Работа в ВСЕ ИНСТРУМЕНТЫ.РУ: отзывы сотрудников

мне поступают угрозы ОТ ЛИЦА руководителей компании! Срочно НУЖНА помощь! также руководитель компании пытается настроить оставшихся сотрудников против МЕНЯ, предположительно С ЦЕЛЬЮ нанесения МНЕ физического вреда. меня довели ДО тяжелого психологического И материального состояния, нахожусь постоянно В стрессе. ИСТОРИЯ: Я отработал в компании более трех лет. Начинал со специалиста по выдаче, закончил менеджером. Второго октября 2020 года я прибыл в магазин, расположенный по адресу: город Новомосковск, улица Дзержинского 7, для того чтобы приступить к должностным обязанностям. Именно в этот же день до меня было доведено, что руководство ожидает от меня подписания заявления об увольнении по собственному желанию. Я сразу же включил диктофон и сообщил, что такой вариант расторжения трудового договора меня не устраивает, и если раз уж так получилось, что руководству по какой-то причине нужно мое увольнение, то делать это нужно не по моей инициативе. На что поступил ответ в письменном виде от руководителя, что в таком случае можно уволить хоть весь штат на основании несоблюдения трудового договора. Я зафиксировал переписку для дальнейшей подачи заявлений в правоохранительные органы. Далее я подписал заявление по собственному желанию, неоднократно проинформировав сотрудников отдела кадров о том, что происходящее со мной, происходит под давлением, что... Далее →

НЕ тратьте СВОЁ время! В УШИ льют НА собеседовании. БУДЬ здоров! ВЫ [censored] ДАЖЕ 30 КА, В ЭТОЙ компании заработать. работают ТАМ некоторые ОТ безысходности! поверьте МНЕ, ТАКИЕ деньги МОЖНО заработать просто подметая улицы)! НЕ %удалено% ТАМ делать! простите ЗА МАТ, БЕЗ НЕГО НИ КАК.. Далее →

Как же грамотно они заманивают в эту помойку. График 2×2 от 60 к, график 11 часов, директор чуть ли не лижет очко на собеседовании, рассказывает, как все хорошо у них. Вот так я купился на эту ложь и ушел с нормальной организации. По факту были сюрпризы каждый день: График работы с 9.00 до 20.00, пришел я к 9 утра, мне сделали замечание и сказали, что надо приходить в 8 утра, чтобы принять машину и все успеть сделать, и это не оплачивается. Заканчивается рабочий день не в 20.00 (это официально так), а как получится, в лучшем случае задержка на работе час, это в лучшем случае. При мне задержка была и на 3−7 часов, сотрудники даже ночевать иногда оставались. Это не все, а только начало) потом новый сюрприз, ты ещё и уборщик, должен мыть пол, вонючие туалеты, обосанные клиентами мимо унитаза после закрытия. По работе: ты кассир, кладовщик, грузчик, менеджер по продажам, уборщик. Менеджеры по продажам — это одно название, они тупее мешка с [censored], как и сам директор, который убедил меня работать у них. Никакого обучения по товару, клиенты приходят... Далее →

Работа на ногах, огромные переработки, обед-иногда, карьерный рост — только для реальных профи [censored] Руководство в основном молодое, малограмотное, местами совсем гнилое, но за всех не говорю — были и нормальные ребята. Сотрудников не ценят, попытка отстоять себя не найдёт поддержки: при любом плохом отзыве клиента срезается ЗП, руководство в этом заинтересовано, доказать ничего нельзя даже при наличии видеозаписи-сотрудники никак не защищены. хотя компания крупная, стабильная) Система обучения очень слабая — в целом для всех — формальность, которой уделяют много времени. Вообще сама работа не сказать что сложная, но включает много малополезных действий — постоянные отписки, проработки, но наверное без этого нельзя. Далее →

Был на первом стажировочном дне пол дня ели быть точнее. Вместе со мной там был парень который сам первый месяц работает. Ни какого админа или тому подобное не было. Пытался себя как-то проявить сам ведь ни каких задач мне поставленно не было. Но чтобы я не пытался сделать этот второй говорил лучше я сам типа мне так удобнее и тд. Но мне же тоже не прикольно просто так стоять и я пытался хоть чему-то помочь нашёл на стеллаже пару заказов которые он не смог найти помарал покупателям товар .в общем брался за любую работу. Ни кого из руководства так и не было. В итоге в три часа дня этот второй сказал можешь идти. Я спрашиваю, а как же обратная связь берут или нет. Он говорит я типа не знаю тебе наверное позвонят вообщем внятного ответа получено не было.прошло часа три я решил написать Управляющему типа так и так я сегодня стажировался что дальше будет ли обратная связь? Часа полтора, два игнора. Написал [В.] она оперативно ответила и сказала что соберёт обратную инфу и свяжется со мной. Перезвонила сказала типо все прошло ок, но там ещё кто-то будет проходить стажировку и будут выбирать. В итоге... Далее →

Процесс сборки проходит мягко сказать небезопасно (вы едите с рохлей по рядам и отовсюду вылетают граждане Азиатской национальности на штабелёрах и электрических рохлях на огромной скорости, иногда при этом вам сигналя, при этом вы чаще всего должны их пропустить (а их может быть несколько подряд) так как они спешат…у них сборка, а вы туда наверно просто так пришли. Очень много товара не хватает на полках, в итоге надо идти искать бригадира (очень сложная задача, склад 50 000 квадратов) который всегда занят, он даст адреса где ещё есть этот товар, если и там нет, то идёте снимаете в операторскую, где это сделают с большой неохотой и недовольством…в итоге на эту процедуру может уйти до 1 ЧАСА, у многих ребят были заказы на 2−3 позиции из которых 1−2 товара не могли найти и тратили на это до 2-Х часов, то есть за 2 часа они могли заработать до 20 рублей по сделке, оклад за смену 1200 рублей, цена за 1 пик от 9-11руб, норма 200 пиков, но делают её единицы, т.к. заказов мало (мало для того колличества народу сколько там работает от 200 до ... Далее →

В один из дней внезапно мне позвонила компания ВсеИнструмерты.ру. Мне очень хотелось попасть на работу в такую компанию. Казалось бы, отличные рейтинги, перспективы, крутая команда. Со мной связалась менеджер [А.] которая рассказала о вакансии, и мы назначили дату собеседования по скайпу. [А.] написала мне на почту с просьбой выслать логин скайп в качестве подтверждения. Собеседование назначили через неделю. Получилось так, что попасть на собеседование у меня не получилось в назначенное время (о чем мы проговаривали сразу), так как резко изменились планы. Об этом я заранее написал на почту Анне утром за несколько дней до назначенной встречи. На следующий день от неё до 15:00 не было ни ответа, ни привета. Я пытался дозвониться до неё несколько раз, что мне и удалось раз на 10. [А.] перенесла встречу на понедельник в 09:00 утра (что сразу меня насторожило, так как работают они с 09:00, и в такое время в понедельник никто собеседование не проводит, так как у HR обычно планёрки, встречи и так далее). В понедельник в 09:00, перенеся все свои планы Ради этого собеседования, я стал ожидать звонка. Прошло 20 минут. Ни звонка, ни письма... Далее →

В один из дней внезапно мне позвонила компания ВсеИнструмерты.ру. Мне очень хотелось попасть на работу в такую компанию. Казалось бы, отличные рейтинги, перспективы, крутая команда. Со мной связалась менеджер [А.] которая рассказала о вакансии, и мы назначили дату собеседования по скайпу. [А.] написала мне на почту с просьбой выслать логин скайп в качестве подтверждения. Собеседование назначили через неделю. Получилось так, что попасть на собеседование у меня не получилось в назначенное время (о чем мы проговаривали сразу), так как резко изменились планы. Об этом я заранее написал на почту Анне утром за несколько дней до назначенной встречи. На следующий день от неё до 15:00 не было ни ответа, ни привета. Я пытался дозвониться до неё несколько раз, что мне и удалось раз на 10. [А.] перенесла встречу на понедельник в 09:00 утра (что сразу меня насторожило, так как работают они с 09:00, и в такое время в понедельник никто собеседование не проводит, так как у HR обычно планёрки, встречи и так далее). В понедельник в 09:00, перенеся все свои планы Ради этого собеседования, я стал ожидать звонка. Прошло 20 минут. Ни звонка, ни письма... Далее →

С самого начала только отрицательные впечатления. Но, возможно, это и хорошо, страшно представить какое там отношение к персоналу, если уже на этапе собеседования такое отношение. Позвонил узнать о вакансии, договорились, что откликнусь на сайте, а также отправлю в смс свой skype-логин, чтобы вечером состоялось собеседование по скайпу. В результате, бросив свои дела сидел и ждал звонка. Его не было! Подождав 15 минут отключил скайп и занёс себе эту компанию в чёрный список. Если после просмотра отклика стало ясно, что я не подхожу в эту компанию неужели сложно черкнуть об этом пару строк? Или просто на отклик ответить статусом Отказ? А то полное неуважение к кандидатам, а потом ещё требуют уважения к себе. Или в крайнем случае позвонить по скайпу и там сказать, мол, вы нам не подходите? В общем, никому не рекомендую эту компанию для трудоустройства, полное неуважение уже на этапе собеседования. Далее →

плохая мотивация, не важно сколько ты работаешь и на сколько качественно выполняешь свою работу, присылают тесты чтобы проверить знания в теории, перед этим нужно прочитать вводный материал из множества страниц и запомнить, что бы тест пройти, за непрохождение теста нужно расписаться в служебной записке, для ужесточения рабочего норматива. Я отказался расписываться, за это и был уволен. И руководитель не умеет слышать в колл центре, если бы умела, то в компании бы задумались для тестов обучение присылать не в файле PDF, а придумали бы дистанционное обучение, потому что на работе не реально сидеть и читать, нужно работать в рабочее время. РОП не уверенный, подходил чтобы перевестись в менеджеры, как-то неуверенно разговаривает про условия обучения. И важнее ему мнение моего руководителя которая слышать мнение сотрудников не может, чем прибыль компании от хорошего менеджера. Надеюсь прислушаются и исправятся! Далее →