Инфоурок: Отсутствие поддержки, низкая оплата, строгие требования.
Это идинственный маркетплейс такого рода. Альтернативы, к сожалению, нет
Недостатки:1. К авторам относятся как к крепостным. Требования не просто ужесточают (имеют право, хотя это странно, не принимать продолжение существующих разработок, которые продаются), но максимально бестолково отказывают, когда отправляешь разработку. Они не указывают, что им не понравилось, а дают ссылку на целый раздел правил, а дальше — гадай, автор, сам. Не то форматирование? Или отступ не такой? Или ещё что?
2. Стоимость скачивания разработки — 14 рублей (минус налоги, конечно). Вот сами считайте, сколько нужно продать, чтобы хоть что-то заработать.
3. Ко всем разработкам требуют редактируемый вариант, чтобы купивший не пришел повторно к автору, а сам переделал сложный шаблон. А шаблон, повторюсь, автор продает за 14 рублей.
4. Нет никаких каналов связи, при этом все возможности автора выкладывать разработки ещё куда-то, продавать их самостоятельно стараются перекрыть правилами. Но в таком случае они должны обеспечить нормальные продажи и хороший чек. Но этого нет.
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила Далее →✗ НедостаткиНервные срывы, ненависть ко всему живому, желание сесть, обнять колени и поплакать — все это хорошо описывает рабочий процесс в данной конторе. Отношение к сотрудникам как к мебели: захотели — приняли, захотели — уволили или поменяли задачи, могут еще сверху накинуть. Мнение сотрудников — это нечто эфемерное, как и обещанные автоматизации процессов, премии и мотивации. Тут нужно мотивировать себя самому, мотивировать не послать всех к черту и уйти на другую работу. Сам по себе продукт интересный, но титаническими усилиями руководства превращается в помойку. Необходимость оправдываться перед клиентами за косяки руководителей проекта погружает в депрессию, как только заступаешь на работу. Обучение оставляет желать лучшего. Если вы любите презентации и монотонный бубнеж, то это для вас. Рекомендовать тут можно одно — это обходить стороной, а если все-таки нелегкая вас туда занесла, то бежать, сверкая пятками.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств только линейные сотрудники, которые невзирая на адское количество задач трудятся как рабы на галерах, при этому умудряются еще и улыбаться Далее →✗ НедостаткиРуководство. Это жесть. Самодурство и нелогичность решений, обман и манипуляции. Руководство с таким усердием избавляется от качественных сотрудников, что создается впечатление о неком отборе, где остаться должны те, кто рот не открывает, со всем соглашается и имеет язык подлиннее для определенных манипуляций. Сплетни и интриги не просто мешают работать, они ее останавливают наглухо! Грубость и хамство — это нормальная история для этой, с позволения сказать, компании. Угрозы — как принцип общения с работниками. Амнезия у руководителей тоже нормальная история. Пообещать премию, а потом забыть — это норма. А потом еще убеждать всех, что никто ничего не обещал, и еще сделать виноватым того, кому пообещали. Стратегия поведения шикарная. Повесить на сотрудника непосильные по количеству и выполнимости задачи — всегда пожалуйста! Что такое система и порядок тут даже не знают и не слышали, наверное, никогда. Желаете миллиард ссылок и чатов — велком! Про развитие даже говорить не хочется, Абьюз и манипуляции — это вообще принцип общения руководства с сотрудниками. Что такое постановка задач по smart, никто в душе не чает, чем больше — тем лучше, а то что этот человек еще и на обед успевает ходить? Не порядок! В общем, товарищи, чудесная контора, хотите дергающийся глаз, убитые нервы,... Далее →