АЛГОРИТМ ГРУППА КОМПАНИЙ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Планируете работать в АЛГОРИТМ ГРУППА КОМПАНИЙ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про АЛГОРИТМ ГРУППА КОМПАНИЙ по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в АЛГОРИТМ ГРУППА КОМПАНИЙ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Все
главный конструктор (1)

 

Все отзывы сотрудников АЛГОРИТМ ГРУППА КОМПАНИЙ 2 отзыва

Отзывы (2)

недобросовестная компания недостаток информации непрофессиональные сотрудники низкая зарплата отсутствие опыта Показать все

  • Низкая зарплата, некомпетентный главный конструктор.

    10.03.2026 • Санкт-Петербург • главный конструктор
    ✓ Преимущества
    Не нашел Далее →
    ✗ Недостатки
    Врут напропалую. Ищут опытных кандидатов на з.п. ниже рынка. Даже не так. Ищут кандидата максимально за дёшево. И это основной критерий для них. И для этого идут на всякие ухищрения. Предлагают уровень з.п., который компания не готова платить, чтобы заманить на собеседование, иначе они никому не нужны с их грошовым предложением. Слабый главный конструктор, которому нужен главный конструктор — плавает в расчетах, даже не знает, в каком сателлите SCAD он делает расчеты. Спрашиваю, как моделируете грунтовое основание в SCAD, в ответ мычание. В общем, пожалел, что потратил свое время. Позиционируют себя как девелопера и искали инженера на проектирование жилых комплексов — задавали вопросы по металлу и пром. зданиям, хотя в резюме указано, что металлом занимался давно и недолго. В общем, не рекомендую тратить на них время, если у вас есть хотя бы капля самоуважения и опыт больше 3 лет. Видимо, слабенькому главному конструктору было страшно задавать вопросы по железобетону, чтобы не выглядеть максимально глупо.. Далее →

  • Необходимо заполнение подозрительной анкеты.

    17.07.2023 • Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Их нет, или попусту не удалось узнать. Далее →
    ✗ Недостатки
    Сомнительная компания. На собеседовании в довольно грубой форме предложили (ещё до момента проведения самого собеседования) заполнить какую-то анкету. Насторожил сей факт. На вежливый вопрос «а относительно чего вам нужны паспортные данные, прописка, должности родителей, семейное положение и т.д.» мне крайне резко ответили (но невнятно), что так надо и собирают данные со всех кандидатов, такие правила. Повторил вопрос также вежливо, мол, для какой цели мне нужно указывать все данные как для службы безопасности? Снова фыркнули и в очень грубой форме сказали, что разговор окончен, сочтём, что Вы (то есть я) не хотите заполнять анкету. Выпроводили. До этого сотрудница из кадров неприятно и грубо поясняла, как их найти. Вежливости ноль. Подозрения на шарашкину контору 100 процентов. Для чего я обязан оставлять не только данные паспорта, а ещё сведения о предыдущих паспортах, сведения о семье (дети/родители/супруги) и т.д. У меня опыт работы в татнефть, и подобной шелухи я нигде не встречал. То есть даже не ответили, зачем эти анкеты? Чтобы что? Вы блин со мной сначала собеседование проведите. Вывод: некомпетентно, подозрительно, сомневаюсь, что там проф. HR. По виду стеклянные перегородки и куча столов, тесно. Странное место. Будьте внимательны. Далее →