Открытый код: Разработчикам быстрее искать нормальную компанию и бежать оттуда.

Гадкая компания, держится в основном за счёт муниципальных контрактов, не давая при этом соответствующего качества для пользователей, которые вынуждены пользоваться этим [censored], т. к. нет альтернативы. Совершенно бездарное, некомпетентное руководство, которое всё больше и больше финансово топит компанию. Таких ни одна уважающая себя компания не возьмёт к себе работать. Эта свора паразитов следит за всеми проектами и процессами и называет себя технической дирекцией, а отчитываются перед ними руководители проектов, как правило, они ещё и аналитики в одном лице. Цель этих руководителей — написать задачи, которые, как правило, не несут никакой ценности для продукта, чтобы просто что-то показать этим горе-руководителям и не попасть под увольнение. В итоге проект закрывается, потому что-то [censored], которое в итоге получается, никому не нужно. Глава компании вместо того, чтобы самому разобраться в проблемах компании и найти правильное решение, как типичный недалёкий предприниматель, начинает увольнять сотрудников, лишь ненадолго откладывая неизбежный конец для компании, и не просто сотрудников, которые являются балластом, а тех, кто напрямую связан с его доходом, т. е. разработчиков. Теперь расскажу немного о себе. Проработал в компании 5 лет, отказывался от офферов, сидел иногда по ночам, чтобы довести работу до совершенства. И в качестве благодарности меня просто вышвырнули с компенсацией в один оклад. Собираюсь идти в суд с записью разговоров. Для меня всегда было важно видеть результат своей работы, понимать ценность задач для продукта и пользователя. Здоровая культура разработки — когда есть баланс между скоростью выпуска продукта и качеством решений. Я привык думать не только о реализации конкретного интерфейса, но и о том, как приложение будет развиваться дальше. Выбор современных подходов, улучшение структуры проекта, повышение поддерживаемости кода — в этой компании это оказалось не нужно. Нужно писать [censored], чтобы отчитаться перед безмозглой технической дирекцией, которую нужно гнать из компании поганой метлой. В заключение скажу… Разработчикам, которые там работают, — быстрее искать для себя нормальную компанию и бежать оттуда. Соискателям — даже не думать идти в эту дыру. Компании — поскорее развалиться: такой бизнес не имеет права на существование.