ПК АНКЕР ГЕО: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Изучаете информацию о работе в ПК АНКЕР ГЕО и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 4 отзыва бывших сотрудников про ПК АНКЕР ГЕО по городу Санкт-Петербург . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в ПК АНКЕР ГЕО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (4)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ данной компании зарплата 50/50, часть официально, часть в конверте. Главный бухгалтер общается только через генерального директора. Будьте готовы к тому, что она вас без вашего согласия и заявления отправит в основной отпуск. Запись в трудовую книжку производит также главный бухгалтер, [Г.] [И.]. Для нее трудовая книжка словно записная книжка, — пишет несуществующие в природе должности, если считает, что запись не верна, зачеркивает и продолжает запись дальше. Это безграмотный «специалист». При увольнении будьте готовы, что вам не выплатят компенсацию за отпуск и прочие выплаты. Далее →
-
Шарашкина контора! В компании нет такого понятия как испытательный срок, который даётся новому сотруднику на адаптацию. Коммерческий директор данной компании считает, что вы должны сразу быть в курсе всех дел. У него взгляд на работу меняется по 100 раз на дню. Если вы задаёте уточняющие вопросы, то по мнению того же директора вы идиот. На самом деле там кидают на деньги. Не добросовестные. Выплачивают не всю сумму при увольнении, даже если ты был на больничном и есть официальный документ. Много выделывают не по делу, а по факту ничего из себя не представляют. Даже если некуда будет идти — никогда туда не трудоустраивайтесь. Коммерческий директор постоянно орет, такое ощущение, что он дебил невоспитанный! Далее →
-
Работала в должности офис-менеджера (также помогала коммерческому директору). Это самое худшее место работы за мой 16-летний рабочий стаж. Если за Вами не стоят люди из госструктур, как за мной и Вы не знаете трудовой кодекс, то лучше не мотать себе нервы! По факту касаемо данной должности и взаимодействия с коммерческим директором (а взаимодействовать придется постоянно): 1.Постоянная текучка сотрудников на эту должность, надолго никто не задерживается; 2.Коммерческий директор общается только на повышенных тонах, абсолютно не воспитанный, хам, с личностными комплексами и проблемами, которые будет выливать на Вас ежедневно; 3.Официальное трудоустройство в редких случаях и то на минималку; 4.Рекомендую Вам лично закупить несколько коробок бумаги А4, для принтера, если используете лишний лист он Вам это выскажет в грубой форме, так как Вы не экономны; 5.Готовьтесь к тому, что Вами постоянно будут недовольны, коммерческий директор будет орать и говорить, что он директор и ему можно на Вас кричать; 6.Когда Вы будете ссылаться на негативные отзывы сотрудников в интернете он будет оправдываться и обсирать сотрудников, что те не умели работать; 7.В данной организации менеджеров кидают на обещанные проценты, делают все возможные манипуляции, чтобы по заказу, который Вы отработали не получили денег;... Далее →
-
Коммерческий директор организации, штат сотрудников которой составляет 10 человек, регулярно оплачивает платный доступ к популярным рекрутинговым сайтам для поиска сотрудников на одни и те же вновь открывающиеся вакансии, но со скрипом согласовывает заказ необходимых канцелярских принадлежностей, натурально зверея на глазах от того, что кто-то посмел использовать лишний пластиковый файл для документов. Чаще всего приходится искать человека на должность Помощника руководителя (= офис-менеджера). Если вы всё-таки решите стать частью этой команды, то: 1. с первого же рабочего дня поинтересуйтесь, сколько денег задолжали менеджерам по продажам. Существенная часть их зп — проценты от заключенных сделок, что который месяц не выплачиваются по сомнительным причинам; 2. можете попробовать подсчитать, какая текучка была на данной позиции, например, в течение последнего года-двух. Первые пару недель начальство будет иногда называть вас чужими именами, и их можно понять; 3. подготовьтесь к тому, что дата выплаты заработной платы (серой) — весьма условна. Вернувшиеся с отдыха загорелые учредители в лице генерального и коммерческого директоров без особого стеснения будут вам из раза в раз повторять, что денег, увы, пока нет. Также подготовьтесь к тому, что полученная с приличной задержкой на руки сумма... Далее →