ПЯТЕРОЧКА: отзывы сотрудников в Туле

Изучаете независимые мнения о работе в ПЯТЕРОЧКА с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 12 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ПЯТЕРОЧКА по городу Тула . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

Отзывы сотрудников

12

Общая оценка работы

2.1/5

Оценка руководства

3.4/5

Оценка атмосферы

3.8/5

При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про ПЯТЕРОЧКА, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в ПЯТЕРОЧКА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ПЯТЕРОЧКА? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ПЯТЕРОЧКА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (12)

  • 30.08.2022 | Тула
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Директор не давала отпуск законный через пол года. Пошла гулять отпуск когда было почти год. Если нужно отправиться куда-то. Или поменяться сменами ищи сама замену. Если нет то работай как хочешь. На одного человека весают кучу работы. К директору не подойди. Вечно не довольная или говорит отвежись. Сама только сидит на попе ровно. После увольнения не получила не каких выплат. Отве. Такой вы отгуляли отпуска больше положенного. Хрень какая-то. Я забила желаю прогореть этой компании. Если вам нравиться что с вами как со скотом то вам там понравиться. Далее →
  • 25.06.2021 | Тула
    Откликнулся на «супервайзера» Пятерочки. Прошел тестирование на портале skillaz по заданию HR менеджера. Спустя две недели сам перезвонил и уточнил, какое решение принято по моей кандидатуре. Девушка с кол центра ответила, что я прошел отбор, предложила ожидать, сказала что со мной должны связаться. Прошла еще неделя, никакой обратной связи. Позвонил в персонал сам. На этот раз мне сообщили, что приняли решение в пользу другого кандидата. Возникает вопрос зачем было тянуть резину три недели. Неужели нельзя дать ответ сразу после прохождения тестов. Налицо полная несогласованность в отделе кадров. Создают видимость работы и дезинформируют соискателей. [Б.] компания, не стоит тратить на нее свое время. Далее →
  • 01.10.2020 | Тула
    Работала в компании 3 года. С каждым годом условия невыносимые. СПВ хамы каких свет не видел. Переработки с утра до вечера, выходные выходи, то проверки едут все не оплачивается. Господа проверяющие из Москвы как едут то всем угрозы и бессоные ночи устраивают, нагонят из офиса на выкладку тупых. Короче показуху устраивают для Москвы. А потом гнобят всех увольнением. Кто-то должен это остановить. Просрочку заставляют оплачивать администрацию хотя офис сам делает заказ .Про мотивации молчим вообще, одно вранье и причин не выплат премий у офиса просто нет. Далее →
  • 17.01.2020 | Тула
    Можно улучшить заработную плату хотя бы до минимальных 25 т. руб, а то при устройстве на работу пишут от 25 а реально 17 -19 т. рублей … Далее →
  • 20.08.2019 | Тула
    Сначало было всё нормально, после того как у нас появилась ЗДМ [Н.] всё пошло через заднее место, за всё объяснительные, дышать нельзя и почему-то всегда в её смену недостача на кассе и не только у меня, наверное себе на чай берет. Хотя сама ничего не делает, только вид. Далее →
  • 08.08.2019 | Тула
    Трудности в магазине, не умение работать администрации, которая сама смотрит, что бы унести, а спихивает все на персонал. Далее →
  • 24.11.2016 | Тула
    Про то что тебя будут испольовать как лошадь я писать не буду. Зп копейки. А если вы собираетесь в декрет, мой совет бежать из этой компании, декретные и ежемесячные пособия по уходу за ребенком вы будете ждать месяцами, а получите вы их только через прокуратуру! Далее →
  • 20.11.2016 | Тула
    Работа каторжная, з.плату не могу получить, внесли неправильные реквизиты карты, и концов невозможно найти. Бежать нужно с этой торговой сети. Работа по 14 часов, и рот не открой! Не советую работать в этой компании.а что сценами творится, тихий ужас..о Далее →
  • 20.10.2016 | Тула
    Ушла на больничный второй раз за месяц из-за того что ребёнок заболел и оба раза с высокой температурой и получилось так что оставить не с кем в последний раз брала больничный с ним в феврале. И один раз весной себе и летом и то дня на 3. Стараюсь брать вообще крайне редко так как хочется зарабатывать деньги. А тут директор сказал что я последний раз на больничном. Больше терпеть этого не собираюсь буду увольняться. Так же приходится целыми днями работать на кассе. А так как кроме кассы надо делать локалки планограммы выставлять и поправлять товар следить за ценниками и выкладывать и пересчитывать сигареты то за рабочую смену ничего не успеваешь из=за этого приходится приходить раньше и уходить намного позже положенного и вместо того чтобы похвалить на тебя постоянно орут что ты что-то не доделал. Далее →
  • 27.09.2016 | Тула
    Ну начну с зп, 15000, а то и меньше! Ревизии не оплачивают, заставляют выходить в ночь! Не хочешь пиши заявление! В отпуск фиг отпустят, на больничый уйдешь вообще катастрофа! Как хотят так и издеваются над людьми! Уволилась, не расчитали, трудовую не отдают, она оказывается в пензе, и пришлют ее по почте, только когда не известно! Далее →
  • 26.05.2016 | Тула
    Смотрю «слава» об этой фирме по всей России. У нас в Туле тоже отличились. И без того того забиты всякими магазинами. ТАк что удумала эта Пятерочка. Итак магазин стоит, они еще один поставили в пяти минутах от него магазин. Бедные работники этим не довольны. Ещё количество покупателей снизилось до мизерного количества. Качество продукции ничем не лучше. Такое впечатление, что руководителям просто начихать на покупателей, а точеной застройкой этой своей пятерочкой готовы весь город усыпать. Плюс обман с объявлениями. Оставляют старые объявления о наборе сотрудников в магазины. Звонишь по таким объявлениям и узнаёшь, что всё набранно. Так какого хрена, многоуважаемые руководители, у вас висят старые объявления о приёме на работу сотрудников и вводите заблуждение этим людей? Далее →
  • 04.03.2016 | Тула
    Маг. №8799 директор Кучерова О. П. Пос Заокский Тул. Обл. Постоянно унижает и оскорбляет своих подчиненных., нарушает как правила приличия, так и законы. За 1, 5 года работы я ни разу не видела графика отпусков ни за 2014 год, ни за 15 и 16 гг. на момент моего увольнения 2. 01. 2016г. Такового не было еще и в помине, расчетные листки по зп печатались по просьбе сотрудника, свою просьбу надо обосновать, в отпуск отправляли сотрудника когда удобно директору, несмотря на то, что у сотрудницы был ребенок дошкольного возраста с трудом вытребовали отпуск в августе, после того, как трижды напомнили о нарушении Конституции. Мой первый отпуск был через 8, 5 мес. Задержать на работе могли по любой причине, стоило лишь один раз возмутиться –враг №1! На работе мы находились с 8. 30 утра до 21ч, оплачивается 10ч50мин!??? +30 мин обед+20 мин ужин, остается 50 мин на отдых по 5 мин в час, но попробуй отойти попить кофея не курю, тут же бежит самолично проверять отдел, а овощи такой отдел что чз5мин бардак, хотя сама говорит, что чз 2ч после открытия мы имеем право попить кофе. Наши кухня и раздевалка закрывается на ключ и сходить в шкафчик, за средствомнапримерличной гигиены нужно просить ключ. Администрацией постоянно нарушается Трудовой договор, т.е вымогают деньги с сотрудников... Далее →