зообазар: Ошибка молодости
1.) Опыт, который в дальнейшем отобъёт желание работать в торговле.
2.) Зарплата без задержек.
Недостатки:1.) Маленькая зарплата (600−900 byn).
2.) Система мотивации заточена на рабский труд, часть премии зависит от аудита, даже если торговый объект выглядит презентабельно, будьте уверены, он найдёт что-то, что ему не понравится.
3.) Будьте готовы выходить на замены, либо же, если работаете в коллективе, отпустить коллегу на другой т.о. Что является полной клоунадой, ведь работать вы будете за двоих, а получать те же копейки.
4.) Выполняешь работу грузчика/товароведа/продавца/вет.врача/клининга.
Вышеописанное лишь малая часть суровой и абсурдной действительности, будьте готовы к непредсказуемым поворотам событий.
Если же вам интересна данная сфера, рекомендую присмотреться к конкурентам.
Полезный отзыв?
(2)
👉 Работа в ЗООБАЗАР в Минске (16 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ЗООБАЗАР продавцом? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Минске (205 отзывов) →
- 🧑💼 Отзывы о работе продавцом в Минске (18 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Минске (4805 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНе дошло до суда. Далее →✗ НедостаткиОпустим даже тему зарплаты (в среднем зарплата 1000 бел. руб., но если работать как лошадь и обманывать людей, можно получить 1200–1300 бел. руб.). Доброе утро — это когда оно начинается с ора и перехода на личности с пустого места. Сидишь на пороховой бочке, никогда не знаешь, когда в тебя прилетит негатив от руководства, единственное утешение — адекватный коллектив, где все понимают, куда они попали, и друг друга поддерживают. Сама работа интересная, но адекватному человеку существовать там невозможно. К сожалению, это единственный плюс, остальное — обнять и плакать. Сразу обозначу, планы, которые ставят руководства, заведомо невыполнимы, можно на это не рассчитывать, так как люди не хотят идти работать на мизерную зарплату, выполняя обязанности грузчика, продавца, консультанта и уборщика (приятным бонусом являются штрафы и доп. смены). Из формальностей: нет испытательного срока, нет обучения, уволиться раньше адекватно нереально (угрожают статьями). Как итог, если вам дорога ваша нервная система — бегите, не оглядываясь (опыт не только мой, а большинства сотрудников). Далее →
-
Руководство, которое чихать хотело на продавцов. Не все, но большинство. С зарплатой обманывают, здесь спокойно вам могут не начислить то, что вам положено. Расчётный лист в этой организации оставляет желать лучшего, в нём вообще не понятно, что за что платится, где премия, где какие доп. смены, где что. Заставляют выкупать просрок! После инвентаризаций, которые проходят на магазине, если компания не вмещается в лимит, они эту просрочку вешают на продавцов и потом высчитывают из зарплаты, если подписать согласие. И многие платят, в основном новенькие, которые ничего в этом не понимают, что такие действия противозаконны. Поставки РЦ — про это вообще можно легенды сказывать, в одну поставку вам могут дать 1 000 500 видов одного корма, 1 000 500 видов одного наполнителя, 10 мешков чаппи за один заход, вы сорвете спину и приползете домой на карачиках, и никого это не волнует. И потом очень много товара, особенно кормов пакетированных, уходит в просрок! Зачем эта организация так поступает с людьми? Неужели нельзя организовать адекватные поставки? Ужасно. Проблемы не решаются из месяца в месяц в силу абы какого отношения руководства к своим сотрудникам. Обо мне на тот период, когда работала здесь, покупатели заботились больше, чем руководство... Далее →
