Стажировка в ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: условия, плюсы, минусы?
Изучаете независимые мнения о работе в ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 3 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ПЕНСИОННЫЙ ФОНД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3)
-
✓ Преимуществаповезло с руководителем отдела, но это скорее исключение Далее →✗ НедостаткиПечальная картина. В компании тотальный дефицит: третий месяц нет туалетной бумаги, мыло приносим из дома, техника списанная (принтеры ежедневно ломаются, картриджи сыпятся, мониторы регулярно выключаются, процессоры гудят, на клавиатурах заедают и западают кнопки), количество офисной бумаги лимитировано. Если нужен комфорт, то обеспечивай его самостоятельно, микроволновка, чайник — все за свой счёт, так как-то, что предоставляет компания, сломано или разобрано на запчасти. Обучение новых сотрудников не приветствуется, складывается впечатление, что компания заинтересована в постоянной текучке кадров. Зарплата у новичков мизерная: на испытательный срок — 15 тыс. рублей (да, бро, тебе будут накидывать до прожиточного минимума), далее — 22 000 рублей на руки. Премии как бы есть, но все отдается на откуп Руководства (кто эти люди, не уточняется), по факту — кому сколько захотят, тому столько и заплатят. Цели, KPI, мотивационные программы для сотрудников отсутствуют. Все мысли только об одном: «премия формируется за счёт экономии». На чем экономит данная компания, догадаетесь сами. И да, в какой-то момент вы поймёте, что трудовой кодекс здесь не работает, вам в ультимативной форме предложат перейти на электронную трудовую книжку, добровольно на ежемесячной основе перечислять 1% от оклада на нужды СВО, взять... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсе очень и очень плохо. Никакого обучения нет. Зря потратила время и ресурсы, придя сюда работать. Нет наставничества, работала в отделе назначения пенсий. Должного обучения как такового нет, только вставляют по полной, при ошибке… По десять назначений в день, при том приходят старухи грымзы и возвращают то, что ты уже отправила на рассмотрение, и возвращают по тысячу раз, нормально не объясняют, только кидают тебе обратно и делай заново, плюс по 10 назначений каждый день капает… Никого не волнует, выходи в сб, вс ночью… Да, да, ночью выходят сотрудники… крутись как хочешь. Техническое оснащение отвратительное, принтер 1 на 3 человека, сломанная аппаратура, отвратные дисплеи на компьютерах. Работы тьма, рабочий день с 8−17, но по факту сидишь и работаешь до 19−20. Обед не отрываясь от рабочего места, постоянные сбои… За ошибки ругают как девочку первоклассницу, но никто не объяснит, как переделать и как сделать правильно, разбирайся сам. В свое время! Текучка, никто больше месяца не задерживается, потому что делать там нечего, нормальный сотрудник, ценящий себя, свой опыт, навыки и время, никогда там работать не будет! [У.] не дождавшись испытательного срока. Начальству до фени на своих... Далее →
-
На собеседовании сразу ущемили мои права по ТК, отпуск мол через 11 месяцев первый! На вопрос про законодательство у начальницы затряслись руки, и она мне на нервном тоне выдала: «За такие вопросы я вас вообще могу не принять!» Привет, начальник! Вы в государственной организации работаете! Мало того, что на испытательный срок 15 тыс, а потом 20−25 со всеми надбавками, хотя в объявлении стоит 32! Это тоже нарушение ТК, на испытательном сроке специалист должен получать одинаково со специалистом в соседнем окошке! В общем, непуганые там все сидят, я так понимаю, штрафы и налоги собирают с бизнеса! «Своих» государство не трогает, а к людям они уже на пороге относятся как к рабам! Научитесь ценить чужое время, назначили встречу, в итоге опоздали на 40 мин! Я ещё не устроилась, но мной почему-то начали командовать! Мне тыкнули в мой диплом с высшим экономическим, что я бы выучилась на бухгалтера, тогда бы знала про право на первый отпуск! И это за 15 тыс. зарплаты. Далее →💬1 комментарий