ZOON.RU: отзывы сотрудников в Москве

Планируете работать в ZOON.RU и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 109 отзывов бывших работников про ZOON.RU по городу Москва с рейтингом 3 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ZOON.RU? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (109)
-
Работа нравится, стабильная компания, своевременные выплаты, постоянные тренинги, обучение и классная корпоративная культура и коллектив. На этой работе ценю свою относительную самостоятельность возможность зарабатывать и развиваться. Нравится, что меня слышат и поощряют инициативы и новые идеи. Есть недочеты во внутренней коммуникации, компания большая, а информация разлетается либо медленно, либо вообще не долетает до человека. Интранет сильно улучшил ситуацию, а по рабочим моментам по-прежнему спрашиваю информацию у коллег, они охотно откликаются и помогают. Далее →
-
Есть недочеты во внутренней коммуникации, компания большая, а информация разлетается либо медленно, либо вообще не долетает до человека. Интранет сильно улучшил ситуацию, а по рабочим моментам по-прежнему спрашиваю информацию у коллег, они охотно откликаются и помогают. Далее →
-
Работники для компании — рабы! Официально не хотят трудоустраивать, зарплату платят как хотят (иногда просто забывают заплатить работникам целого отдела). Зарплату у них считает система, которая частенько считает с ошибками (конечно же в меньшую сторону), пишешь начальству, на что получаешь ответ, что система считает исправно, это ты дурак посчитать не можешь. Вообщем пока чуть ли не носом ткнешь в ошибку в расчетах, хрен ты что докажешь. Если случился форс мажор или надо делать операцию, пишешь начальству об этом и в ответ получаешь, что их это не волнует, как хочешь, так и отрабатывай норму. Штрафы зверские (доходит порой и до 20% от зп), за что штрафовать найдут, чтобы штрафы не получать, надо угадать мнение проверяющего. Заставляют становиться самозанятыми и платить 6% со своей зп, оформляют договор для самозанятых, которого сами же и не придерживаются. В одном отделе перед самым новым годом за 3 дня предупредили об увольнении, не подув о том, как люди будут искать работу в новогодние праздники, но это еще не предел, в другом отделе закрыли его день в день, перед самым короновирусом (при том, что подписали договор, в котором указано, что компания обязана предупредить за ... Далее →
-
Работники для компании — рабы! Официально не хотят трудоустраивать, зарплату платят как хотят (иногда просто забывают заплатить работникам целого отдела). Зарплату у них считает система, которая частенько считает с ошибками (конечно же в меньшую сторону), пишешь начальству, на что получаешь ответ, что система считает исправно, это ты дурак посчитать не можешь. Вообщем пока чуть ли не носом ткнешь в ошибку в расчетах, хрен ты что докажешь. Если случился форс мажор или надо делать операцию, пишешь начальству об этом и в ответ получаешь, что их это не волнует, как хочешь, так и отрабатывай норму. Штрафы зверские (доходит порой и до 20% от зп), за что штрафовать найдут, чтобы штрафы не получать, надо угадать мнение проверяющего. Заставляют становиться самозанятыми и платить 6% со своей зп, оформляют договор для самозанятых, которого сами же и не придерживаются. В одном отделе перед самым новым годом за 3 дня предупредили об увольнении, не подув о том, как люди будут искать работу в новогодние праздники, но это еще не предел, в другом отделе закрыли его день в день, перед самым короновирусом (при том, что подписали договор, в котором указано, что компания обязана предупредить за ... Далее →
-
Штат IT в команде растет как на дрожжах, несмотря ни на что. Мы переведены на удаленку. Все так же выполняем таски. Кофе, завтраки и пицца в меньшем количестве, дома выжить можно — спасает доставка. Далее →
-
Я хотела попасть в Зун, но так и не успела, потому что начался вирус и компания, как я поняла прекратила набирать сотрудников. Очень жду, когда снова будет открыт набор, чтобы продолжить бомбить эйчаров и попасть в #командумечты, как пишут ребята в инсте. Лафффки, там такие мальчики симпачные есть))))))))))))) Далее →
-
Я проходил стажировку дистанционно. Ребята прикольные, отзывчивые и готовы помочь, если возникают какие-то вопросы по тому же самому продукту. Пока учился, интересно было послушать, что говорят и про компанию, про клиентов. Как только появилась ситуация с коронавирусом, бизнес испугался. Ребята переживают за оплаты, за выставленные счета — это их заработок, понимаю. На оклад, конечно, жить можно разумно и экономно. Посмотрим, что меня ждет. Далее →
-
Очень понравилась [В.] [М.] на [censored] Zoon. Спасибо за очень полезные советы про то, что делать с сотрудниками! Далее →
-
Я работаю в отделе поддержки клиентов, и мне немного грустно что наш отдел в корпоративной культуре компании участия не принимает. Нам проводят лекции, которые мы можем послушать по ссылке, например сегодня будет как не сойти с ума во время карантина. Бывают мероприятия, когда можно прийти. Может быть это связано с ребятами, котореы со мной работают, а может дело вообще во мне. Но мне не хватает сплоченности и общения с коллегами. По рабочим моментам могу честно написать, что crmка могла быть и лучше, и бывают сбои в программе, которая осуществляет звонки. Я всю техподдержку достала своими запросами. Звонки важное в моей работе, поэтому я так переживаю по этому поводу. А все остальное в целом хорошо. Далее →
-
Может быть это связано с ребятами, котореы со мной работают, а может дело вообще во мне. Но мне не хватает сплоченности и общения с коллегами. По рабочим моментам могу честно написать, что crmка могла быть и лучше, и бывают сбои в программе, которая осуществляет звонки. Я всю техподдержку достала своими запросами. Звонки важное в моей работе, поэтому я так переживаю по этому поводу. А все остальное в целом хорошо. Далее →
-
Сейчас такая непонятная ситуация в стране, что я совсем не знаю, что ждать. Мои друзья еще ходят на работу в офисы, а нас в Зуне перевели на удаленку, чему я несказанно рада. Приятно, что компании не пофиг на здоровье сотрудников. Я переживала, что на удаленке мы расплывемся, но поддержка ребят в наших рабочих чатиках — сильно помогает при работе в четырех стенах :))))))) Далее →
-
Интересовала разработка продукта, принял приглашение — устроили расположение офиса, коллектив, зп, дмс и адекватный руководитель. Все, что было в моих требованиях, совпало. Сейчас мы работаем на удаленке, но плюсы сохранились. Ценю в компании профессионализм сотрудников, атмосферу и режим многозадачности, который держит ум в тонусе. Далее →
-
Сижу вторую неделю на карантине и работаю из дома. Не, все неплохо, но лезу на стены, потому что скучаю по коллегам из офиса. Скучаю по нашему вкусному кофе, нашему котейке — Симбе, по кулуарным разговорам на кухне, по обсуждению закрытия сделок и типов клиентов. Хочется больше совместных командных мероприятий для сплоченности коллектива. Но пока понимаю, что это кризис всему виной…Жду когда можно выйти из карантина и пойти с девчонками из Зуна в караоке-бар к кому-нибудь из наших же партнеров))))) Далее →
-
Менеджер заинтересован в клиенте, совершает много звонков и всегда предлагает новые услуги. У сайта удобный интерфейс, писк по услугам и неплохой охват Далее →
-
В мои первые месяцы работы руководителем группы заводили в последний день месяца очень большие суммы денег. Например, 1,7 млн за день. Когда такое происходит — понимаешь, на что на самом деле способны твои менеджеры. Что продавать и закрывать такие сделки, нужно обладать определенным набором качеств и постоянно находиться в процессе развития. Zoon дает возможность и зарабатывать, и развиваться, и быть крутым сейлом. Компания создает максимально приятные для этого условия: удобное расположение офиса, стабильная заработная плата, на которую я могу повлиять, перспективы, корпоративная культура, ценности компании и доп.фишки — компенсация, завтраки и тд. Есть несколько нюансов, например, мне иногда не хватает коммуникации с руководителем (по-разному смотрим на цель моей работы) и самая распространенная проблема в продажах — уменьшение базы для работы. Это незначительно по сравнению с теми плюсами, которые я описал. Далее →
-
Считаю IT направление и оказание услуг, имеет хорошую перспективу дальнейшего развития, вот поэтому я и пошел в Зун. Хотя были офферы из банковских структур. Но зун подкупил приятными плюшками в виде — компенсации проезда, сотовой связи и атмосферой! тут нравятся те ценности, которые поддерживаются в компании, нравится открытость, позитивная атмосфера и желание многих меняться к лучшему, а также узнавать новое! Правда есть и такие люди, которые не готовы к переменам, но считают эти изменения временными трудностями. Текущая ситуация показала, что руководство делает все, чтобы сотрудники могли позаботиться о здоровье и комфортно чувствовать себя, неважно, выбрали они работать из дома или офиса. Далее →
-
-
Выбирая работу в зуне, я ориентировался на наличие драйва, атмосферы свободы, коллектив «web/mobile development ecommerce». И все оправдалось. Даже чуть более, например, в it-среде важны отсутствие бюрократии, забота о сотрудниках, сплоченность и доброжелательность коллектива, это все в Зуне есть. Ценно. Мне как продакту, не хватает грейдов и четкого понимания, как люди могут расти, мотивации роста для людей. Но здорово, что за короткие сроки уже была совершена первая продажа, разработанного продукта. Круто видеть результат работы команды. Основные минусы здесь это борьба с соблазнами — постоянные пицца, торты и т.п. По-моему, я толстею))! Далее →
-
Мне как продакту, не хватает грейдов и четкого понимания, как люди могут расти, мотивации роста для людей. Но здорово, что за короткие сроки уже была совершена первая продажа, разработанного продукта. Круто видеть результат работы команды. Минусы это борьба с соблазнами — постоянные пицца, торты и т.п. По-моему, я толстею))! Далее →
-
Мои ожидания при принятии предложения со стороны компании были слегка заниженными. Коллектив, функционал и условия меня приятно удивили. В своей работе мне нравится аналитика и возможность тестировать и применять новые системы. Пока с ними есть некоторые сложности, нужно вникнуть, детально изучить и понять — как работают. И круто, что в Зуне, я могу делать то, чего раньше не делал. Из моих обязанностей кроме аналитики еще — операционное управление, менеджмент проектов, аудит бизнес-процессов. Отличная компания, разношерстные в рамках своей деятельности задачи. Далее →
-
Прочитал, что компания на рынке с 2012 года. Всегда развивается и на слуху. Нравится тем, что к вопросу о привлечении клиентов подходит комплексно и ответственно. Самое главное — монополисты в интернет рекламе и ее эффективности! Мои ожидания при устройстве на работу оправдались. Для меня работа в зуне это личностный рост, получение багатейшего опыта в сфере продаж и, конечно же, финансовая мотивация без потолка! Далее →💬3 комментария