ST Logistic: Не выплачивают зарплату вовремя
-
✓ ПреимуществаНовые машины. Далее →✗ НедостаткиПерсонал поддержки сотрудников максимально халатно относится к своим обязанностям. Несвоевременные выплаты з\п, когда хочешь получить информацию, почему з\п, в принципе, не выплачивают, нужно быть готовым пройти все круги ада. Менеджеры ничего не знают, бухгалтерия перекидывает на отдел претензий, а уже этот отдел минимум 3−4 дня элементарно даже не читает обращения. Когда обращаешься к дежурным менеджерам, кормят завтраками или говорят: «ждите, заявка в рассмотрении…» Сколько ждать, кто оповестит о результатах? Неизвестно. Просто ужасная контора, одним словом. Крайне не советую сюда устраиваться, лучше поискать нормальную фирму. Далее →
-
Компания сотрудничает с Яндексом, только набирает водителей и выплачивает зп. Заказы предоставляет Яндекс, авто предоставляет Яндекс, и получается, что за все штрафует Яндекс: за авто, если обнаружили царапину или вмятину. На машинах меняются водители каждый день. Машины могут быть грязные, соответственно, косяки можно не заметить, или будет вмятина на крыше, например, могут повесить на любого водителя, доказать невиновность практически невозможно. Со мной случалось несколько таких моментов, один смог доказать, остались фото машины. Причём могут предъявить в течение 3 лет. И служба безопасности совершенно не работает, вернее, работает так: ты виноват и точка!)) По посылкам так же, заказ можешь не доставить по причине договоренности с клиентом о том, что, например, уже 12 ночи, и люди спят, а тебе, соответственно, тоже пора на склад и домой. Сделают так, что ты будешь виноват и оштрафуют. По поводу зп. Система устроила так, чтобы не выплачивать зп за отработанные дни. Например, собираешься уволиться, предупреждаешь заранее, что должен отработать 2 нед. Потом Яндекс тебя может заблокировать, и нет возможности взять авто. Объясняешь это кураторам, им всем пофигу. Тупо тогда не выплатим зп)) за уже отработанные дни!)) В итоге кинули на 30 с лишним тыс.. Далее →