Завод ЛС: Нарушены нормы безопасности, СИЗ, обучение работников, графики сменности, отпусков, оформления договоров.
В ходе проведения плановой выездной проверки госинспектором были выявлены нарушения трудового законодательства в
ООО «Завод ЛС», среди которых:
- не обеспечена безопасность работников при выполнении должностных обязанностей на территории производственной площадки и при передвижении по территории;
- площадки для хранения транспортных средств не имеют разметку, определяющую места установки транспортных средств и границы проездов;
- работодателем не обеспечено за счет своих средств хранение, а также стирка, химическая чистка средств индивидуальной защиты;
- работник допущен к исполнению должностных обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда;
- отсутствует локальный нормативный акт, устанавливающий порядок обеспечения работников сиз;
- работодатель ООО «Завод ЛС» не обеспечил организацию и проведение системных мероприятий по управлению профессиональными рисками на рабочих местах, связанные с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней профессиональных рисков;
- инструктаж на рабочем месте проводит инженер по производству, который не прошел обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда;
- в Обществе не разработано и не утверждено положение, предусматривающее индексацию заработной платы работникам в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги;
- графики сменности доводятся до сведения работников Общества позднее, чем за два месяца до введения его в действие, а также в графиках сменности отсутствует время, необходимое для доставки работников на вахту и обратно;
- график отпусков на 2025 год утвержден позднее, чем за две недели до наступления календарного года;
- оплата отпуска производится позднее, чем за три дня до его начала;
- ненадлежащее оформление трудовых договоров.
За допущенные правонарушения как юридическое, так и должностные лица привлечены к административной ответственности в виде штрафа на общую сумму 235 тысяч рублей.
