М.ВИДЕО: отзывы сотрудников в Набережных челнах

Изучаете независимые мнения о работе в М.ВИДЕО с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 1 отзыв и мнений бывших и действующих работников про М.ВИДЕО по городу Набережные Челны . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы. Основным недостатком работы в компании М.ВИДЕО является ужасная логистика, что приводит к постоянным задержкам и отменам заказов, вызывая недовольство как клиентов, так и сотрудников. Системы штрафов и коллективной ответственности создают атмосферу стресса и несправедливости, вынуждая работников брать на себя ответственность за ошибки, не зависящие от них. Кроме того, неадекватное руководство и постоянное давление со стороны менеджеров негативно сказываются на моральном состоянии сотрудников, что приводит к высокой текучке кадров.

Работали в М.ВИДЕО? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

📧
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях М.ВИДЕО
Подписаться
Все отзывы сотрудников М.ВИДЕО 89 отзывов

Отзывы (1)

некомпетентные сотрудники психологическое давление низкая зарплата недостаток поддержки отсутствие охраны неудовлетворенность сотрудников Показать все

  • Низкая зарплата и плохие условия работы

    01.05.2024 • Набережные Челны • 👍8
    ✓ Преимущества
    Около дома. Далее →
    ✗ Недостатки
    Начну с того, что если вы хотите [censored] все свои нервы и заработать тревожность, то добро пожаловать! Во-первых, низкая зп в регионах и «плохо» проходимых точках. Вам обещают среднюю-ниже средней зп, но вы получите максимум 50К, это потолок, если будете зарабатывать чистыми! Основной ваш заработок будет складываться из продаж услуг и аксессуаров, которые стоят как почка, а также страховки, которые увеличивают чек намного, что пугает людей, и они отказываются от покупки. Во-вторых, коллеги. Мне не повезло попасть в магазин, где работают люди, которым абсолютно все равно на вас, на магазин, на показатели, на покупателей, на руководство, да на всём им все равно! Их работа будет лежать на ваших плечах, особенно когда вы стажер. В-третьих, сами покупатели приходят в магазин и смотрят на вас как на низших людей. В работе надо прям надорваться, чтобы продать что-то человеку дороже 1К :) в-четвертых, за время моей работы я так и не разобралась, из чего складывается премия вообще. Вроде объясняют, но самостоятельно все посчитать вы просто не сможете, с каждого товара разный процент, и считается он тоже по-разному! В-пятых, в магазине, в котором я работала, просто убрали охрану, и в последующий месяц у нас украли несколько дорогих товаров, это уже +нервяк. После увольнения... Далее →