ЕРМОЛИНСКИЕ ПОЛУФАБРИКАТЫ: отзывы сотрудников в Москве

Изучаете независимые мнения о работе в ЕРМОЛИНСКИЕ ПОЛУФАБРИКАТЫ с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 27 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ЕРМОЛИНСКИЕ ПОЛУФАБРИКАТЫ по городу Москва с рейтингом 5 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

👀 Отзывы сотрудников

27

⭐ Общая оценка работы

5/5

⭐ Оценка руководства

5/5

⭐ Оценка атмосферы

5/5

Работали в ЕРМОЛИНСКИЕ ПОЛУФАБРИКАТЫ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (27)

неофициальное трудоустройство некомпетентный HR отсутствие социального пакета негативное впечатление официальное трудоустройство Показать все
  • 29.07.2025 Москваспециалистовм
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Устроилась в Ермолино специалистовм по кадрам. Даде не знала раньше, как много нужно оформлять документации, чтобы всё соответствовало законодательству. Здесь научилась уже многому. Работаю недавно. Устраивает, что всё продумано, официально. Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет… Далее →
  • 28.07.2025 Москва
    Компания чёрная, состоит из нескольких ИП. Оформляют кого куда хотят. Генеральный директор — госпожа О. Т. Маленький деспот-феодал. Кому хочет заплатит зарплату, кому не захочет — не заплатит. Многие люди приходят утром на работу и узнают, что Таранина ночью приняла решение, что им пора покинуть компанию — ни за что, просто ей так кажется. Увольняться всех заставляет по соглашению сторон, боится того, что люди пойдут в трудовую и подадут заявление. Соцпакета нет никакого. Начальник HR-отдела Г.В., которая не считает нужным соискателям на интервью рассказывать про вакансию или компанию, говорит: «Если руководство посчитает нужным, вам расскажут на следующем собеседовании». И да, офис находится в Подольске. И если вы опоздаете хоть на минуту, вы будете стоять на проходной и ждать, пока у госпожи Тараниной появится свободная минута, чтобы вызвать вас, отчитать за опоздание как школьника и отправить домой, выписав этот день как прогул. Хотите унижений, профессиональной деградации и вечных придирок и помыкательств от руководства — вам туда. А, и ещё после собеседования вас проверят на астрологическую совместимость с руководителем) и не дай бог вам оказаться девой или козерогом). Далее →
  • 12.03.2024 Москвапродавец-консультант
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Мне в «Ермолино» работается хорошо. Магазин у нас относительно новый — открылся года полтора назад. В нем чисто, оборудование рабочее. Да и сама точка в хорошем месте — на одной из центральных улиц, а рядом остановка С напарницами мы почти с открытия вместе работаем. У нас текучка небольшая. Меняются конечно, девочки. Но самый «костяк» держится. Платят по меркам нашего города хорошо. На жизнь хватает. А главное что не разу не задерживали зарплату. Всегда четко день-в-день получаем! Выплаты два раза в месяц идут. В отпуск по графику ходим. Тут конечно, приходиться договариваться с коллегами. Все летом хотят погулять, но и работать кому-то нужно. Но договариваемся, чтоб всем досталось хоть немного летом отпуска. Далее →
    ✗ Недостатки
    График отпусков Далее →
  • 05.01.2024 Москва👍3
    ✓ Преимущества
    Отсутствуют Далее →
    ✗ Недостатки
    Добрый день. Никогда не писала отзывы, но сегодня решила это сделать. Я работаю в отделе продаж. Сразу напишу про огромную проблему компании — [Т.] [О.] Юрьевну. Когда летом её уволили, сразу стало легче работать всем отделам, включая наш отдел продаж и весь центральный офис в целом. С её увольнением исчезла истерия, самодурство и некомпетентность. Сотрудники «задышали» и стали с удовольствием ходить на работу. Но через несколько месяцев её взяли обратно на работу. И тут начался просто кошмар. Она начала гнобить всех, кто её не поддержал при увольнении. И делает это и по настоящее время. Сотрудникам отдела продаж стали направлять письма о том, что нужно компенсировать убытки по нерентабельным магазинам. Видимо, хочет отчитаться собственнику о том, сколько она денег заработала для компании. Вдобавок, чтобы удержаться, она поставила руководителем Московского и Балашихинского филиалов [М.] [В.] [Н.]. Это человек, ничего не понимающий в торговле. Он раньше был начальником ревизионной службы, а сейчас он руководит продажами! Как такое возможно? Вся его работа заключается в пересылании писем от [Т.]. Работать в таких условиях при таких горе-руководителях становится невыносимо. Уважаемый собственник, летом вы приняли максимально правильное решение — уволить [Т.] [О.Ю.]. Но почему-то потом... Далее →
  • 24.11.2023 Москвабухгалтерии
    ✓ Преимущества
    Их нет, только одни обещания Далее →
    ✗ Недостатки
    Я такие компании не встречала, обещают одно, по итогу ещё и должен останешься, работала в бухгалтерии, рост был стремительным ровно таким же, как и падение. Если вы услышите на собеседовании имя а.н.д., бегите, это не человек. Объёмы дают такие, что ты понимаешь, что тебе и спать некогда, работа 24/7, а изюминка на торт — можешь получить оклад голый согласно договору, те 20 с чем-то тыс. рублей и гуляй. Эта самая низкая компания, которую я когда-либо видела. Далее →
  • 23.11.2023 Москва
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Хочу оставить отзыв о работе ичара, [Т.] [А.] Уважаемые руководители продуктов Ермолино, прежде чем приглашать на собеседование кандидатов, научите вашего ичара общаться с людьми и читать резюме перед собеседованием! А то, как кукла, сидела и при мне разбиралась в моём резюме. Некомпетентная [Т.] назначила собеседование в Skype, в назначенное время я позвонила, каким же было удивление, что она просто отклонила звонок! Что за неуважение??? Напиши, предупреди, перенеси собеседование! Потом перезвонила и, даже не извинившись, стала безграмотно задавать вопросы, перебивать! Откуда вы их набрали? Послушайте хотя бы сами, как проходит интервью с кандидатом! Естественно, я прервала наше интервью, такого хамского отношения я ещё не видела! Много негативных отзывов читала про вашу компанию и решила проверить сама! Вот и проверила, отвратительное отношение, даже на этапе собеседования, с некомпетентным ичаром! Далее →
  • 11.07.2023 Москвапродавец-консультант
    ✓ Преимущества
    Вообще я по образованию продавец, но когда у тебя возраст + 45, то работу в стабильной компании найти сложно. Пришла на собеседование в Ермолино, меня очень хорошо приняли, пообщались, руководству понравился мой настрой и опыт в продажах, в течение недели со мной созвонились и предложили выйти в должности продавца продовольственных товаров, причём мне подобрали филиал рядом с домом. С тех пор прошло уже три года, компания меня полностью устраивает, зарплата без задержек, 2 раза в месяц, оплачиваемые больничные, отпускные, хороший коллектив, начальство, а нашей молодёжи есть куда расти. Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет пока Далее →
  • 16.06.2023 МоскваОперационный директор
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Полный развод, вакансии опубликовывает каждый день от Директора сети до Операционного директора, таким образом ищут не управленцев, а продавцов, людей вербуют с других городов, которые приедут и будут стоять в их магазинах продавать их сиреневые котлеты. А потом через 2 недели скажут, что вы им не подошли, не тратьте свое время и деньги.они таким образом получают управленцев которые отмоют их магазины и привлекут покупателей. Это чернуха! Далее →
  • 08.02.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Постоянство. Вакансия менеджер торговой сети висит годами. Далее →
    ✗ Недостатки
    В апреле 2018 года проходила собеседование на должность менеджера торговой сети. Раньше должность называлась территориальный менеджер. В апреле 2018 года у меня не было управленческого опыта, но меня все равно пригласили на собеседование уверяя что я им подхожу. Сотрудник отдела кадров не рассказала толком об обязанностях и заработной плате. Зато подробно распросила о моих родственниках, где я работала и так далее. Сказала что перезвонит через 3 дня если я им подхожу. Нагло наврали. Позвонили в феврале 2022 года. И опять предложили ту же самую должность. Данная вакансия висит годами. Хотя обещают золотые горы. К слову у нас палатка рядом с домом. И такой смены продавцов я не видела ни где. При мне 2 женщины продавца выдержали там максимум около месяца. Я не думаю что у них происходит постоянная ротация персонала. Менеджер по персоналу настойчиво звонит и просит пройти собеседование по скайпу. Потом понимает что вы не хотите его проходить и сразу вакансия занята. Зато отзывы одни положительные на сайте. Так что дорогие соискатели делайте выводы. Далее →
  • 03.02.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Не заметила. Далее →
    ✗ Недостатки
    Проходила собеседование в 2018 году на менеджера торговой сети. Тогда я была без опыта на руководящих должностях. На собеседовании было человек 10. Меня тогда удивило как на такую должность берут без опыта. Сотрудница отдела кадров ни слова не сказала про обязанности и зарплату. Задала мне вопросы по моему резюме и сказала что мне позвонят через 3 дня если я им подошла. Мне не позвонили. Прошло почти 4 года. И вот в феврале 2022 мне позвонили. Предложили снова эту должность. И как всегда ни слова о обязанностях и зарплате. Создаётся впечатление что данная вакансия висит годами. Зато очень много положительных отзывов как о работодателе. Настораживает. Далее →
  • 15.11.2021 Москвамаркетолог👍2
    ✓ Преимущества
    Несколько месяцев работаю интернет-маркетологом в Ермолино. Нравится большое поле для реализации творческого потенциала, интересные задачи и теплый коллектив! Работа в такой большой и стабильной компании — это отличная строчка в резюме :) Далее →
    ✗ Недостатки
  • 31.05.2021 Москва👍2
    Проработала почти три года, уволилась 2021 года, при увольнениии оказалось что еще за 2019 год должна компании 47 000 тысяч, а которых и не знала, собираю бумаги в суд. Далее →
  • 21.04.2021 Москва
    Работа в «Ермолино» продукты это рабство! Графика нет ты выпрашиваешь выходные, ты грузчик и уборщица, дворник, фотограф по 13–14 час, Обеда нет целый день до упадка таскаешь коробки по 12 кг. Списание все с продавца. Вообще не понятно инвентаризации как делают! Не заработаете! Даже при трудоустройстве и увольнений в офисах ваханалия! Далее →
  • 22.03.2021 Москва
    Длительное время закупались, а ермолино, когда узнала что рядом открыта вакансия устроилась на работу. На точках ужасная текучка, обстановка очень нервная, допустим если нужен отчет то всем равно на покупателей, делай кучу снимков и отчитывайся, холодильники морозят очень сильно, поставки большие, а мест в них нет, приходится делать одну и ту же работу перетаскивая коробки по 12 кг,.т к все не умещается. Так же обязанности уборщицы тоже лягут вам на плечи. Перерывов нет, смены поставляют на несколько человек, а работать может один, так менеджеры борются с просроком, правда может получиться ситуация как у меня, начислили по минималке, а списали по максимум. Проработала почти месяц, заболел ребёнок, во время больничного устроили ревизию и подписали за меня, значительную сумму вычли из з.п.Отношения при увольнение тоже желает лучшего, пол дня спокойно можно провести. Всем кто решит попробовать данную контору советую записывать смены и всю информацию которая поможет рассчитать сумму. Перед увольнением менеджер и территориальный менеджер просили все мирно решить, то что всю разницу вернут, но после увольнения тянули, менеджер в игнор отправил, а потом в чс добавил, а территориальный только к менеджеру отправлял. Теперь пусть органы проверяют такую деятельность. Далее →
  • 12.03.2021 Москва
    Как бывший сотрудник этой ужасной компании, подтверждаю, что положительные отзывы руководство принудительно заставляет писать самих сотрудников. Обратите внимание, какие именно положительные отзывы вымученные и неправдоподобные. Сказать могу одно- никому не посоветую этот ад ( Далее →
  • 30.12.2020 Москваглавный руководитель
    В компанией Главный руководитель Кавказец плохо говорит по русский не понятно ни одного слова на всех кричит как резаный националист русских ненавидит, До обеда увольняет 10 человек после обеда на их место приходят новые сотрудники 10 человек бешеная текучка кадров директор самодур, Плюс работа находится в подольске, с деньгами тоже петрушка обещают хорошие деньги на практике в два раза меньше и задерживают. Далее →
  • 20.10.2020 Москва👍2
    Хочу подтвердить слова о компании. Пригласили на собеседование на позицию «Руководитель розничной сети», я удивилась, т.к. навыков нет управления розничной торговлей, но согласилась созвониться и погугла отзывы (и слава Богу)))). Все как под копирку: Первый разговор с HR длился 2минуты и её интересовал мой возраст и есть ли авто. Второй (а-ля собеседование) больше напоминало сюжет плохой комедии о плохом HR, потому что мне задали опять вопрос про возраст (естественно, он был указан в резюме), а потом попросили полностью представиться! Дальше были вопросы: -названия компаний в обратном порядке -должности в обратном порядке Следующий блок меня окончательно убедил, что я в дурдоме, потому что меня начали спрашивать где работают мои родственники (подозреваю, что hr боится нарваться на проблемы с мвд/кадровую инспекцию). В общем, за 15минут ни единого вопроса о моем профессиональном опыте. Не знаю, какое качество продукции у Ермолино, но качество профайла сотрудников и корпоративной культуры ужасно! Спасибо тем, кто пишет отзывы! Далее →
  • 16.10.2020 Москва
    Все выше указанные отзывы о компании абсолютная правда, 100% не выполнение обязательств начиная с условий работы заканчивая отвратительным отношением руководства и не компетентностью сотрудников, так что если вы планируете работать в этой компании то без конкретных причин вас могут уволить одним днём, что раз подумайте хотите ли вы такого отношения к себе со стороны Работодателя. Далее →
  • 16.10.2020 Москва
    Меня нашли на hh и пригласили на скайп интервью на руководящую должность. Я решила попробовать, интересно, что скажут. Далее →
  • 16.09.2020 Москва
    Отдел кадров, а точнее сотрудники по подбору персонала просто отвратительные. Откуда вы их набрали? устраивался на руководящую должность — а вопросы на собеседовании детские. как-будто принимают на работу дворником. Как такими вопросами можно определить квалифицированность будущего сотрудника? 2–3 вопроса — 3 минуты собеседования и вердикт — вы нам не подходите. причем не узнавали опыт работы, кем, где работал и т. д. нет я пишу это не от обиды то что не подошел — я пишу это с целью предостеречь, будущих соискателей от траты времени. Далее →