И вновь в Бариста сервис требуется оператор-бухгалтер. Ранее я там стажировалась на этой вакансии.Люди бегут, потому что объем работы такой, что вы при всем желании не успеете сделать все задачи до 18.00. И будите паковать до победного. Доплат не ждите.И на дом вам выдадут рабочий телефон для продолжения приёма заявок еще и дома. Руководитель почему то не видит в этом проблемы и считает, что счастье в жизни это пахать на ее организацию.
Баристасервис: отзывы сотрудников в Сочи
Изучаете независимые мнения о работе в Баристасервис с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 4 отзыва и мнений бывших и действующих работников про Баристасервис по городу Сочи . Изучите отзывы, чтобы узнать реальную зарплату в Баристасервис, плюсы и минусы работы, штрафы, премии, отпуска и другие условия в Баристасервис. На нашем сайте вы найдете уникальную информация, которая поможет вам принять взвешенное решение.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про Баристасервис, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в Баристасервис — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в БАРИСТАСЕРВИС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Изучаете вакансии БАРИСТАСЕРВИС? Ознакомьтесь с отзывами сотрудников:
Отзывы (4)
-
Читать полностью →
-
Читать полностью →Еженедельные собрания, никому не нужные. Ты должен отвечать на тесты, писать какой ты супер сотрудник, хочешь развиваться (куда развиваться, в штате 8 человек), конечно же впахивать на тетю без выходных,это же цель любого человека. Просто трата времени сотрудников, которые вынуждены оставаться после окончания рабочего времени, чтобы выполнить свою работу. А работы за двоих. Только за одну зарплату! Рабочий день с 9 до 21, суббота рабочая. Доплат нет. Сотрудники совмещают несколько должностей, например, менеджер по продажам, он же водитель-экспедитор/ кладовщик. Кладовщик он же водитель экспедитор. Бухгалтер-оператор, она же кассир, выписывает товар, собирает его, принимает деньги, выписывает накладные, отвечает на 2 телефона, которые уносит домой после работы и на выходные! Поэтому операторы у вас и не держались. Жить на работе, работая за троих никому не надо. Каждый понимает, что [censored] за двоих, обсуждает это с коллегами, кто то подыскивает работу, но в глаза только улыбается руководителю. Трудовая инспекция плачет.Далее →
-
Читать полностью →Еженедельные тупые собрания, никому не нужные. Ты должен отвечать на тесты, писать какой ты супер сотрудник, хочешь развиваться (куда развиваться, в штате 8 человек), конечно же впахивать на тетю без выходных,это же цель любого человека. Просто Трата времени сотрудников, которые вынуждены оставаться после окончания рабочего времени, чтобы выполнить свою работу. А работы за двоих. Только за одну зарплату! Рабочий день с 9 до 21, суббота рабочая. Доплат нет. Сотрудники совмещают несколько должностей, например, менеджер по продажам, он же водитель-экспедитор/ кладовщик. Кладовщик он же водитель экспедитор. Бухгалтер-оператор, она же кассир, выписывает товар, собирает его, принимает деньги, выписывает накладные, отвечает на 2 телефона в выходные и дома! Поэтому операторы у вас и не держались. За 30 тысяч жить на работе, работая за троих никому не надо. Каждый понимает, что [censored] за двоих, обсуждает это с коллегами, кто то подыскивает работу, но в глаза только улыбается руководителю.
-
Читать полностью →ооо Бариста-Сервис торгующая организация, которая находится за вокзалом. Директор и учредитель [Т.] Фаина считает нормой ежедневную задержку всех сотрудников и работу в выходные и праздничные дни без доплат! Экономит на зп сотрудников и вкладывает в бизнес, очень удобно! И слово ей нельзя сказать, все лебезят и молчат.