Стажировка в SWEETMARIN: условия, плюсы, минусы?
Изучаете информацию о работе в SWEETMARIN и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про SWEETMARIN. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в SWEETMARIN? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаДобрая приятная правдивая женщина-завхоз. Интересно наблюдать за этапами приготовления тортов, но тут ниже все «НО». Далее →✗ НедостаткиНачинаются с попытки устроиться. На собеседовании менеджеру [А.] я задала ровно один вопрос: «много ли людей на моё место, каковы мои шансы?», так как работа нужна была срочно. Мне сообщили про каких-то абстрактных пожилых женщин, перед которыми у меня явное преимущество, так как я могу бегать по их крутой лестнице и т.п. НО [А.] не потрудилась сообщить, что вакансия в принципе занята. Об этом я узнала от завхоза… Я надеюсь, я этим отзывом её не подставлю, но это точно последний человек (после меня, конечно), который виноват в сложившейся ситуации. Ну, три часа жизни в помойку на стажировке — это вы можете сами оценить, как бы вам)) Ну, я позитив ищу, зато теперь знаю лайфхаки посудомойные и руки крепче будут х)) Второй момент — обстановка сама. Просто в таком месте неприятно работать: повара не надевают некоторые перчатки, замешивая крем, крем сам просто ужасный, он липнет к раковине, к рукам, как сами знаете что, и запах… этот запах преследовал меня сутки, не покушать было спокойно! В общем, качество продукции сомнительное, хотя, конечно, я понимаю, что у меня маловато данных, чтобы судить, и это в целом не по теме… но вот ни разу ни в один крем не захотелось палец сунуть... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПлюсов в самой работе я не увидела. Далее →✗ НедостаткиВсе начинается с обмана соискателей. Официальное оформление возможно только через три месяца, и то не факт. Написан оклад 30−45, по факту 25, никаких премий и процентов. Отработала несколько дней якобы на «испытательном сроке», после чего просто попросили уйти по невнятной причине «не можете работать в нашем темпе». При этом говорят, что первый месяц сотрудники только вливаются в работу. Почему не отказали после первого дня моего «медленного» темпа, очевидно. Используют таким образом бесплатную рабочую силу. Взяли на «испытательный срок» нескольких людей, и опять на эту же вакансию пришли на стажировку ещё четверо. Можно понять, зачем. У работающих там давно — квалификации ноль, а самомнение огого какое. Максимально унизительное занятие, постоянно спрашивать у старших менеджеров, как решить какую-либо проблему, и видеть у них на лице презрение. Если не успеваете отвечать клиентам, кричат (в прямом смысле), конечно же, на новеньких. Хотите крутиться, как белка в колесе, за крошечную зарплату, без какого-либо нормального отношения к вам? Тогда эта работа для вас. Адекватные компании и сообщают об отказе после собеседования, и официально устраивают с первого дня работы. Здесь же — одно неуважение. Далее →

