Бухгалтер в МЕЖДУНАРОДНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ в Ростове-на-дону: отзывы о работе. Зарплаты.

🔴 Изучаете информацию о работе бухгалтер в МЕЖДУНАРОДНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ в Ростове-на-дону? Почитайте 2 отзыва бывших сотрудников о работе на должности Бухгалтер в МЕЖДУНАРОДНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ в Ростове-на-дону

Хотите знать сколько получает БУХГАЛТЕР в МЕЖДУНАРОДНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ в Ростове-на-дону? Рекомендуем изучить статистику зарплат для БУХГАЛТЕР в Ростове-на-дону (см.ниже) и отзывы сотрудников

По профессиям:

Все
📊бухгалтер (2)
Все отзывы сотрудников МЕЖДУНАРОДНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ 3 отзыва

Отзывы (2)

  • Международная транспортная компания: Наихудший работодатель

    22.03.2023 • Ростов-на-Дону • бухгалтер
    ✓ Преимущества
    Нет Далее →
    ✗ Недостатки
    На самом деле принимают на работу в контору под названием Еврологистик. Модные директора не знают, чего хотят от своих подчинённых. Финансовый директор — женщина, и это настоящее зло для коллектива. Она сталкивает всех лбами, сплетничает, собирает всякую дрянь про людей и внушает это как истину, и всё это в рабочее время. Видимо, много свободного времени у дамы. Помимо этого, дамочка решила внедрить свою модель KPI, совершенно не имея представления о том, что это такое. Смысл её модели заключается в том, кто же скорее настучит на своего коллегу. Идиотизм полный, но зато именно ей сыплется премия за это и больше никому, ведь все во всем виноваты. И люди стали стучать, не все, конечно, но атмосфера стала ядовитой. А ещё прикольно себя ведёт зам. главбуха, на все вопросы новеньких бухгалтеров эта токсичная женщина отвечает: «я не знаю». Спрашивается, а что ты тут тогда делаешь, зачем место занимаешь, если ты ничего не знаешь? Смешно. Далее →
    💬1 комментарий

  • Международная транспортная компания: Наихудший работодатель

    22.03.2023 • Ростов-на-Дону • бухгалтер
    ✓ Преимущества
    Нет Далее →
    ✗ Недостатки
    На самом деле принимают на работу в контору под названием Еврологистик. Сумасбродное руководство в модных брючках и ботиночках. Не знают, чего хотят от подчинённых, и твой труд превращается в «сделай то, не знаю что». Когда женщина — финансовый директор — не знает свою работу, то надо гнать картину, чем она и занимается. Сталкивает лбами подчинённых, собирает сплетни и на чистом глазу внушает свой бред коллективу. Видимо, чертовски много свободного времени. Решила выслужиться перед директорами и внедрить свою модель KPI, которая заключается в том, кто вперёд вкорячит своего коллегу. И тут началось стукачество, от которого хорошо было только финдиректору, ведь ей за это премия сыпалась, в отличие от трудящихся. Зарплаты и без того невеликие, так надо вообще всего лишать и на смешном окладе оставить. Ненормальная. И это вместо того, чтобы наладить и максимально автоматизировать рабочий процесс. Вынос мозга. Как таким безумным власть в руки дают? Плохой работодатель. Далее →