Пишу, пока как говорится, свежо преданию)) Откликался на менеджера по продажам (аутсорс услуг тестирования ПО). Мурыжили 2 недели, было 2 собеседования (первое — НR [Л.] к ней нет вопросов, единственный нормальный человек с кем общался, второе — директор департамента развития [О.] Гр-ко. и [Н.] Непомнюфамилию из административного департамента) — пытали целый час, хотя [Н.] просто молчала как рыба об лед весь час)) — видимо, я подтвердил свою высокую квалификацию (опыт только в ИТ-продажах сложных продуктов около 7 последних лет), потому что через 3 дня мне сделали предложение о работе — типа поздравляем, бла-бла-бла — и — та-да-да-дааамс! Сумма фикса на 10К меньше того минимума, который я для себя отвечая на прямой вопрос озвучил на финальном собеседовании))) И меньше минимального порога, который был указан в описании вакансии на HH. Бонусная часть — 5% от прибыли, это абсолютный бред, т.к. даже при маржинальности по ИТ-услугам в 20% на этом рынке, грубо говоря, чтобы себе заработать 50К в бонусах, я должен принести прибыли миллион, а продать, соответственно, на 5 млн в месяц — что при их низком среднем чеке нереально, тем более по холодной базе, точнее даже по отсутствию базы, т.к. еще и поиском клиентов нужно самому заниматься.... Далее →
ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА: отзывы сотрудников в Москве
Планируете работать в ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА по городу Москва . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ЛАБОРАТОРИЯ КАЧЕСТВА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (2)
-
-
Не профессиональная HR (есть с чем сравнивать); Собеседование с HR проходило очень не серьёзно, по голосу было изначально видно, что она в серьёз не воспринимает кандидата (да и видимо свою работу тоже), задаёт вопросы о тестировании без уверенного знания теории, по итогу дала тестовое задание, которые выполнил на отлично, с учётом, что практическая задача составлена некомпетентно, что усложнило её решение, по итогу отказали. Причины выяснять не хотелось, тестовое делал из-за спортивного интереса, работать после общения с HR там не хотелось (колхоз). Далее →