МодульНефтеГазИнжиниринг: Организация в хаосе, плохое руководство и отсутствие доверия

Оф трудоустройство

Никому не рекомендую сюда устраиваться. В организации царит полный хаос и бардак. Руководство абсолютно ничего не понимает в технической части, их главная задача — любой ценой закрыть вопрос, неважно с каким результатом. Отношение к людям отвратительное, это верх цинизма и наплевательства: им нет дела до того, в каких условиях вы живёте и как добираетесь до объекта, главное — не получить критику от заказчика.

В компании очень любят интриги, и это активно распространяется. Отсутствует какое-либо планирование, нет чётко выстроенной работы между отделами, промыслами и базой. Экономить любят на всём, на чём только можно, но только не на личном комфорте директора. Технически грамотных людей здесь не жалуют, и это неудивительно — руководство само подобным не блещет.

Работая здесь, вы не будете уверены в завтрашнем дне: в любой момент могут попросить на выход — не понравились руководству, неправильно ответили и так далее. Негативные комментарии в сетях здесь любят удалять, поэтому вы не найдёте таких отзывов. Премий и ДМС в организации нет, не верьте рассказам про золотые горы. Решения принимаются непонятным способом — скорее эмоциями, чем логикой.

Одним словом, руководство здесь абсолютно карикатурное, своего рода смесь деревни дураков, бройлера 747 и каламбура. Никакой удалёнки вам тут не дадут — руководство живёт принципом «мы должны видеть человека в офисе». Все руководители пытаются переложить ответственность на других, никто не хочет принимать решения. Собственник компании предпочитает появляться на работе ближе к обеду и то не каждый день, а о его желании вникать в проблемы можно судить из всего вышесказанного.

В организации не любят современные подходы к работе: до сих пор проводят совещания по стационарным телефонам вместо использования систем ВКС, объясняя это якобы соображениями информационной безопасности. Руководство не соблюдает субординацию, могут [censored] и тому подобное. Индексации зарплаты нет, добиться её можно только через заявление на увольнение. В офисе много людей, которые стучат руководству. В этой организации никому верить нельзя: в глаза говорят одно, а за спиной обсуждают вас..