ОЛИМП: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации ОЛИМП. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию ОЛИМП рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (68)
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОЛИМП».Проверка проведена: МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ территориальная государственная инспекция ТРУДА В республике хакасия И республике ТЫВААдрес: 655000, Республ Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОЛИМП».Проверка проведена: Прокуратура Республики ТатарстанДата проверки: 13.11.2025Тип проверки: Объявление предостереженияПричины проверки: обращение, МПТ Далее →
-
Несоблюдение трудового законодательства, невыплата заработной платы в установленные сроки. Далее →
-
Признаки нелегальной занятости, отсутствие трудового договора. Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Выплата зарплаты ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда, угрозы работникам, нарушения законодательства. Далее →
-
Невыплата расчетных при увольнении, неоформление трудового договора в письменной форме. Далее →
-
-
Непредоставление сведений о трудовом стаже в Фонд пенсионного и социального страхования. Далее →
-
Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований. Далее →
-
Не проведена специальная оценка условий труда. Далее →
-
Нарушение обязательных медицинских осмотров работников Далее →
-
Отсутствует информация о специальной оценке условий труда в ООО «Олимп». Далее →
-
Нарушение заключения трудовых договоров с иностранными гражданами Далее →
-
Отсутствие сведений о специальной оценке условий труда на рабочих местах. Далее →
-
Отсутствие проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах работников. Далее →
-
-
Несоблюдение обязательных требований трудового законодательства и задержка выплаты заработной платы. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства не указаны. Далее →
-
Нарушение сроков передачи сведений о трудовой деятельности работников. Далее →
-
Непроведение специальной оценки условий труда в установленный срок. Далее →