MARKMARKET: отзывы сотрудников в Барнауле

Изучаете независимые мнения о работе в MARKMARKET с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про MARKMARKET по городу Барнаул с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

👀 Отзывы сотрудников

2

💵Средняя зарплата

30 000

⭐ Общая оценка работы

1/5

⭐ Оценка руководства

1/5

⭐ Оценка атмосферы

2/5

Работали в MARKMARKET? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (2)

  • 28.01.2024 Барнаулпродавец-консультант💵 ЗП: 30000
    ✓ Преимущества
    Хорошая сменщица Далее →
    ✗ Недостатки
    Нашла вакансию на hh.ru продавец-консультант, зарплата была от 45 000 р., откликнулась, позвонили, и я пошла на собеседование. Обещали график 3/3 с зарплатой 2000 р. за смену и процентом от продаж, как выяснилось, процент был маленький. То говорили, что 1%, то вообще 0,5%, а так как выручки там небольшие, о 45к речи и не могло быть, также обещали официальное трудоустройство. Сходила на стажировку, и меня взяли, я подписала якобы трудовой договор, и мне сказали, что как только они поменяют свое юридическое название, то договор станет официальным. Ну, а после того, как бухгалтер подпишет его, мне на руки дадут вторую копию договора (больше я договора не видела). Поначалу работать было нормально, пока не пришел новый администратор, который начал наводить свои порядки. В итоге какой был мой опыт. Когда на другой точке уволили всех сотрудников, мне и моей сменщице сказали, что мы будем ездить в соседнее село и работать в Барнауле, график у нас теперь 4/2, но это все временно, по итогу мы работали так около 2 месяцев, сами уезжали в морозы туда. И неожиданно нам решили поменять на 1700 р. за смену и якобы 5%... Далее →
  • 28.01.2024 Барнаулпродавец-консультант💵 ЗП: 30000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Хорошая сменщица и на этом все Далее →
    ✗ Недостатки
    Отработать 2 недели, как положено, он согласился. Отработала больше, чем договаривались. Начала писать директору, чтобы узнать, сколько мне ещё работать и когда я могу получить расчёт, на что он меня начал игнорировать и избегать. Спрашивала у бухгалтера и администратора: они опять же не в курсе ничего. Потом уже поставила их перед фактом, что я отрабатываю последние смены и больше выходить не буду. Администратор сказала провести инвентаризацию со сменщицей, чтобы сдать ей точку. Провели инвентаризацию, когда поинтересовалась, что с итогами, сказали, что много расхождений и нужно пересчитывать. На мои вопросы, какая сумма расхождений, ответили, что у них нет времени на эти расчеты, они сверили 2 позиции и там уже неверно. Провели ещё раз повторную инвентаризацию, ждала несколько дней, чтобы наконец-то узнать результаты и получить свой расчёт. Администратор каждый день кормила обещаниями, потом наконец-то написала, чтобы я пришла в офис и получила расчёт. По итогу вместо заработанных 30 000 р. за декабрь и половину января получила 19 000 р. Как выяснилось, 5% от продаж — это вообще премия и нужно было выполнить планы, только почему-то никто из сотрудников об этом не был в курсе, и что заплатили они положенные мне деньги.... Далее →