Анонимный сотрудник в ККС: отзывы о работе. Зарплаты.

🔴 Изучаете вакансию Анонимный сотрудник компании ККС? Почитайте 3 отзыва бывших сотрудников про работу по должности Анонимный сотрудник в ККС

Хотите знать сколько получает АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК в ККС? Рекомендуем изучить статистику зарплат для АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК (см.ниже) и отзывы сотрудников

💲 Какая зарплата на должности АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК в ККС?

Сотрудники указывают следующие уровни зарплаты: 30000 руб.

Города:

По профессиям:

Отзывы (3)

неуважительное отношение низкая зарплата плохие руководители недостаток обучения высокая текучка неправильная постановка задач плохие условия труда штрафы неадекватное поведение дополнительные обязанности Показать все
  • 01.03.2026 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник💵 ЗП: 30000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зарплата вовремя! Но штрафуют за все Далее →
    ✗ Недостатки
    Отношение директора к людям как к рабам, увольняет по щелчку пальцев и кидает на деньги! Мягко стелит, но жестко спать. Не делитесь на уговоры идти туда работать, специалистов не ценит! Вообще скотское отношение к специалистам. Офисные работники и мастера постоянно подставляют и врут в уши директора, а он увольняет даже не разобравшись в ситуации, вообще неадекватное руководство! А ещё, если ты работаешь, допустим, механиком, то ты должен делать всё: грузить, таскать, разгружать и подметать!Короче, конченая контора, курил штраф 30 000 т.р. как-то так! Далее →
  • 01.03.2026 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Конченая контора Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководитель шизофреник, кидает на бабки при увольнении, не ценит специалистов, офис сплошное быдло. Далее →
  • 09.04.2025 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник👍5
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    Есть хорошие сотрудники из числа менеджеров, операторов станков и слесарей. Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению, мне случилось вляпаться в «ккс». Персонал: мастера, работники производства и менеджеры меняются со скоростью света. Обучать никого ничему не будут, даже не надейтесь. ГД может тебя уволить в любой момент и даже не будет разбираться. Также может уволить сразу бригаду. Приведу один пример: ГД увольняет одним днем весь токарный участок и со спокойной душой уезжает в отпуск на 2 недели. И такие чудеса происходят там постоянно. Платят там хорошо, и это факт. Но, чтобы хорошо платили, надо работать 24/7 (не болеть, болеешь — выходи больной, в отпуск не ходить, вышел в отпуск, будут постоянно дергать из отпуска и т.д.). Как говорит ГД: вы пришли сюда заРАБатывать. Отдельно напишу по руководителям. Это ГД и его жена (не совсем понятно, какая у нее должность, но похоже, она там главная (и дома тоже по ходу)). Задачи ставить правильно не умеют от слова совсем. При неправильной постановке задачи, хочешь-не хочешь, а ошибку совершишь. А любую ошибку тебе будут вспоминать примерно всегда. У них есть такая особенность: как только тебя уволили, неважно кем ты там был (оператором, слесарем, менеджером или технологом), про тебя будут говорить только плохое. Вообще это «фишка» этой... Далее →