Рязань: отзывы сотрудников 🔥
Хотите найти работу в Рязани с приличной зарплатой?
Бывшие сотрудники честно делятся как положительным (белый список), так и негативным опытом (черный список), что дает вам возможность избежать ошибок при выборе работодателя. Мы собрали отзывы, чтобы помочь вам лучше понять реальную ситуацию в различных компаниях в Рязани.
💲 Какая зарплата в Рязани?
Сотрудники указывают зарплаты от 15000 до 186372 рублей
Средняя зарплата 41 057 руб. в месяцЭто на 51% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в РЯЗАНИ? Статистика зарплат →Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Рязань - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Вы из РЯЗАНИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Хотите получать в Telegram уведомления о новых отзывах из города РЯЗАНИ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (1230)
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК с первого дня работы, стабильная зп, оплата корпоративной связи, офис с парковкой в центре Далее →✗ НедостаткиШтрафы и вечное недовольство начальства, огромная нагрузка, при работе 24/7 все равно не успеваешь многого, снабженец всегда крайний по всем вопросам. Очень сложный порядок согласования малейшей покупки. Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимущества1) Официальное трудоустройство 2) Зарплата вовремя 3) Хорошее обучение (Алексей прекрасно выполнил свою работу. Единственный понимающий человек в этом проекте) Далее →✗ НедостаткиМне не нравится отношение св к работникам. Во-первых, если что-то спрашиваешь, то тебе отвечают через полдня, когда ответ уже не имеет смысла; во-вторых, если и отвечают, то ответ может быть по типу: «Я сам не знаю» (у меня так было несколько раз). Вроде нам говорили общаться на «ты», но в итоге, когда начинаешь общаться на «ты» и сложные ситуации переводить в шутку, то начинаются угрозы по типу: «Я тебе не „дружок“, чтобы так со мной общаться». Окк ставит ошибки за всё подряд, такое чувство, что чтобы премию не платить. Написала своей Св, почему поставили плохую оценку за звонок, который был качественный. Она сказала, окончание не то поставила у слова. Серьёзно? Вместо «какая ошибка выдаётся» надо было сказать «какую ошибку выдаёт». Я понимаю, конечно, если бы ошибка была критическая и я сказала бы не ту информацию гостю, но всё правильно и придирка к окончанию. В тот раз придрались к моему серьёзному голосу. Я всегда разговариваю серьёзно, и если послушать мои звонки, везде интонация соответствует ситуации. Было бы странно говорить весёлым голосом в негативной обстановке. Старший оператор есть один, который отвечает пафосно и считает себя пупом земли. До последнего тянули с тем, какая же всё-таки будет зп у работников; в итоге она очень... Далее →
-
ТДИ: Я работаю почти год в этой организации,отличное место для личностного и профессионального роста
✓ ПреимуществаПрекрасное место для получения опыта, зарплата всегда вовремя, уровень зп номальный, все белое. Читая отзыв о компании. складывается ощущение, что их пишут люди, которые абсолютно не хотят работать! Тех, кто реально работает и старается для компании, ценят и прекрасно все оплачивают! Далее →✗ Недостаткихотелось бы конечно служебный транспорт по городу Далее → -
✓ ПреимуществаКорпоративы за счет компании ЗП выше рынка После этой работы другая будет раем Далее →✗ НедостаткиНевероятно некомпетентный руководитель отдела продаж. При этом относится к сотрудникам с пренебрежением, переходит на личности и перебивает. Считает себя экспертом во всех вопросах. С некоторыми сотрудниками ситуация аналогичная. Общаться не умеют, корпоративной культуры нет. Отыгрываются на персонале помладше, дабы самоутвердиться. Штрафы. Оклад предложат выше среднего по Рязани, чем привлекут. Только имейте в виду, что он будет в конверте. А отсюда пара «но»: платят, когда вздумается (задержки порой по нескольку месяцев, якобы пока директора не согласуют, а они не спешат с этим), да еще и вычтут сколько захотят. Опоздания караются в космических размерах, опоздав на пару минут, можете лишиться приличной части зарплаты. И всем не важно, уважительная причина или нет, первый это раз или нет, задержался ты на это время или нет. В ОП будете работать круглые сутки, мало того что ставят график до 20 и по всем выходным и праздникам (люди в это время практически не идут, просто руководителю доставляет радость наставить всем побольше работы), выходной или отпуск — не важно, достанут ото всюду, бесконечные телеграм-чаты и звонки. Отпроситься даже в случае ЧП будет испытанием. Согласовать это надо с двумя директорами, отделом кадров, своим руководителем, кассиром и администратором. Нормально, да? Если куда-то срочно... Далее →
-
Тамошняя HR-девка Ю.Б. гонит на собеседование всех, независимо, подходите вы или нет на эту должность. Т.е. манипулирует вами, делает из вас, соискателей, идиотов и получает с этого зарплату. Ну прямо ОЧЕНЬ ОЧЕНЬ хитроумная девка. На собеседовании постоянно встревает в разговор с вопросами: что? где? почему? когда? зачем? Она буквально готова сунуть свой длинный нос в каждый [censored] Я никогда еще не встречал такого. Выходя с собеседования, ощущения, что побывал на допросе в Гестапо. Хотя основная беседа ведется не с ней, но она обязательно стремится присутствовать на собеседовании, хитрая [censored] встревает везде, чтобы показать, как она типа усердно работает. Вопросы она задает не от жизненного ума, а просто, видать, закончила HR-специальность, и там, понятно, ей начитали всяких современных дебильных учебников под руководством современных дебилов-преподавателей. Но хитрой дурой так и осталась. Еще один пример, что образование ума не прибавляет, тем более какое-нибудь современное «модное» образование, наоборот, там из людей делают еще больших идиотов, чем они есть. Если руководство допускает такое поведение своей HR, значит, скорее всего, оно само не блещет умом. Был гораздо лучшего мнения об этой организации. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильность во всех смыслах Далее →✗ НедостаткиПосле увольнения из МСК РРЦ не могу устроиться ни на какой другой завод в этой компании, так как руководство препятствует этому путём негативной обратной связи, оставляемой специально, не являющейся конструктивной, из-за чего постоянно получаю отказы без причины на мои отклики от других заводов, что считаю предвзятым и дискриминационным, и всё из-за одного начальника. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНе выплачивают заработную плату по пол года и компенсацию за отпуск до сих пор не рассчитались с того года. На укас президента смотрят наплевательски не выполняют. Полный бардак. От налогов уходят. Люди не официально работают до сих пор. Хуже чем кипсей нет. документы не возрашают Далее →✗ НедостаткиПросто ужас . Далее →
-
✓ ПреимуществаЖаркое помещение, сильно топят, много народа, не заметил вентиляции, наверное, может случиться плохо Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование. Приехал, путь не совсем близкий. Потратил достаточно времени. На собеседовании должны были быть х.а.р. (HR) и директор. Ведь только директор принимает решение о приеме на работу. А директор… не пришел. Куда-то уехал, скорее всего домой, т.к. была вторая половина пятницы. Хотя х.а.р. напоминала ему о собеседовании. Даже не позвонили (хотя бы минут за 30), что мой приезд не имеет смысла. И потом даже не позвонили извиниться. Люди как мусор? Далее →
-
✓ Преимуществаupd это отзыв в первую очередь о работе в pinco, но контракт я подписывал с PIN-UP — хорошее обучение — хороший и дружественный коллектив — в целом неплохой пакет по базе данных, любые непонятные вещи можно найти в ней — Хорошее программное обеспечение, редко сбоит, все процессы оптимизированы для удобства сотрудников — И плюс и минус, зарплата в крипте для РФ региона, гемор, но выходит в целом неплохо, зарплата средняя для рынка, очень сильно зависит от курса доллара Далее →✗ Недостаткиupd это отзыв в первую очередь о работе в pinco, но контракт я подписывал с PIN-UP — Ужасное руководство и дообучение после основного обучения. Работал в ВИП отделе, с чатами и звонками. Для чатов было основное обучение, хорошее и подробное, звонкам учили уже во время основной работы. Первое время работаешь только с чатами, но потом переходишь так же на звонки и тут начинается самое интересное. Тимлидеры, ужасно долго отвечают на твои сообщения, могут игнорировать вопросы, свою ответственность перекидывать на «опытных» сотрудников, которые должны будут с тобой заниматься, но им на тебя всё равно, у них своя работа есть, а не сидеть ещё тебя чему-то обучать. В целом тимлидеры не справляются со своей работой и делают её на пофиг, всё, что они максимум могут своевременно, это отчитать тебя, на этом их деятельность заканчивается. Если ещё и брать мой пример: так у меня после обучения через месяц тимлидер сменился, в течение этого месяца он никак не взаимодействовал со мной, а с новым я практически и не успел поработать. Минимально мало уделяли времени мне как новому сотруднику, другой сотрудник вкратце рассказал, как звонить, и на этом всё, отправили в большое плавание в одиночку. Только благодаря опытным коллегам я мог получать ответы на свои вопросы. И приходит... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота рядом с домом, з.п на карту, хороший буфет. Далее →✗ Недостатки[Т.], бесполезный труд руководители бегут пачками, что создает нервную атмосферу. Много времени уходит на обучение на Пк, кот вообще ничего не дает в работе, жуткая теснота на транзитках, травмоопасно. Работа для физически крепких людей. Граыик 5/1 и 4/1, просто адски, особенно если вклинивается ночная смена и после нее 1 выходной, не реально. А еще, нужно быть не брезгливым, т.к с полок в отделах постоянно приходиться выгребать украденный недоед и использованные салфетки, мерзко Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроился на работу по вахтам через эту компанию. Работаю в Рязани, удобно добиратсья, проезд и питание оплачивают. По условиям мне нравится, живу в общежитии в комнате нас 4ро. Довольно комфортно, все сдружились коллектив хороший. На работе бывает конечно сложно, но те кто работает давно подскажут и помогут, с этим проблем нет. По зарплате тоже все устраивает, выплаты были всегда во время. Далее →✗ НедостаткиЕдинственное, что не очень устроило, так это задержка смены: приехал и не сразу приступил, поэтому задержали и домой попал не в тот день, что планировал. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработала в данной компании 1,5 месяца. Работала с супругом на одном предприятии, но в разных цехах. Директор к.е.в. лично просила супруга об устройстве на работу. Но по прошествии времени мой супруг якобы стал не устраивать, прихвостни к.е.в. /надо было своего засунуть/ напели так, что он не справляется со своей работой. Хотя работу он выполнял добросовестно и многое сделал для предприятия. Итог — увольнение. При этом зарплату не заплатили. Хочу предупредить тех, кто хочет устраиваться на работу в ООО ТДИ на Промышленная 21. Компания и одной звезды не заслуживает. Директор к.е.в. презентует компанию как сильную, процветающую и дружную. На самом деле полная противоположность. Змеиный клубок, который пожирает всех, кто не угодил её величеству и её прихвостням. Обещание белой з/п — ложь. Договор с минимальной оплатой и якобы платится плюсом премия. Будьте бдительны, если хотите устроиться на работу, больничный и отпуск будут оплачены по договору/минималка/. Премия выплачивается по настроению директора. Рабочим на сделке платится некорректно. З/п, написанная на сайте, тоже не соответствует действительности. Спецодежда не даётся, техника безопасности не соблюдается, инструмента рабочим не хватает, приносят из дома. к.е.в. сладко поёт, но на деле плохо пахнет. Будьте бдительны. Отзыв от реального рабочего, а не от конкурентов. п.п. на официальном сайте разместить отзыв... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиТолько в самокате есть абсолютно не нужная должность (координатор), благодаря деятельности этих некчемных людей у самоката очень высокая текучка курьеров. Объясню свою мысль: (на примере Рязани) например вам подтвердили 12 часовую смену, но благодаря координаторам ваши 12 часов в 99% случаев урежут до 6−8 часов, а за день до смены уменьшат ещё и итог максимум получиться выдти на 4 часа. То есть вы потеряете целый день ради того что бы заработать менее 1000₽. При этом координатор не смотрит на то что курьеру надо на что-то жить! Разговаривать с координаторами бесполезно так как у них на все один ответ (не нравиться увольняйтесь). За 3 года что я пытался работать с самокатом мимо меня прошло несколько сотен курьеров которые проработав пару месяцев и видя такое отношение от координаторов, уходили к конкурентам (Яндекс магнит и т.д) там хоть заработать можно и нет координатора который урежет твои часы. Самое веселое что жаловаться на координатора бесполезно! Проверено на себе! Результат один, «не чем не можем помочь «. В настоящее время я с самокатом работаю только как с случайной подработкой совмещая его с другими курьерскими службами и жду может все же уберут некчемных и ненужный персонал саботирующий работу и получающий... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаСтабильно платят, путевки профсоюз, страховка,подарки к новому году детям Далее →✗ НедостаткиВонючая вредная промзона, то горят, то взрываются. Люди разные, опасно. Руководство несчастные случаи пытается сразу скрыть. Групповой несчастный случай с подрядчиками — последний: трое пострадали, один погиб. Лучше в городе найти работу за те же деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиГен. директор компании с виду солидная, образованная женщина, но ведёт себя совершенно неподобающе руководителю по отношению к своим подчинённым, в её кабинете стоят вечный непрекращающийся ор и оскорбления сотрудников, из-за этого в воздухе витает напряжённая обстановка. Работать в такой обстановке нормальному человеку некомфортно, в связи с этим на предприятии мало грамотных специалистов производственного/экономического и других процессов, поэтому «дырки» закрывают теми сотрудниками, которые не до конца понимают работу того или иного подразделения, но строят из себя всезнающих, осведомлённых во всех областях работников. Директор считает только свою прибыль и вкладывается в улучшение производства и улучшение условий работы рабочих нехотя. Среди работников полностью отсутствует субординация рабочих отношений, периодические базарные оры, которые по нарастанию переходят на личностные оскорбления, возможно, такой тон общения задаётся директором, и давно приработавшиеся люди считают это нормой, но для хорошо воспитанных людей это дикость. При увольнении расчёты и все полагающиеся к выдаче справки делаются максимально долго, люди уже устраиваются на новые места работы без расчётов и справок. Оплата по договору 50% (оклад), 50% (премия) при увольнении, выплата премий зависит от настроения директора, но чаще всего оно отсутствует, премия, естественно, тоже, а также в некоторых случаях... Далее →
-
✓ Преимуществазарплата 2 р в мес Далее →✗ Недостаткиначальники отделов закрывают глаза на травлю в коллективе, полный беспорядок, нет контроля в архиве на московском шоссе, пожилые женщины имеют право вести себя неподобающе, не выполнять рабочие обязанности, разлагают дисциплину, занимаясь осуждением работников и травлей. не рекомендую там работать, там надо разбираться с сотрудниками с помощью инспекции по труду. человек не хочет работать, если есть пенсия, чего их там держать, а они сидят и новым не дают работать. желаю, чтоб приехала инспекция по труду к ним с проверками. Далее →
-
✓ ПреимуществаДанная работа в основном подойдёт для подростков и студентов. Далее →✗ НедостаткиОрганизация даёт услуги горячих линий. Данная работа в основном подойдёт для подростков и студентов. Обещали повышенную премию. В итоге премию платили не более нескольких тысяч. Зарплату не поднимали несколько лет и поднимать не собираются. Отношение к работникам, как к рабам. В основном берут по гпх договорам, по трудовой оформляют неохотно. Процветает кумовство. Повышают только избранных. О карьерном росте забудьте. По гпх отпусков не дают даже за свой счёт. Оборудование старьё. Компы и наушники древние. Заставляют перерабатывать. Непрофессионализм руководителей. Далее →