МОЭСК: отзывы сотрудников в Новоуральске

Дмс, зп вовремя, коллективный договор. Далее →

Скотское отношение к сотрудникам. Высший срет на низшего и так до самого низа. Сотрудники как рабы. Директор — че, там 2-е бунтуют монтера? Увольте их. В кабинете не работает кондиционер и температура +30? Все срали, а жаловаться никто не пойдёт, тк все запуганы — начальник сожжет со света, такая структура, а пиши служебки, все равно денег нет на новый) Люди ходят на работу, тк нужны деньги, а труд энергетика в 90 процентов случаев неквалифицированный, и будешь багозить, выгонят и обучат такого же за 1 год. Вот все и молчат. Топы все миллионеры. Государство в миниатюре. Профсоюз карманный, ничего не решает. Ничего не поможет и не поменять ничего, тк все должности директоров раздают «акционеры», лоббируя своих протеже, короче вы поняли. А такой директор — это просто князь по факту (кому ты скажешь, что он друг кого надо), ему все равно. Вообще политика такая: вякнешь, что проблемы — на живёшь — не хочешь работать, никто не держит. Идеи руководства бред и попил бюджета, попил на всем, где вообще проходят финпотоки. Самое противное, что толком не положиться на руководство, чуть что ты виноват, не прикроют и не помогут, но если все хорошо благодаря твоему участию, то руководство себя только похвалит. Далее →