METRO CASH&CARRY: отзывы сотрудников в Москве
Планируете работать в METRO CASH&CARRY и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 27 отзывов бывших работников про METRO CASH&CARRY по городу Москва с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в METRO CASH&CARRY? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
📧Подписаться
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях METRO CASH&CARRY
Отзывы (27)
-
✓ ПреимуществаБольшая компания. Хотел работать, но собеседование было для меня странным… Или я, чего-то не понял… Надо руководству разобраться бы в этом. .. На всякий случай Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование. Дали понять, что если возьмут на работу, то надо типа отблагодарить начальника отдела кадров… Некую [Б.] что ли… Или это я так понял их… Может они так косноязычно всё говорят… кто их знает… поди разбери… В общем не стал путаться и уточнять… Решил не устраиваться… Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успела отметить. Далее →✗ НедостаткиБыла на интервью лет 10 назад. Большой офис, как муравейник, работники сидели за перегородками. Очень неприятное впечатление произвела Э. Л. Высокомерна, не умеет общаться с людьми, ставит себя выше людей по каким-то непонятным причинам. После общения с ней просто хотелось скорее покинуть офис метро. Как такие необразованные люди занимаются наймом персонала? Это ошибка метро. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОтносительно легко устроиться Далее →✗ НедостаткиПосле беседы с ицаром начинается трэш. Обучение перед работой — два часа ни о чем. [А.] перескакивает с темы на тему. Потом все равно присылает те же материалы в Вотсап. Потеряли полдня. Попросила на другую локацию отправить, где ближе к дому. Сказал, сегодня позвоню. А у них такая манера говорить: я вернусь))) с ответом. Не перезвонил, забыл. После напоминания звонит и ничего ответить толком не может. Но мне предстояло познакомиться с менеджером) В 22 часа в воскресенье пишет некто: Завтра к 12-ти. Куда? Напишу утром. Никто, ни что — такая стилистика общения. Я ещё утром не хотела ехать, потом решила попробовать, так как менеджер соизволил позвонить. Этот серьезный мужчина оказывается даже не в курсе, что новички тоже не в курсе ничего! Когда приехали на место, он начал мне тыкать. Обалдела от такой бесцеремонности. Начали заполнять анкету, он не помогает, что как делать — непонятно. То есть не то что поддерживает, а наоборот, отговаривает. Так и сказал: очень тяжело, подумай, стоит ли тратить на это время. Так поняла, что не стоит. Едет в машине, отвечает на смс и звонки, руль не держит… Говорит, текучка огромная, из 15−20 посещений можно сделать 2−3 оформления. На собеседовании про компенсацию дороги одно... Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом. И больше нет. Далее →✗ НедостаткиЗарплата, а точнее слëзы, а не зарплата. Здоровые мужики получают копейки. Бегаешь, бегаешь, ноги отвали, у кассиров завал. Кассиры получают больше на 10 000. Но им не завидуешь. Хамят люди, орут. Компания так себе. Думают о себе и только. Проработал 4 года. Далее →
-
1) Зарплаты ниже рынка, как в магазине, так и в офисе. 2) Многие руководители спихивают все косяки на младший персонал, чтобы прикрыть себя. 3) Компания пытается прививать всем сотрудникам свои «руководящие принципы», которые само руководство и нарушает (например, коррупция, взятки госорганам, а также фактически не соблюдают свои же принципы «устойчивого развития»). В общем, во всем двойные стандарты. К сожалению, нужно быть хитрым (не обязательно знающим) и услужливым подхалимом, чтобы там усидеть. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиИм ничего уже не поможет. Предсмертная агония и хаотические конвульсии. Тупой, неповоротливый менеджмент, основанный на бюрократии и чинопочитании. Экспаты в топах совершенно не понимают российского рынка, абсолютно не хотят погружаться в нюансы, получать обратную связь. Категорически запрещено говорить о реальном положении дел. Цели и процессы разных отделов не увязаны и противоречат друг другу. Принимают абсолютно противоречащие друг другу абсурдные решения. Срочно, любой ценой, увеличить продажи! И тут же очередная волна сокращения персонала торгового зала, занятого на сборке самых объёмных заказов года, подтоварке, замене ценников. На протяжении двух лет вместо адекватной борьбы за рынок — бесконечные оптимизации персонала. То есть экономят на спичках. Сервис потерян окончательно: один работает за пятерых. Люди демотивированные, отжатые, на грани физического износа и психологического выгорания. То, что раньше делали трое, делает теперь один. В итоге — кошмарное ухудшение качества процессов. Качественно и эффективно уже не делается ни один процесс. Фактически некому принимать товар, своевременно вывозить его в зал после приемки, работать с пополнением полок, дырами на полках, ротацией сроков, заменой ценников. Ни у кого нет понимания местонахождения товаров. Некому собирать заказы профессиональных клиентов. Сэкономили 300 тысяч в месяц на зарплате, и получили миллионов 10... Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроился на работу 2 года назад. Сразу предложили полис ДМС, к которому можно добавить родственников по корпоративному тарифу. Трудоустроили официально. За это время задержек по зарплате не было. Зарплата на руки средняя по городу. Товары беру cо скидкой. Далее →✗ НедостаткиИз недостатков могу выделить, что за все время только несколько раз ушел с работы вовремя. В начале было понятно, задерживался, потому что все было в новинку. Потом я понял, что это стало как само собой разумеющееся. Постоянно задерживаюсь на 20 минут, но это время мне уже не оплачивается. Обеды в столовой компенсируют частично, поэтому стал брать еду из дома. Далее →