ПрофХолод: Постоянная текучка кадров и переработки

24.12.2025 Щелково
Преимущества:

Есть ДМС после испытательного срока, нормальный коллектив

Недостатки:

1. Руководство боится за свои [censored], поэтому проще найти нового сотрудника, как итог — постоянная текучка кадров.

2. Отсутствие понимания норм выполнения задач у руководителей, дедлайны, как итог — никогда не успеешь вовремя обработать и выполнить все заявки. Как итог — урезание зп. (напоминаю про 1 пункт).

3. Добровольная переработка (урезание обеда, приехать пораньше или остаться после работы) никто из руководства не оценит, кроме твоих коллег, но табели по зп тебе оформляют руководители, а не коллеги.

4. Излишняя постоянная отчетность, которая отнимает время, которое можно потратить на выполнение целевых задач.

5. Несогласованность между отделами.

6. Из-за всего этого приходится не вникать глубоко в задачи, а делать по принципу «На отъ… сь»..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 10839

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 31.12.2020 Щелково💵 ЗП: 16000
    Компания ужасная. Рабочие разбежались из-за того, что не платят зарплату. А на Новый год заплатили по 500 руб, собаки (((. Далее →
  • 23.03.2026 Щелково собеседованиеКладовщик💵 ЗП: 39270
    Общая оценка:
    1
    20 марта Отклик на вакансию Здравствуйте. Размер оклада в ТД какой? До/после вычета? Спецодежда с первого дня предоставляется? Если нет, то как скоро? Оформление с первого дня? Без «стажировок»? Интересует график 5/2. Когда (какой день недели) второй выходной?06:35 Непрочитанные сообщения Сегодня Юлия Добрый день. В ТД оклад до вычета 39 270 р. Остальная сумма премиальная часть выплачивается наличными. Обычно сотрудник выходит на пробные пару смен, за эти день-два он решает, подходит ли ему место работы, и мы, в свою очередь, смотрим на него. Если принято решение о приёме на работу, то форма сразу предоставляется и сотрудник официально трудоустраивается. И эти день-два тоже оплачиваются. При графике 5/2 рабочие дни с понедельника по пятницу с 8 до 17, выходные суббота и воскресенье.06:03 ю Отказ Алёша, здравствуйте! Большое спасибо за интерес к нашей компании! К сожалению, сейчас мы не готовы пригласить вас на следующий этап. Ценим ваше внимание и будем рады взаимодействию в будущем. С.Ю. 06:11 Я таких недоскоров, как вы, давно не видел.08:05 Надо отцу сказать. Как раз в ОБЭП работает.08:05... Далее →