлено, что обеспечение по страхованию осуществляется:

1) в виде пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем и выплачиваемого за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

2) в виде страховых выплат:

- единовременной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти;

- ежемесячных страховых выплат застрахованному либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти;

3) в виде оплаты дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая.

Пунктом 1 статьи 9 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ определено, что пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка, исчисленного в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Пленумом Верховного Суда Российской Федерации в пункте 16 постановления от ДД.ММ.ГГГГ «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» даны разъяснения о том, что за весь период временной нетрудоспособности застрахованного начиная с первого дня до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности за счет средств обязательного социального страхования выплачивается пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100 процентов его среднего заработка без каких-либо ограничений (подпункт 1 пункта 1 статьи 8, статья 9 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 125-ФЗ). Назначение, исчисление и выплата пособий по временной нетрудоспособности производится в соответствии со статьями 12 — 15 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (с учетом изменений, внесенных Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 213-ФЗ) в части, не противоречащей Федеральному закону от ДД.ММ.ГГГГ № 125-фз.

В соответствии с частью 1 статьи 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности (за исключением случаев, указанных в пункте 1 части 2 статьи 3 настоящего Федерального закона, когда выплата пособия по временной нетрудоспособности осуществляется за счет средств страхователя), по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страховщиком.

По общему правилу, содержащемуся в пункте 1 статьи 3 данного закона пособие по временной нетрудоспособности в случаях, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, выплачивается застрахованным лицам (за исключением застрахованных лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии со статьей 4.5 настоящего Федерального закона) за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Согласно статье 1072 Гражданского кодекса Российской Федерации юридическое лицо или гражданин, застраховавшие свою ответственность в порядке добровольного или обязательного страхования в пользу потерпевшего (статья 931, пункт 1 статьи 935), в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред, возмещают разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба.

Из приведенных правовых норм и разъяснений по их применению, изложенных в постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ , следует, что возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору, осуществляется страхователем (работодателем) в порядке, предусмотренном законодательством о страховании от несчастных случаев на производстве. При этом пособие по временной нетрудоспособности и страховые выплаты входят в объем возмещения вреда, причиненного здоровью, и является компенсацией утраченного заработка застрахованного лица. Работодатель возмещает разницу между страховым возмещением и фактическим размером ущерба в случае, когда страховое возмещение недостаточно для того, чтобы полностью возместить причиненный вред.

В силу положений ст. 1086 ГК РФ размер подлежащего возмещению утраченного потерпевшим заработка (дохода) определяется в процентах к его среднему месячному заработку (доходу) до увечья или иного повреждения здоровья либо до утраты им трудоспособности, соответствующих степени утраты потерпевшим профессиональной трудоспособности, а при отсутствии профессиональной трудоспособности — степени утраты общей трудоспособности.

В состав утраченного заработка (дохода) потерпевшего включаются все виды оплаты его труда по трудовым и гражданско-правовым договорам как по месту основной работы, так и по совместительству, облагаемые подоходным налогом. Не учитываются выплаты единовременного характера, в частности компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие при увольнении. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитывается выплаченное пособие. Доходы от предпринимательской деятельности, а также авторский гонорар включаются в состав утраченного заработка, при этом доходы от предпринимательской деятельности включаются на основании данных налоговой инспекции.

Все виды заработка (дохода) учитываются в суммах, начисленных до удержания налогов.

Среднемесячный заработок (доход) потерпевшего подсчитывается путем деления общей суммы его заработка (дохода) за двенадцать месяцев работы, предшествовавших повреждению здоровья, на двенадцать. В случае, когда потерпевший ко времени причинения вреда работал менее двенадцати месяцев, среднемесячный заработок (доход) подсчитывается путем деления общей суммы заработка (дохода) за фактически проработанное число месяцев, предшествовавших повреждению здоровья, на число этих месяцев.

Не полностью проработанные потерпевшим месяцы по его желанию заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются из подсчета при невозможности их замены.

В соответствии с положениями ч. 2 ст. 61 ГПК РФ, обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

Как установлено вступившим в законную силу решением Петропавловск-Камчатского городского суда Камчатского края от ДД.ММ.ГГГГ по гражданскому делу , ФИО2 принят на работу в АО «Океанрыбфлот» и работал в должности матроса обработки в составе экипажа рыболовного судна «Иртышск» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, уволен по инициативе работника (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

На рабочем месте, при исполнении трудовых обязанностей, ФИО2 причинен вред здоровью, а именно: ДД.ММ.ГГГГ в Охотском море при проведении в открытом море перегрузочных работ мороженной рыбной продукции с рыболовного судна «Иртышск» на рефрижераторное судно «Полтава», по причине падения брикетов с мороженной рыбопродукцией ФИО2 получил черепно-мозговую травму головы и травму пальца левой ноги, то есть произошел несчастный случай на производстве.

ДД.ММ.ГГГГ АО «Океанрыбфлот» по материалам собственного расследования составлен Акт «О несчастном случае на производстве» по форме Н-1.

В соответствии со ст. 229.3 ТК РФ указанный акт обжалован представителем ФИО2 — ФИО6 в государственную инспекцию труда Камчатского края.

По результатам дополнительного расследования Государственная инспекция труда в Камчатском крае в своем заключении -ОБ/10−2648-и/2019−10 пришла к выводу о несоответствии выводов Акта от ДД.ММ.ГГГГ фактическим обстоятельствам произошедшего несчастного случая. АО «Океанрыбфлот», выдано предписание оформить новый акт о несчастном случае на производстве.

Приказом АО «Океанрыбфлот» от ДД.ММ.ГГГГ акт от ДД.ММ.ГГГГ признан недействительным.

ДД.ММ.ГГГГ АО «Океанрыбфлот» составлен акт о несчастном случае на производстве согласно которому основной причиной несчастного случая явился недостаточный контроль со стороны непосредственного руководителя работ, а именно: четвертого помощника капитана РС «Иртышск» ФИО5 за выполнением ФИО2 требований пп. 1.3, 3.16 Инструкции по охране труда при проведении погрузо-разгрузочных работ на судах АО «Океанрыбфлот» № ДД.ММ.ГГГГ, нарушены требования пп. 3.1, 3.2 п. 28 Руководитель работ, абз. 2 п. 39 Члены командного состава судна Функциональных обязанностей по охране труда Приложения 1 к СТП 04.00.004.17 «Система управления охраной труда организации АО «Океанрыбфлот».

Сопутствующей причиной несчастного случая явилось нарушение ФИО2 требований охраны труда, выразившиеся в неприменении пострадавшим средств индивидуальной защиты — защитной каски при проведении погрузо-разгрузочных работ и в нахождении пострадавшего в просвете грузового трюма в момент опускания грузового парашюта с мороженной рабопродукцией, нарушены требования пп.1.3, 3.16 Инструкции по охране труда при проведении погрузо-разгрузочных работ на судах АО «Океанрыбфлот» № ДД.ММ.ГГГГ.

Лицами, допустившими нарушение требований охраны труда, признаны четвертый помощник капитана РС «Иртышск» ФИО5 и матрос обработки ФИО2

Согласно акту о несчастном случае на производстве от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ на судне Рыболовном «Иртышск» матросом обработки ФИО2 получена производственная травма; согласно Медицинскому заключению о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени и тяжести от ДД.ММ.ГГГГ, выданному Камчатской больницей ФГБУЗ ДВОМЦ ФМБА России, ФИО2 установлен диагноз: «S 01.0 Ушибленная рана волосистой части головы; ушиб левой стопы; ОЧМТ; закрытый перелом ногтевой фаланги 4 пальца левой стопы. Согласно схеме определения степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве указанное повреждение относится к категории тяжелое».

ФИО2 находился на амбулаторном лечении на судне с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на стационарном лечении в нейрохирургическом отделении ГБУЗ «Камчатская краевая больница им. ФИО8» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на амбулаторном лечении в ГБУЗ КК «Петропавловск-Камчатская городская поликлиника » с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Согласно справке ФКУ «ГБ МСЭ по Камчатскому краю» Минтруда России серии МСЭ-2011 и выписке из акта освидетельствования в к справке МСЭ-2011 , в результате несчастного случая на производстве, произошедшего ДД.ММ.ГГГГ, ФИО2 установлена утрата профессиональной трудоспособности на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 20%.

Согласно справке серии МСЭ-2011 , в связи с несчастным случаем на производстве от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 утрачена профессиональная трудоспособность в размере 20% на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

С целью установления степени утраты профессиональной трудоспособности в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ определением суда от ДД.ММ.ГГГГ по делу назначено проведение медико-социальной экспертизы, порученной Федеральному казенному учреждению «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Камчатскому краю» Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Как следует из заключения ФКУ «ГБ МСЭ по Камчатскому краю» Минтруда России, степень утраты профессиональной трудоспособности ФИО2 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ определена экспертами в размере 20%.

Экспертным составом по заявлению гражданина, в прядке контроля, решение первичного бюро изменено, 20% утраты профессиональной трудоспособности и пропущенные сроки с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ сохранены, справка МСЭ-2011 0005752.

При этом суд учитывает, что в заключении ФКУ «ГБ МСЭ по Камчатскому краю» Минтруда России содержится техническая описка в дате периода, верным следует считать период «ДД.ММ.ГГГГ», а не «ДД.ММ.ГГГГ»

На основании совокупности указанного суд приходит к выводу, что при выполнении работы по поручению работодателя АО «Оканрыбфлот» ФИО2 получил тяжелое повреждение здоровья, повлекшее утрату профессиональной трудоспособности ФИО2 в размере 20%, причинами несчастного случая на производстве явились недостаточный контроль со стороны непосредственного руководителя работ, а именно, четвертого помощника капитана РС «Иртышск» ФИО5 за выполнением ФИО2 требований пп. 1.3, 3.16 Инструкции по охране труда при проведении погрузо-разгрузочных работ на судах АО «Океанрыбфлот» № ДД.ММ.ГГГГ, а также нарушение ФИО2 требований охраны труда, выразившиеся в неприменении пострадавшим средств индивидуальной защиты — защитной каски при проведении погрузо-разгрузочных работ и в нахождении пострадавшего в просвете грузового трюма в момент опускания грузового парашюта с мороженной рабопродукцией, нарушены требования пп.1.3, 3.16 Инструкции по охране труда при проведении погрузо-разгрузочных работ на судах АО «Океанрыбфлот» № ДД.ММ.ГГГГ.

Грубой неосторожности истца в получении производственной травмы не установлено, что является основанием для возложения на работодателя АО «Океанрыбфлот» обязанности по компенсации истцу утраченного заработка.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Ссылаясь на представленную в материалы дела справку о доходах и суммах налога физического лица за 2020−2021 г., ответчик АО «Океанрыбфлот» указывает на то обстоятельство, что при расчёте подлежащего взысканию утраченного заработка истца ФИО2 надлежит руководствоваться суммами выплаченной заработной платы до дня фактического получения производственной травмы; последующие выплаты в расчет включены быть не могут. Данный порядок расчета регламентирован федеральным законодателем, при соблюдении которого истцу выплачены соответствующие компенсационные выплаты в полном размере, обязанности по выплате утраченного заработка, при указанных обстоятельствах, на стороне ответчика не возникает.

Как следует из представленного АО «Океанрыбфлот» расчета от ДД.ММ.ГГГГ среднемесячный заработок ФИО2 за отработанный 2021 г. составил 24 294 руб. 66 коп., из расчета полученной заработной платы в январе 25 365 руб. 16 коп., в феврале 23 476 руб. 06 коп., марте 24 042 руб. 78 коп.

Согласно справке о доходах и суммах налога физического лица за 2020 г. и 2021 г. от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ, налоговый агент АО «Океанрыбфлот» в период с января по апрель, в июне, сентябре и октябре 2021 г. начисляло ФИО2:

-по коду 2000: в декабре 2020 г. в размере 182 руб., в январе 2021 г. в размере 25 365 руб. 16 коп., в феврале 2021 г. в размере 23 467 руб. 06 коп., марте 2021 г. в размере 24 042 руб. 78 коп., в апреле 2021 г. в размере 20 453 руб. 52 коп., в июне 2021 г. в размере 139 245 руб. 80 коп., в октябре 2021 г. в размере17 355 руб. 09 коп.;

-по коду дохода 2002 (суммы премий, выплачиваемых за производственные результаты и иные подобные показатели, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами (выплачиваемые не за счет средств прибыли организации, не за счет средств специального назначения или целевых поступлений) в июне 2021 г. в размере 100 руб.;

-по коду 2013 в сентябре 2021 г. в размере 87 172 руб. 44 коп., в октябре 2021 г. в размере 6648 руб. 62 коп.

При этом, согласно представленного в материалы дела АО «Океанрыбфлот» расчета отпуска ФИО2 (л.д. 86 тома 1), заработная плата в январе 2021 г. исчислена в размере 76 960 руб. 82 коп., в феврале 2021 г. в размере 59 062 руб.94 коп., в марте в размере 64 432 руб. 32 коп., в апреле 2021 г. в размере 30 626 руб. 36 коп.

Кроме того, в материалы дела работодателем ОА «Океанрыбфлот» представлены расчетные листки в отношении работника ФИО2, в соответствии с которыми ФИО2 на основании расчётного листа от ДД.ММ.ГГГГ начислено вознаграждение за рейс в размере 84 845 руб. 94 коп, общая сумма начислений составила 139 345 руб. 80 коп.

В расчетных листах от ДД.ММ.ГГГГ , , , имеется указание о доначислениях ФИО2 по акту проверки сумм: 2779 руб. 97 коп., 2914 руб. 59 коп., 2779 руб. 97 коп. и 406 руб. 03 коп. соответственно.

Более того, как указано в представленной справке о доходах и суммах налога физического лица за 2020 г. от ДД.ММ.ГГГГ, работодателем, после получения работником ФИО9 ДД.ММ.ГГГГ производственной травмы, произведены начисления заработной платы в июне 2021 г. в размере 139 245 руб. 80 коп., в октябре 2021 г. в размере 17 355 руб. 09 коп.

В силу положений ч.ч. 1, 4 ст. 10 ГК РФ не допускаются осуществление гражданских прав исключительно с намерением причинить вред другому лицу, действия в обход закона с противоправной целью, а также иное заведомо недобросовестное осуществление гражданских прав (злоупотребление правом).

Если злоупотребление правом повлекло нарушение права другого лица, такое лицо вправе требовать возмещения причиненных этим убытков.

Представленные в материалы дела письменные доказательства, в том числе и стороной ответчика АО «Океанрыбфлот», свидетельствуют о том, что на основании соответствующих перерасчетов, работодателем АО «Океанрыбфлот» после получения ФИО2 производственной травмы произведено доначисление заработной платы, положенной к выплате в период трудоспособности истца, то есть до наступления рассматриваемого события — ДД.ММ.ГГГГ, в результате которого ФИО2 получил производственную травму, утратил трудоспособность.

Указанное свидетельствует о стойком изменении и улучшении заработка истца, подлежащего начислению до причинения ему повреждения здоровья в результате события от ДД.ММ.ГГГГ

В силу п. 5 ст. 1086 Гражданского кодекса Российской Федерации, если в заработке (доходе) потерпевшего до причинения ему увечья или иного повреждения здоровья произошли устойчивые изменения, улучшающие его имущественное положение (если его заработная плата по занимаемой должности повышена, он переведен на более высокооплачиваемую работу, поступил на работу после окончания образовательного учреждения по очной форме обучения и в других случаях, когда доказана устойчивость изменения или возможности изменения оплаты труда застрахованного), при подсчете его среднего месячного заработка может учитываться заработок (доход), который он получил или должен был получить после соответствующего изменения.

Неисполнение работодателем АО «Океанрыбфлот» обязанности по предоставлению необходимых сведений о реальном размере заработной платы истца, свидетельствует о злоупотреблении им правом, что повлекло длительное нарушение права ФИО2 на получение социального обеспечения в установленном на то размере, в связи с чем, у истца возникло право требовать утраченного им заработка непосредственно с работодателя в силу положений пп. 1, 4 ст. 10 ГК РФ.

На основании установленных по делу обстоятельств, учитывая правовое регулирование спорных правоотношений, среднемесячный заработок (доход) ФИО2 подлежит исчислению за фактически отработанное время за период с мая 2020 г. по ноябрь 2020 г., с декабря 2020 г. по март 2021 г., с учетом сумм, фактически начисленной ФИО2 у работодателя АО «Океанрыбфлот» за период с декабря 2020 г. по марта 2021 г. заработной платы.

Как указано в справке о доходах и суммах налога физического лица за 2020 г. от ДД.ММ.ГГГГ налоговый агент ООО «Рыбоперерабатывающий завод «Сокра» с мая 2020 г. по октябрь 2020 г., в декабре 2020 г. производило начисления на имя ФИО2 по коду 2000 (вознаграждение, получаемое налогоплательщиком за выполнение трудовых или иных обязанностей; денежное содержание, денежное довольствие, не подпадающее под действие пункта 29 статьи 217 Налогового кодекса Российской Федерации и иные налогооблагаемые выплаты военнослужащим и приравненным к ним категориям физических лиц (кроме выплат по договорам гражданско-правового характера): в мае 2020 г. в размере 51 932 руб. 59 коп., июне 2020 г. в размере 54 581 руб. 51 коп., июле 2020 г. в размере 50 022 руб. 01 коп., в августа 2020 г. в размере 49 199 руб. 28 коп., в сентябре 2020 г. в размере 45 615 руб., 41 коп., в октябре 2020 г. в размере 114 942 руб. в декабре 2020 г. в размере 61 664 руб. 03 коп. В сентябре 2020 г. ФИО2 произведено начисление по коду дохода 2013 (сумма компенсации за неиспользованный отпуск) в размере 37 409 руб. 25 коп. Всего общая сумма дохода составила 465 366 руб. 08 коп., сумма налогового удержания составила 60 498 руб.

Размер среднемесячного заработка ФИО2 составит 63 020 руб. 25 коп. (630202 руб. 52 коп.: 10 фактически отработанных месяцев).

В материалы дела представлен больничный лист и продолжения к нему, в соответствии с которыми, ФИО2 являлся нетрудоспособным с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 являлся нетрудоспособным, что подтверждается представленными в материалы дела листками нетрудоспособности , .

Согласно справке о доходах и суммах налога физического лица за 2023 г. от ДД.ММ.ГГГГ налоговый агент ГУ Камчатское региональное отделение ФСС РФ в июне, июле, сентябре 2023 г. по коду дохода 2300 (пособие по временной нетрудоспособности) перечислило ФИО2 денежные средства в размерах: 21 532 руб. 48 коп, 30 560 руб. 55 коп. и 32 971 руб. 61 коп. соответственно. Общий доход составил 85 064 руб. 64 коп.

Соответственно, за указанный период ФИО2 полагается к выплате утраченный заработок за вычетом средств, начисленных истцу в качестве пособия по временной нетрудоспособности: 63 020 руб. 25 коп. х 5 мес.– 85 064 руб. 64 коп. = 230 036 руб. 61 коп.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 установлена утрата профессиональной трудоспособности на 20%.

На основании чего, с учетом установленных обстоятельств, принимая во внимание заявленный период, с работодателя в пользу ФИО2 подлежит взысканию утраченный заработок за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, который подлежит исчислению за вычетом сумм, начисленных истцу ОСФР по Камчатскому краю.

Согласно справке ОСФР по Камчатскому краю от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО9 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ начислены пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием за периоды:

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 8747 руб. 57 коп.;

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 12 784 руб. 91 коп.;

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 30 560 руб. 55 коп.,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 18 168 руб. 03 коп.;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 14 803 руб. 58 коп.

На основании соответствующих приказов ОСФР по Камчатскому краю, ФИО2 назначены к выплате:

- недополученная сумма за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в размере 4757 руб. 37 коп.;

-единовременная страховая выплата в размере 42 380 руб. 27 коп.;

-ежемесячная страховая выплата в размере 5267 руб. 08 коп., установленная на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- недополученная сумма за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в размере 3376 руб. 01 коп.

-ежемесячная страховая выплата в размере 6330 руб. 01 коп., установленная на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

-ежемесячная страховая выплата в размере 6330 руб. 01 коп., установленная на период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ

-сумма обеспечения по страхованию, недополученная за период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в размере 62 764 руб. 99 коп.

Соответственно, сумма социальных выплат составила 233 574 руб. 92 коп.

Сумма утраченного заработка за указанный период составит: 63 020 руб. 25 коп. х 20% х 41 месяц — 233 574 руб. 92 коп. =283 191 руб. 13 коп.

На основании указанного, с АО «Океанрыбфлот» в пользу ФИО2 подлежит взысканию утраченный заработок за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 513 227 руб. 74 коп. (230036 руб., 61 коп. + 283 191 руб. 13 коп.).

Довод стороны ответчика о том, что задолженность перед работником погашена в полном объёме за счет средств страховой выплаты, нельзя признать состоятельным, поскольку в соответствии с представленным в материалы дела страховым полисом , заключенным ОА «Океанрыбфлот» с ООО «СК «Ингосстрах-Жизнь» в отношении экипажа судна «Иртышск», страховая выплата носит разовый (единовременны) характер и связана с наступлением страхового риска, в том числе и, при травме застрахованного, полученной в результате несчастного случая.

Соответственно, выплата страховых сумм, при наступлении страхового случая, является гарантированной минимальной компенсацией в возмещение причинённого вреда здоровью работника при исполнении последним трудовых обязанностей, и не может заменить собой утраченный заработок работника, основанием к появлению которого послужила производственная травма и дальнейшая утрата трудоспособности.

Кроме того, полученная ФИО2 после травмы заработная плата в размере 210 124 руб. 39 коп. в 2022 г. в ООО «Тымлатский рыбокомбинат» не влечет уменьшения причитающихся ему выплат от АО «Океанрыбфлот» в силу прямого указания закона — ч. 2 ст. 1085 ГК РФ, согласно которой в счет возмещения вреда не засчитывается также заработок (доход), получаемый потерпевшим после повреждения здоровья.

На основании положений ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 15 265 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194−199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

иск ФИО2 удовлетворить частично.

Взыскать с Акционерного общества «Океанрыбфлот» (ОГРН 1024101019986) в пользу ФИО2 (паспорт 3014529576) утраченный заработок за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 513 227 руб. 74 коп.

В удовлетворении требований в остальной части отказать.

Взыскать с Акционерного общества «Океанрыбфлот» в доход бюджета государственную пошлину в размере 15 265 руб.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Камчатский краевой суд через Петропавловск-Камчатский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Председательствующий Т. В. Барышева

Подлинник решения находится в деле

Петропавловск-Камчатского городского суда

Камчатского края

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 02.11.2025 Петропавловск-КамчатскийРыбообработчик💵 ЗП: 70000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Не стоит туда устраиваться, скотское отношение. Далее →
    ✗ Недостатки
    При устройстве обещают золотые горы, гарантийку 70 тыс. и по окончанию вахты премию, но за такие деньги, без выходных, 12 через 12 часов со скотским отношением тяжело. Люди не выдерживают морально и психологически, такие как мастер М.В., с виду крысенок сбежавших с прихбольницы или отсидела не один срок, общается как халда подзаборная, очень злая, так как видимо на это уже никто не смотрит из мужчин. От нехватки витаминов Ю кидается на людей, как шавка подзаборная. .. Пытается самореализоваться, показывая себя значимым начальником перед новенькими рыбообработчиками. Видимо, у неё такая задача, чтобы не платить премию, выдавливают народ, чтобы сам увольнялся. Не вздумайте туда устраиваться, я тоже, читая негативные комментарии, всё же решила тогда устроиться и пожалела, потеря денег и времени. Далее →
  • 07.05.2025 Липецкфармацевт💵 ЗП: 40000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    В сети аптек «Сердце Липецка» грубый и неадекватный руководитель по городу Липецку. С сотрудниками разговор ведётся в нецензурной лексике. Приём на работу осуществляется с нарушениями ТК. Поэтому работать некому, и фармацевтам ставят подработки. Требования к персоналу часто неадекватные, а планы завышены. Далее →