Работа в ДОХОДНЫЕ МАТЕРИАЛЫ: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ДОХОДНЫЕ МАТЕРИАЛЫ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ДОХОДНЫЕ МАТЕРИАЛЫ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ДОХОДНЫЕ МАТЕРИАЛЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаНету их. Ни одной Далее →✗ НедостаткиКонтора уровня дно. Начнем с оклада — здесь он составляет 35 т.р., по московским меркам это ни о чем. В регионах люди получают больше, они считают, что данный оклад должен мотивировать зарабатывать, но он наоборот демотивирует. Продажи тухлые, в основном это физ. лица, которые закупают по мелочи кружки и футболки. Процент идет от валовой, а не от оборота. Вот и посчитайте, сколько вы заработаете на одном заказе, скажем, на 15.000 руб. Ваши 5 процентов с него, и вычтите еще оттуда 13 процентов налога. Это хорошо, если вы за один день продадите и проведете хотя бы один заказ. РОП некая [А.] В., судя по всему, мадам с педагогическим образованием, пишет в рабочие чаты каждые три часа, требует больше звонить по холодняку. Когда устраивался туда, мне говорили, что звонков будет по минимуму, но в итоге в день надо делать не меньше 35, и то, многие номера, по которым звонишь из базы, либо устарели, либо люди не занимаются данным направлением, где-то вас в открытую посылают и хамят, такое тоже не редкость. Каждое утро эти непонятные созвоны в ТГ и упреки всех сотрудников, чтобы продавали больше и надо выполнять план, хотя взяться ему тупо неоткуда. Сфера тухлая... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету ни одной Далее →✗ НедостаткиНе платят ЗП, постоянные задержки, кидают на деньги (оплату больничных, отпускных). Работают в чёрную, по компании плачет налоговая и трудовая. Компания сильно просела в выручке, многие клиенты ушли, работа только в BTC, заказов мало. Сплошные холодные продажи. Ушёл и рад этому, не советую к ним даже идти на собеседование. Генеральный директор некий [К.] и РОП [А.] — конченные люди, не имеющие представления о бизнес-процессах и компетентности внутри компании. Днище полное. Далее →