Контора из разряда «руководству можно все, тебе — ничего, не нравится — [censored] Так, например, здесь считается, что деловой этикет должны соблюдать только МП, а делового этикета для руководства, видите ли, не существует. Это они сейчас научились культурно отвечать на негативные отзывы, а раньше было по-другому. Федерал-бывший уголовник и взрослая женщина, гадающая на кого она похожа, на [П.] Гагарину или на ещё кого-то, на руководящих должностях, — это даже для зауральской компании мощно. Здесь вообще в почете люди с криминальным прошлым, мол, чем больше у тебя проблем с законом и долгов, тем лучше ты будешь работать. А вот к МП женского пола особо пристальное внимание, — любыми путями выудят факты личной жизни с целью вовремя уволить, чтобы, упаси Господь, ещё и на декретные всяким лентяйкам не тратиться. При любом недомогании последует прямой вопрос, не беременна ли ты. Вообщем, как бы эта контора не старалась косить под компанию «с современным менталитетом», как это раньше у них было заявлено, пережитки постсоветского ведения бизнеса будут давать о себе знать ещё долгое время. Одним здесь непременно нужно почувствовать себя «умудрёнными опытом профессионалами» на фоне «тупых» МП,... Далее →
Работа в ПФК ОБНОВЛЕНИЕ: отзывы сотрудников
Планируете работать в ПФК ОБНОВЛЕНИЕ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 91 отзыв бывших работников про ПФК ОБНОВЛЕНИЕ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ПФК ОБНОВЛЕНИЕ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ПФК ОБНОВЛЕНИЕ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ПФК ОБНОВЛЕНИЕ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (91)
-
-
В этой компании любое ваше нечаянное слово будет тут же подхвачено, искажено и использовано против вас. Настолько сильно желание работающих здесь выгородить себя, подлизать вышестоящим и самоутвердиться не счет личных результатов, а за счет того чтобы выглядеть лучше на чьем-то фоне. Это ТЫ из своей з.п. в 25 т.р. должен выделять деньги на мойку корпоративного авто, это ТЫ из своей з.п. в 25 т.р. должен оплачивать курьерской службе поднятие металлических ящиков для марганцовки и прочих коробок до своей квартиры, ибо компания считает себя обязанной оплачивать доставку только до подъезда. Ну или таскай сам. Это ТЫ должен всё выпрашивать, если хочешь, чтобы у тебя это было, в т.ч. и ДМС, который присылают не после испытательного срока, а когда попросишь, — через год работы в моем случае. Да как ты после этого вообще смеешь появляться на работу грязным и вонючим, позорить компанию, когда эта компания тебе предоставляет такие шикарные условия труда???! Вообщем, если хотите почувствовать себя быдлом, об которого вытирают ноги деньги и власть имущие, то вам сюда. Только когда будете слушать или читать рассказы о совести ген.дира от него же самого, помните, что на этой самой совести лежат жизни …не буду писать,... Далее →
-
То как на тебя в этой компании смотрят, сверху вниз, как под микроскопом, взлом личной почты, требование справки о прохождении флюорографии в подтверждение отсутствия беременности на момент приема на работу, подарки с истекшим сроком годности — это лучшие показатели той самой корпоративной «культуры». Взгляните на комментарии к более ранним отзывам, и станет ясно, кто здесь работает. Да, молодежь, которой хочется помочь, предоставив ей рабочие места. Например РМы, которые на собеседовании смеются тебе в лицо, когда ты соглашаешься на з.п. в 25 т.р. И такие РМы становятся здесь федеральными менеджерами, — я ничего не имею против, я им очень благодарна, что взяли без опыта вождения, но это им не позволяет вести себя так, как они себя ведут с людьми. Но самое интересное не это. Для управленцев, которые называют Россию Клондайком, а россиян азиатами, которые ведутся на их расписные упаковки, всегда все вокруг будут ленивыми. Трудятся только одни они. Трудятся, как и все паразиты, выделяя яд, отупляющий этих «азиатов», — это я про помои, что льются с экранов ТВ под их чутким руководством. Их созидать учили только так, на чьих-то костях, по-другому они не умеют. Далее →
-
Панибратство полное. А я смотрю г-жа [Ж.] личность тут знаменитая аж с 2014−2016 года. Не советую к ней попадать, истеричка ещё та. И орёт вечно благим матом, и ручками-ножкаии стучит на людей. В цехе текучка полнейшая, ее рук только и дело! Полнейшее неуважение к персоналу. Корону бы поправляла хоть изредка. Хотя что толку, управы нет на нее, пока подружайство с директором производства не закончится. Из кабинета, хоть раз бы пришла сама на участки. Только тыкать, да мыкать и умеет. В общем, если хотите работать, то только не у [Ж.] Далее →
-
Прошел собеседование с кадровичкой (на отделочника, обслуживание зданий предприятия) все норм, отправили на второе собеседование с бригадиром, там тоже всё всех устроило. Сказали перезвонят и пропали. Я думаю что не взяли из-за возраста мне 41 год, опыта в отделке около 12 лет. Самое обидное что обманывают, в глаза говорят одно, а на деле другое. Хотел позвонить узнать причину отказа, просто сбрасывают трубку. Далее →
-
Пригласили на собеседование к руководителю и девочкам из отдела, пришла веселая компашка после обеденного перерыва, сытые и довольные. Начальница отдела управления персоналом шутила не корректные шуточки, на вопросы по поводу обязанностей отвечали улыбками и смехом, говорили, что пока сами не определились. Если честно была немного в шоке после собеседования… Мне не перезвонили и слава богу. Когда шла на собеседование была лучшего мнения о компании. Причем зарплата не большая, никаких бонусов и льгот в компании нет. Далее →
-
Пригласили на собеседование к начальнику и девочкам из отдела, пришла веселая компашка после обеденного перерыва, сытые и довольные. Начальница отдела шутила некорректные шуточки в мой адресс, на вопросы об обязанностях были улыбки и смех, говорили, что сами еще не определились. После собеседования была немного в шоке. Мне не перезвонили и слава богу. Возможно я не соответствую профессионально и личностно компании, но такое отношение считаю не приемлемо. Зарплата не большая, нет никаких бонусов и льгот, кроме корпоративной столовой. Далее →💬1 комментарий
-
работа заключается в том, чтобы вовремя сдавать отчеты, а на остальное, выполнил ты план или перевыполнил, никому не интересно, главное вовремя карцевой зад подлизнуть! Система мотивации не понятна на усмотрения руководителя выплачивается премия. Приветствуется на местах [К.] любовницы, которые ни черта ни шарят, видимо хорошо сосут!)Большинство регионалов без Медобразования и абсолютно не компетентные. Компания с такими целями и с такими кадрами, может в дальнейшем попасть в просак! Экономят на бензине и на печенье в отчетах, в дальнейшем если не укладываешься и не подгоняешь километраж, вычетают с зп! машина хоть и лизинговая не разрешают ездить по выходным, только избранным! если узнают, что увольняешься кидают на квартальную премию! Про карьерный рост вообще молчу, но вы сами все поняли… Далее →
-
-
ПФК Обновление. Итак, начнем.Раздут штат тупых сотрудников, половину гнать в шею нужно. Есть такие руководители, которые не тебя ценят, а шмотки, в которые ты одеваешься. Кадровая служба — половину выгнать нужно точно. Они даже объявления с ошибками пишут.Кругом сплетни, подставы, обман! Никому не пожелаю там работать, даже врагу.Генеральный у них красавчик, но его кругом обманывают все, кому не лень. Он верит… мне его жаль, хороший человек…В перспективе у Обновления впереди полная за…ца. Если ГД не уволит всех пожирателей его времени и бюджета, то будет капец предприятию. Желаю процветания… хотя… Далее →
-
Нужно понимать, что работа на производстве — это большая ответственность. Такая работа всегда связана с рядом правил, которые должны строго соблюдаться. Некоторым коллегам не очень удобны ночные смены, но это уже сугубо личные предпочтения: я и раньше работал по такому графику, привык, ночью работаю также продуктивно, как и днем. Далее →
-
ПФК обновление станционная 80 Собеседование устраивают в 3 этапа, как буд то смотрят сорветесь вы или нет. Находятся в такой тьме тараканьей, что пока доедешь, уже реально сто раз передумаешь. На первой фазе тестовое задание. На второй встреча с девушкой эйчаром на станционной 30, которая задает вопросы, на которые есть все ответы в вашем резюме! Ну и какого дьявола ехать в такую даль? Третий этап встреча с гуру «маркетинга» уже на станционной 80! Вопросы от них это верх кретенизма! Как бы вы продвигали 800 000 страниц сайта ?) вы че пьяные? Видимо у компании гигантские планы, завалить весь мир своим чудо парацетомолом! Да отзывы об этой компании не айс! Странно что их еще тут нету…После собеседования сказали, что-то типо: мы еще ищем кандидатов, позвоним вам в конце недели. Та-дам …до сих пор жду… Я на проезд столько потратил и времени кучу угробил! Сразу видно отношение к людям! Да вакансия их до сих пор висит. Та и про оплачиваемый мед осмотр, и про стабильность. Но половина пруфов, после некого испытательного срока … Так что имейте ввиду, не всё так просто. Далее →