Работа в БАНК ОТКРЫТИЕ: отзывы сотрудников

Изучаете информацию о работе в БАНК ОТКРЫТИЕ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 62 отзыва бывших сотрудников про БАНК ОТКРЫТИЕ. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Вы можете рассказать о карьере в БАНК ОТКРЫТИЕ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в БАНК ОТКРЫТИЕ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про БАНК ОТКРЫТИЕ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (62)
-
✓ ПреимуществаДМС, хороший продукт Далее →✗ НедостаткиПереработки неоплачиваемые, но принудительные. Оклады ниже, чем в других банках, процентов на 20 минимум. Постоянное депремирование. Очень много невыполнимых пунктов, за каждый — депрем. на 10%. Жалеют денег на рекламу, считают нормальным выгонять сотрудников раздавать листовки на остановках! А потом к ним же садятся клиенты оформлять кредит, например. Руководство принуждает вшивать в кредиты другие продукты, а потом при получении жалоб отчитывает тебя же, мол, как так? (при камерах) В отпуск не уйдёшь. Мол, планы не выполняются, либо пишешь по собственному, либо выходишь. Называют это отпуском с возможностью получения премии. Директоров набирают, как по объявлению. Неумелые управленцы, которые просто упиваются властью и боятся выйти к клиентам и помочь в трудной ситуации. Из-за этого постоянная текучка, много открытых вакансий, новеньким не дают обучаться, сразу выгоняют на фронт. А если и обучают, то только продуктам, а не программам. Поэтому они со слезами сидят и не включают электронную очередь, боясь сложного клиента, помощи никакой. Программы ужасно медленные, постоянные сбои. Сотрудник не представляет никакой ценности, если требуется руководитель, премиум-менеджер, ищут извне, своих не рассматривают. Иначе кто ещё согласится устроиться на такую низкую зп? Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов — уровень зп, если стараться, то можно зарабатывать хорошие деньги (но не огромные); коллектив дружный, в основном; Далее →✗ Недостатки- постоянные переработки; ненормированный рабочий день; руководство заставляло каждый день приходить на час раньше на конференц-связь для отчета по продажам за каждого клиента, т, е. в течении дня необходимо записывать фио каждого клиента, а потом отчитываться, что да как было продано и почему так мало; управляющая была не компетентна; программы постоянно висят, ничего не подгружается, выдать кредит за пол часа не реально; постоянно закидывали тестированием и обучением, все со сроками; служба поддержки никогда не помогает, направляют на справочный сайт; клиенты постоянно психуют, потому что приходится долго ждать; сходить на полноценный обед — редкость; Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСамый отвратительный банк, в котором мне приходилось работать. Пришли группой 10 чел. на обучение, все хорошо, так как текучка половина человек в течении недели отсеялись. В итоге нас осталось 3 человека на обучении, на следующий день доложено быть итоговый экзамен, нас к нему готовили, натаскивали, делали предварительный экзамен, затем сказала наша тренер [М.] что приходите завтра с утра, на промежуточный экзамен, будут там руководители групп сидеть нас проверять. Я пришла домой, готовилась и поступает смс, о том, что: «Добрый день! Спасибо за интерес, проявленный к нашей вакансии и Банку Открытие. К сожалению, по итогам проверки, мы не сможем сделать Вам предложение о работе. Желаем успехов!» Я была в шоке, написала в нашу группу в Вотсапе, ибо что это такое и мне тренер написала, что увы завтра приходить мне уже не стоит, и другой девушке с нашей группы прислали такое же смс! Как так вообще можно относиться к людям, не уважать их время и обнадеживать. Мы целую неделю тратили своё время с 9 до 18:00, это полные рабочие дни, которые ни сколько не оплачивались, как так можно обращаться с людьми! Никогда никому не советую идти в этот банк, с таким отношением к своим сотрудникам и к людям которые хотят устроиться... Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет ну и пожалуй все Далее →✗ НедостаткиЯ работала Специалистом по работе с клиентами-курьер, меня хватило всего на пару месяцев! Платят аванс 26к, бензин не оплачивают что я трачу на разъезды по городу. Мои руководители были [П.] [С.] [Б.] г.Москва и наставник Махольд Герман Александрович г. Ростов, два некомпетентных человека-что звонили после работы до самой ночи, грубили, унижали в вотсап и на созвонах в зуум. Вотсап вообще всегда трещал, нет покоя после работы. Им плевать что у вас есть обед и что вы работаете до 17.00, после больничных можно сразу увольнятся, им не выгодно что нет продаж и развоза карт по городу-так что будут взваливать всех клиентов на вас. Ах да, я была курьером и мне нужно было тоже продавать продукты банка каким-то образом, а то иначе зарплата фиговая. Вакансия полное дно, нужно было приезжать с кууучей документов и картами к клиентам, по часу оформлять им кредиты и карты, вот тут всегда были проблемы из-за не удобной системы люди часто оказываются без того что заказали. В сбере вот кредитку выдают за 5минут)) У банка открытие по часу если к вам выехал специалист на дом. Никто там не работает больше 6мес как я узнала (именно на моем месте). Конда стала увольняться, меня шантажировали и унижали... Далее →
-
Добрый день! Хочу сказать, что насколько уж я терпеливый и неконфликтный человек, но хочу оставить жалобу. Поступил мне звонок с предложением работать в банке Открытие, мне наобещали должность Ведущего специалиста с соответствующим окладом, плюс на мой вопрос можно ли согласовать график до 17.30 (надо забирать маленького ребенка из сада), меня уверили, что да, такое практикуется и это не проблема. Приехав на собеседование выяснилось во-первых, что ЗП предлагается ниже, чем мне говорили, о работе до 17.30 и речи быть не может, ну и в качестве бонуса ищут человека в резерв! Это значит что каждый день ты можешь работать из разных точек города. У меня вопрос к уважаемым сотрудникам отдела кадров этого банка, зачем вы врёте? Я понимаю, что у вас тоже стоят планы и надо нагнать народу побольше и создать видимость работы! Но так не поступают в цивилизованном обществе! Я надеюсь моё сообщение прочитают руководители этого банка из Нижнего Новгорода и примут соответствующие меры. Далее →
-
Позвонила по трудоустройству, назначили онлайн-собеседование на следующий день, по каким-то непонятным причинам не перезвонили и не сказали причину отказа, зато требуется. Далее →
-
Женское руководство отдела продаж непрофильных активов в главном офисе оставляет желать только лучшего! Вас никто не обучает и совет от них вы не получите, т.к сами мало в чем разбираются! Непрофессионализм во всем, но главное, вас заставляют выполнять доп работы, не относящиеся твоему функционалу и вообще к продажам! Отношение к сотрудникам зависит от их настроения/пмс, могут нагрубить и послать.. Токсичное место в грязном офисе. Нач отдела предупреждает на собеседовании что будет не легко, но не говорит в чем именно заключается этот недуг;) потому что делать отчеты за все руководство и занимаясь бюджетированием с аналитикой проектов с спортивными показателями сроков у тебя сожрет все время и ты просто не выполняешь свой план обязанностей, почему еще получаешь сверху от них же «люлей»! Грубость, непрофессионализм, отсутствие уважения.. вот и думайте Далее →
-
Провести обучение по подбору персонала, обьяснить руководству как нужно представлять банк от их лица и как вести себя на собеседовании с кандидатом. Далее →
-
в отпуск не отправляли. в год можно идти в отпуск не более чем на 20 дней, но уже будучи в отпуске ты должен быть в Банк и работать хотя бы дней 5 (естественно дополнительно тебе никто не оплачивает). если не выполнил план в месяце — отпуска не видать или сиди и выполняй свой план. Далее →
-
Бесплатный рабочий труд или как не стать жертвой обмана. 20 октября 2020 года мне позвонила HR-сотрудница Банка Открытие [С.] [Н.] [К.] предложила ознакомиться с вакансией «Управляющий директор» и провести встречу по видеосвязи с начальником отдела дистанционных продаж малого и среднего бизнеса (МСБ) [Т.] [Д.] [К.] Я принял приглашение на собеседование. 21 октября под конец собеседования по видеосвязи с [Т.] [Д.] [К.] меня попросили выполнить тестовое задание с ограниченным сроком на выполнение, а именно: написать предложения по улучшению продуктовых страниц сайта раздела МСБ Банка Открытие, обозначив срок — до пятницы (23 октября). 23 октября утром я направляю HR-сотруднице [С.] [Н.] [К.] выполненную работу объемом шесть страниц, где помимо предложений по улучшению продуктовых страниц сайта раздела МСБ Банка Открытие я также добавил блоки с ошибками по Usability и поисковой оптимизацией, которые нуждаются в проработке. 26 октября я позвонил [С.] [Н.] [К.] чтобы получить подтверждение, что мою работу получили и переслали [Т.] [Д.] [К.] [Н.] по телефону подтвердила, что всё получила и направила [Д.] 30 октября я пишу письмо [С.] [Н.] [К.] с уточняющим вопросом, поскольку обратной связи о выполненной работе я не получил. На письмо мне никто не ответил. 3 ноября я получаю письмо от [С.] Надежды [К.] где говорится о том, что... Далее →
-
Уволить господина Фолом-ва с групкой никчемных замов, открывающих рот. Зачем он нужен филиалу? [И.] освободи место, разваливаешь свой куст Руководство обратите внимание на зам. по сервису Ахмет-ву. Ее давно быть там не должно, собирать сплетни по банку и пить кофе сможет и техничка. Зам по рознице-человек дно и энергетический вампир. Готов любой тушкой сотрудницы прикрыть свою пятую точку, никакой помощи, одна болтовня. девиз «вы я король я делаю деньги"-как тату на блу. Далее →
-
это просто треш-банк! руководство в погонеза прибылью выжимает из сотрудников все соки! Не чураются оскорблениями, издевательствами, обязательствами обмана клиентов! Если не обманывать, план не выполнишь никогда! Если по одному виду не выполнил, срабатывает обнулятор, получаешь 12 000 и снова издевательства и крики. Далее →
-
Ранее Банк и его дочернии компании работали, занимались делом. Сейчас в открытии и его дочерних структурах идёт бесконечная делёжка власти. Простите, кто глубже «л_жет», тот и выживает. Профессионалы почти все ушли. Далее →
-
Сотрудники банка абсолютно безграмотные. Такое чувство, что набрали студентов, инвалидов,ущербных на эту работу. Люди вообще не могут связать и двух слов, чтобы помочь в элементарных вопросах. Перекидывают клиента с одного сотрудника на другого по принципу «я не знаю, возможно,Васька знает, переключу на него»,а «Васька» сам ничего не знает. Вопрос: у вас ЧТО так плохо работается, что нормальные грамотные люди просто к вам не идут работать и вам приходится брать кого попало? Далее →
-
Поработав в других банках могу уверено сказать что банку Открытие далеко до соответствия уровню достойного банка. Причина проста — Кадры Меня, как руководителя с 2х летнем стажем в ведущем банке и лучшими показателями берут на должность менеджера, парнишку только с университета берут на должность ведущего менеджера. Где логика? Обещают возможность зарабатывать, по факту сидишь на окладе и куча обнуляторов твоей премии! Ушёл из банка по причине того что просидел 3 месяца в подвальном помещении банка, которое периодически топила канализация, во всех этих нечистотах сдавал тесты за себя, руководителя и других лиц «которые якобы зарабатывали». Руководительница [А.] довольно таки симпатичной внешности обещала помочь разобраться в програмном обеспечении при работе с клиентами, а на деле махнула рукой и гуляла большую часть работы вне рабочего места. Цель сотрудников впарить все возможные продукты «подороже» а не предложить и рассказать все преимущества программ. Ни о какой клиентоориентированности там и не может быть речи. Ах да, испытание для должности — раздавать листовки на морозе возле соседнего банка) Прям как из фильмов про УоллСтрит, хочешь возможность много зарабатывать, сиди первое время в луже и раздавай листовки… Всё это сказки! Далее →
-
Ужасный банк. Не соблюдается ТК РФ, заставляют выходить в праздничные нерабочие дни, постоянные переработки (!) Руководитель боится только за своё место, орет на сотрудников, которые вынуждены молчать. Бесконечное прохождение тренингов и обучающих семинаров, нацеленных изначально на повышение профессионализма персонала, но по факту не имеющие ничего общего с реальностью, т.к. руководство думает только о том, как бы лучше отчитаться перед головным офисом, полнейшее пренебрежение коллективом. Не рекомендую работать в этом банке! Далее →
-
-
работал в 2015 году, пару месяцев в операционном офисе, все хорошо кроме того, что мало уделяли внимания именно обучению банковским операциям. не было наставника, куратора. -обучение и адаптация новых сотрудников -низкая зп. Далее →
-
Кому сдался этот бумажный документооборот? На тебе и так 100 500 задач, а ты еще должен думать про досье, которые мобильный контролер теряет постоянно, а у тебя потом операционные ошибки и депремирование. Далее →
-
Нарушение закона-заставляли уволиться без объяснения причин, угрожали, отключали доступ в офис, отключили полностью телефон и учетную запись и угрожали что уволят по статье. Компьютер не работал, а функционал никто не отменял. Должностная инструкция действует, а выполнять работу невозможно. Доступ в офис отключали временно по утрам и потом предъявляли акты об опоздании и невыполнении функционала и опять грозили увольнением. Далее →
-
План, план и ещё раз план, продажи всех банковских услуг и каждый день планерки на которых кроме звездюлей за не выполненный план раздают. На обед пойти по расписанию не реально если есть хоть один клиент в зале. Программное обеспечение ужасное, не важно выдача карты у тебя, кредита или нпф — оформляться будет больше часа. Лишение премий на каждую мелочь и особенно за невыполнение плана, и не % а всей. А если ты выполнил план по чистой случайности, то на следующий месяц его увеличат, все сделано для лишения премий. Короче не банк, а рынок. Не рекомендую! Далее →