Детский Мир: Проблемы с зарплатой и рабочими часами.
При начальном трудоустройстве в июле 2024 года преимущества были, но затем все стало меняться в худшую сторону.
Недостатки:Работал в данной сети магазинов 1 год и 8 месяцев. Последние 5 месяцев работа стала невыносимой. Постоянное урезание рабочих часов, вы числитесь на ставку, а по факту каждый месяц ходите в отпуск «авансом» и оформляете больничные листы даже если не болеете, дабы перекрыть финансовые проблемы компании. Если захотите уйти на биржу труда, то официально вас не сократят, так как компании это не выгодно. От зарплаты одни слезы, так как устраиваетесь на одну ставку, а платят половину. Если попадете в сформированный коллектив, то только так вам будут урезать часы. На Новый год детям сотрудников дали 500 рублей (про этот позор и говорить нечего) бонусами на карту, которые полностью за раз потратить нельзя.
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВсе достоинства закончились, когда пришёл новый директор. [Б.] А. Е. Наш магазин до его прихода был лучшим. Сейчас отстаём по всем показателям. И плюс ко всему он относится к сотрудникам хамски. Даже может выразиться нецензурно. Когда выходит в ночь, то пьёт и спит. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиВсе, кроме коллектива, ужасное отношение к сотрудникам. Графика просто нет, такое ощущение, что живёшь на работе за копейки. Выходные, если один дадут, радоваться нужно. Постоянно работаешь то 6/1, 7/1, 8/1, 9/1. Про обед могут забыть сказать, все время на ногах, сидеть нельзя ни минуты. Постоянно нужно выполнять план, не выполнил — будешь слушать, какой плохой и что так работать нельзя. Только они сами не понимают, что этим планом мы заставляем людей покупать вещи, не говоря об их скидках, хотя их очень много. Но о них не говорят, потому что нужно выполнить план. Если ты новенький, первые недели две ты будешь делать за всех многое. Далее →