ВИНЛАБ ЗАПАД: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации ВИНЛАБ ЗАПАД. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию ВИНЛАБ ЗАПАД рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (41)
-
Нарушение сроков выплаты заработной платы и отсутствие документов при увольнении. Далее →
-
Нарушение прав работников на отпуск и своевременную выплату заработной платы. Далее →
-
Нарушение выплат заработной платы и компенсации при увольнении. Далее →
-
Нарушение сроков и полноты выплаты заработной платы Далее →
-
Нарушение сроков выплаты заработной платы и отпускных при увольнении. Далее →
-
Несоблюдение правил выплаты заработной платы и выдачи расчетных листков. Далее →
-
Нарушения в выплате заработной платы и отсутствии расчетных листков. Далее →
-
Нарушение сроков выплаты заработной платы и выдачи документов при увольнении. Далее →
-
Задержка выплаты зарплаты и пособий, возможное нарушение трудового законодательства. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и задержка выплаты заработной платы. Далее →
-
Невыплата заработной платы и компенсаций в сроки, нарушение трудового законодательства Далее →
-
Нарушение сроков и порядка выплаты заработной платы в полном объеме. Далее →
-
Задержка выплаты зарплаты и компенсации причитающихся работников. Далее →
-
Нарушение сроков выплаты зарплаты, отпускных и выплат при увольнении. Далее →
-
Невыплата заработной платы и нарушение сроков выплаты Далее →
-
Нарушение трудового законодательства и неисполнение требований трудового договора. Далее →
-
-
Нарушения в выплате зарплаты и компенсации за неиспользованные отпуска. Далее →
-
Нарушения по выплате заработной платы и компенсаций при увольнении. Далее →
-
Недостаточная оплата обеденного времени работников. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и невыплата компенсаций. Далее →