Работа в HOUSE MALL: отзывы сотрудников
Планируете работать в HOUSE MALL и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 9 отзывов бывших работников про HOUSE MALL. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в HOUSE MALL? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (9)
-
✓ ПреимуществаИх просто нет, увы Далее →✗ НедостаткиУстроился на должность руководителя отдела продаж, меня уверяли, что менеджеры с опытом, а в процессе выяснилось, что набрали людей с улицы, которые ничего не понимают в недвижимости. Оклад при увольнении не выплатили, объяснив это тем, что все деньги ушли на оплату аренды офиса. В компании бардак, нет даже бумаги в принтере! Видимо, они идут ко дну. Бегите оттуда. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в Сити Далее →✗ НедостаткиЗарплату задерживают на 2−3 месяца, могут без ведома сотрудника урезать на 30−40%. Заставляют подписывать списки с огромными штрафами. Неадекватное начальство, способное устроить истерику с матом из-за невымытой чашки. Ежедневно заставляют присылать видео о том, что ты находишься на рабочем месте, в общий чат, в конце дня фото рабочего места (что оно чистое) тоже в рабочий чат. Руководство может позвонить поздно вечером на телефон, разбудить ребёнка. И ты обязан ответить на звонок, иначе штраф! Всё можно стерпеть, если б платили. Но за все эти унижения сотрудники ещё и сидят без зарплаты по несколько месяцев! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе предоставляют условий работы. Своя база отсутствует, выделяют какие-то копейки на рекламу, объявления невозможно разместить. В компании нет HR, я был вынужден сам искать менеджеров на hh. Полный бардак. И при этом огромные штрафы за невыполненный план. Постоянная текучка кадров, не успеваешь даже запоминать коллег. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Положительные отзывы о компании пишет генеральный директор Далее →✗ НедостаткиОтвратительная компания! Я работала менеджером, клиентской базы нет, рекламу не проплачивают. Зарплату задерживают на месяц-два. [Ф.] [В.] на вопросы о зарплате отвечает, что денег нет, у меня две дочери, ждите. Будут деньги, заплачу. Какое мне дело до его дочерей, когда нужно кормить своих детей? В итоге была вынуждена взять кредит, пока жду заработанные деньги! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостатки— З/п нет. Ни серой, ни белой) только комиссии со сделок, но рабочий день с 10.00 до 19.00, зачастую без выходных и спрос такой, как будто платят космические з/п. — Обращаются с сотрудниками как с скотом (руководитель орёт матом, унижает, не даёт вставить ни слова, все время ты виноват, делаешь все ни так, в общем в глазах руководства все сотрудники — рабы, с которыми обращаться можно как хочешь) — условия работы меняют по своему усмотрению, вчера у тебя была комиссия 30%, сегодня уже 15%. Вчера в сто метровом офисе сидело 20 человек, сеголня уже 35) дышать нечем, все на головах друг у друга. Это при таком уровне заболеваемости. — при приёме на работу ни трудовых соглашений, ни соглашений о выплате комиссий в случае сделок, ни каких социальных гарантий, зато дают подписать соглашение о штрафах и конфиденциальности. И штрафы по 1, 5 млн., а не нарушить их не возможно, потому как ты разглашаешь клиентам, их юристам, субагентами информацию об объектах. — в компании 90-е! Я ушла в другое нормальное Агентство, которое занимается этим же ЖК. Так мне руководитель компании, её генеральный директор присылает голосовые сообщения с угрозами, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаНа первый взгляд: — Локация офиса — Москва сити — Дружный коллектив — «Красивая» презентация компании — Прекрасные перспективы, высокие доходы Далее →✗ НедостаткиПервое, с чего начинается обучение, это подписание регламентов и соглашения о неразглашении со штрафами от 500 000₽ до нескольких миллионов. Причём документы эти составлены таким образом, что если даже ты ничего не нарушил, всё равно компания может подать на тебя в суд. Абсурд, но [censored] и юридически не подкованные сотрудники подписывают, не читая. Дальше процесс обучения: мне дали три видеоинструкции и регламент работы. Всё на этом. Как понял, так и работай. БЕЗ з/п, оформления, трудового договора, соглашения об обязательствах компании в выплате комиссии — ничего! Обязан только сотрудник. Компания же оставляет за собой право: — уменьшать комиссию, делать из неё вычеты на содержание офиса, расходы на рекламу, юриста и т.д. (собственно, что они и делают) — увеличивать рабочий день, который и без того с 10.00 до 19.00 и в выходные тоже! Обратите внимание, заработной ПЛАТЫ нет! — увеличить количество сотрудников в два раза, когда офис и без того перегружен. Рабочие места крохотные, меньше чем парты в школе. Вентиляции в офисе Москва Сити нет. Дышать не чем. В другом офисе, в котором работала я (правда, несколько дней), не было отопления зимой (январь). И даже чайника, чтоб согреться.... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в Москва сити Далее →✗ НедостаткиНеадекватное руководство (на матах разговаривают с сотрудниками, хамят, грубят, унижают) Постоянно меняют условия в свою пользу. НЕ подписываются ни под одним обязательством, которое защищает права сотрудников, зато настаивают на подписании документов с миллионными штрафами для сотрудников, что при уходе этих сотрудников манипулировать. Если решите уволиться и захотите перейти в другое агентство на этом же объекте, то готовьтесь к тому, что по отношению к вам будут действовать в духе 90-х. Запугивать, угрожать, портить репутацию, недоказуемо обвинять в воровстве и т.д. НЕТ вообще хоть минимальной ставки з/п, зато есть график с 10−19 с задержками до 23.00, и штрафы на нарушения регламентов (40 страниц) достигают 1, 5 млн. рублей. Бессистемное, некомпетентное руководство, у которых правила меняются каждую неделю. Лично я ушла из компании после того, как руководитель зашёл в кабинет и раздражённо сказал: «Что вы тут [censored] В процессе собрания неоднократно скрывался на крик с матами, не дав возразить. В общем, ощущение, что набрали рабов, которые должны терпеть хамство и произвол руководства. А после ухода уже несколько дней мне на телефон Директор и.с.п. присылает угрозы, что если он меня увидит на объекте... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрекрасное первое впечатление о компании и её руководителе, но оно быстро рассеивается как только проходишь стажировку. Далее →✗ НедостаткиЗ/п (хоть минимальная на покрытие расходов на дорогу) отсутствует как вид, но требования рабочего дня с 10.00 до 19.00 обязательные. Причём введены штрафы за опоздания. Условия все время меняют, берут на работу на одних, потом начинаются вычеты за рекламу, аренду офиса, туалетную бумагу, юридическое сопровождение и т.д. Я пришла на комиссию 30%, в итоге через 2 месяца она вдруг стала 15%, при этом ни с кем ничего не согласуется. Выдаётся как вердикт президента компании. Руководство, в частности Президент компании М.Ф. позволяет себе орать матами на подчинённых, грубить, унижать, подавлять морально, что было неоднократно. Руководство требует постоянных сделок, при том что уровень комиссионных значительно выше рынка. Конечно, покупатели покупают у тех агентств, у которых меньше комиссия. При этом отсутствие сделок в течение месяца у менеджера приравнивается к тому, что он ворует у компании. Инструменты компании на уровне начала 2000 годов. Только Циан и Авито. Рекламные кампании постоянно замораживаются из-за отсутствия денег в бюджете. Как продавать объекты без рекламы непонятно. Рабочие места крохотные, менеджеры «сидят друг на друге», помещение, где я проходила стажировку,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДля сотрудников и соискателей вакансий, которые обратили внимание на эту компанию, пишу: Я проработал в этой компании более 9 месяцев, но тем не менее, я сполна узнал всю кухню этой конторы! Теперь о главном, что вас ждёт, если вы только утроились или хотите устроиться на работу: 1 ‼Систематические‼ задержки ЗП (компания будет аппелировать это тем, что якобы нет сделок=нет денег), но даже простым бухгалтерам, разнорабочим и т.д. работникам, которые никакого отношения к сделкам не имеют, также задерживают даже мелочный оклад. Отсюда вопрос: зачем открывать компанию, делать франшизы, покупать, снимать новые помещения для работников, если у вас, HOUSE MALL, нет даже денег на элементарный оклад? 2 ‼Текучка КАДРОВ‼ House mall сначала открыли себя для вторичного рынка и начали этим заниматься, как они говорят, 11 лет назад? Но с недавнего времени решили открыть для себя также «первичку», и этот корабль, к сожалению, потонул… а все дело в том, что кто-то просто хотел быстрых денег, но все мы понимаем, что так не бывает!) House mall набирает «глупеньких новичков БЕЗ ОПЫТА работы в недвижимости», тем самым заманивая их на огромные деньги ежемесячно «от 100к и выше»,... Далее →