всеми правдами и неправдами стараются перевести на ГПХ При заключении гражданско-правового договора лицо, осуществляющее выполнение работ или оказание услуг, теряет ряд гарантий, которые оно бы получило, если бы работало по трудовому договору. В частности, такими гарантиями являются: гарантии при выплате заработной платы (не реже 2 раз в месяц); гарантии при использовании отпусков (сохранение места работы, выплата отпускных); гарантии при направлении в командировку (сохранение места работы, оплата расходов); гарантии для лиц, совмещающих работу с обучением (сохранение места работы, отпуска); гарантии при расторжении трудового договора (выходное пособие, преимущественное право на оставлении на предприятии); гарантии при временной нетрудоспособности (сохранение места работы, оплата больничных листов); возмещение расходов при использовании личного имущества. Далее →
ОСК ИНФОТРАНС: отзывы сотрудников в Омске
Планируете работать в ОСК ИНФОТРАНС и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 1 отзыв бывших работников про ОСК ИНФОТРАНС по городу Омск . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ОСК ИНФОТРАНС, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ОСК ИНФОТРАНС — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ОСК ИНФОТРАНС? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города: