ГЛАВСТРОЙ СПБ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Планируете работать в ГЛАВСТРОЙ СПБ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 6 отзывов бывших работников про ГЛАВСТРОЙ СПБ по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ГЛАВСТРОЙ СПБ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (6)
-
✓ Преимуществаиз плюсов то, что есть дмс, но с ограниченным выбором врачей, в офисе есть кулер — спасибо Далее →✗ Недостатки1. Между кадрами, эйчарами и руководителем информационная пропасть. Ты получаешь на этапе трудоустройства противоречивую информацию от всех, тебе буквально нужно доказывать то, что тебе и так было обещано, это очень напрягает. 2. После общения с коллегами внутри компании мне стало известно, что и другие люди прошли через дезинформацию от кадров, и это подорвало их доверие к компании. 3. Процессы не выстроены, тебе в день оформления буквально говорят, что должности нет, и первая задача — написать себе её самому. Для крупной компании звучит немного непонятно. Ожидается, что компания сама пояснит, зачем тебя нанимает. 4. Доход, который тебе обещают, не весь «обязательный»: часть идет в оклад, и часть — в премию, которая не является обязательной к выплате. То есть ты рассчитываешь на один доход, а по факту около 30% этого дохода на усмотрение работодателя — и это законно, ведь это прописано в ЛНА, но на собеседовании это не говорят. Советую перед трудоустройством тщательно обдумать все «за» и «против», поскольку это не то место, где ты сразу придёшь на прозрачный доход и понятные процессы. Также в компании культура переработок: пока сидит в офисе твой босс — сидишь и ты, сколько времени бы ни было.. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиНикого не трудоустраивают, вывешивают фейковые вакансии по финансам и экономистам. Потратила время и деньги на то, чтобы кадровика [censored] обмануть при этом, что будет ещё и с руководством собеседование. Я приехала, и что? Да руководство и не в курсе даже, а кадровик — ну, она же работает! Никаких собеседований с кадровиками, никто вас туда не возьмёт без волосатой лапы. Обман, не ведитесь! Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование в головной офис на Лейтенанта Шмидта. Пришел, как пригласили, просидел 1 час 45 минут, собеседование так и не состоялось. Сначала девушка-секретарь сказала, что руководитель занят, срочное совещание. Минут через пятнадцать-двадцать, совещание закончилось, и к руководителю потянулись люди. Секретарь сказала, что нужно подождать еще, я терпеливо сидел и ожидал. Время шло, секретарь молчала, на мой вопрос, состоится ли собеседование, тихо промолчала. Через 1 час 45 минут мое терпение закончилось, я встал и ушел. Мне так и не позвонили, встречу не перенесли на другой день и время, ну и, соответственно, извинения не принесли. Отношение на этом этапе, как к быдлу.. Далее →
-
Постараюсь быть краток, что довольно сложно в данной ситуации. Проработал в фирме два года на должности инженера. Сначала всё было в порядке, обычная работа. Потом дали вторую должность с обещанием платить в два раза больше, но работал как за двоих, а платили столько же. Отношение к работникам скотское. Условия работы средние весьма, банально добивался нормальной офисной мебели месяца два. Премий в компании нет, только з.п. (по крайней мере, в моём отделе), коллектив так себе, никто ни за кого не заступается. Зарплата весьма средняя по рынку. Карьерного роста по сути нет. Руководство в основном бездарные блатные скоты из Москвы или просто чьи-нибудь дружки. ДМС есть, но клиника весьма посредственная. Переработки не оплачиваются, так как в договоре у вас не 29, а (вау!) 31 день отпуска, хотя всем ясно, что вы переработаете легко эти доп. дни. Мой родственник проработал там 10 лет, и его уволили, так как он слишком стар, хотя он справлялся с работой лучше молодых коллег. На его место тут же посадили молодого бездаря. Ему, конечно, всё выплатили по увольнению, но на мой взгляд, таким сотрудникам, как он, полагаются почётные проводы и золотой парашют, но в этой компании никаких премий, только... Далее →💬2 комментария
-
Служба безопасности маниакально проверяет каждого соискателя по 2−3 месяца! В итоге те, кому действительно нужна работа, её находят, не дождавшись приглашения. Крысы в отделе кадров действуют методами запугивания и угроз, на беседу с ними обязательно нужно брать диктофон. Проектные конторки ГС также не рекомендую: руководство хамит, орет на сотрудников, увольняет одним днём (некоторые возвращаются через суд). И, после массовых увольнений, набирают себе новых жертв. Карьерного роста нет, повышения зарплаты тоже. Далее →
-
Проработала в Отделе передачи квартир с 12.11.2018 по 11.12.2018 по договору подряда. За это время не увидела ни договора, ни зарплаты. Пошел третий месяц — до сих пор кормят обещаниями. Данная организация — мошенники. Далее →