Работа в НОВАЯ ЭРА: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в НОВАЯ ЭРА с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про НОВАЯ ЭРА. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в НОВАЯ ЭРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
Открыли новое направление двери, сами в этом бизнесе не в зуб ногой, наценки на товар огромные. Менеджеры, как и руководители розничного отдела, менялись как перчатки за 4 месяца существования этой фирмы Дверной портал сменилось около 8 менеджеров и 5 руководителей РОП. Оформляют с Вами агентский договор, указывая оклад 25000−35000 + 10 000 премии и процент от продаж от 2.5 до 5% по факту за месяц, если получишь 30 000 с натяжкой. Организация работы на нуле. Установщики, водители — все наемные, контроля нет и ответственности тоже. Менеджеров могут уволить день в день, потому что нашли поопытнее, а по итогу и опытный менеджер, посмотрев на весь этот бардак, уходит после 2-х недель. При увольнении проценты не платят, з/п наличными в офисе на Орджоникидзе. По итогу, через 4 месяца бизнес дверной выставили на продажу за копейки, написав, что он прибыль приносит, менеджерам ничего не сказав, что их всех уволят под Новый год. Узнали менеджеры только, когда пришли покупатели на этот бизнес в салон. Менеджеры и РОП уволились под Новый год. Так что если будете откликаться на вакансии в Новую Эру (ИП Щетинин Ю.С., кстати, офис расположен на Орджоникидзе 40... Далее →
-
Работает [В.] Н. (имя не родное — армянин), один, нанимает всех и не платит, берет заказы по рассылке. Мыть, снег чистить, если повезет, строительство дома. Ему повезло, но работников набирал на скорую руку всех подряд. Мне не заплатил, другим, по всей видимости, тоже, хотя дает авансы. Сидит Комм. проспект 76а, оф. 1. Но его нет на месте, т.е. затребовать зарплату проблематично, как и подтвердить, что работал. Далее →💬2 комментария
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4912/2025 ~ М-1545/2025 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4910/2025 ~ М-1549/2025 Далее →
-
Не проведена специальная оценка условий труда, нарушены нормы охраны труда. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Нарушение: заниженная заработная плата работникам. Далее →
-
-
Задолженность по налогам и задержка выплат. Далее →

