РБК когда-то давно был одним из приятных медиахолдингов России до тех пор, пока им не стали управлять абсолютно некомпетентные люди. В первую очередь, речь идёт об отделе интернет новостей, где заставляют писать заметки на скорую руку, что называется тяп-ляп. На позиции выпускающих редакторов и шеф-редакторов работают зазнавшиеся и некомпетентные специалисты, которые с утра до ночи оскорбляют за глаза неприятными словам сотрудников, работающих на более низких позициях. Текучка кадров высокая. В основном, принимают на работу молодых людей в возрасте до 30 лет, которые вынуждены выслушивать в свой адрес неприятные слова вместо слов поддержки и мудрых наставлений. Что касается принципов соблюдения плюрализма, которые являются залогом объективной журналистики: они соблюдаются. Однако сотрудничество с некомпетентными коллегами не принесёт никакого удовольствия, а оставит после себя только неприятные воспоминания и разочарование. Вывод один: бежать из РБК, сверкая пятками и не оглядываясь назад. Далее →
РБК: отзывы сотрудников в Москве
Изучаете информацию о работе в РБК и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 29 отзывов бывших сотрудников про РБК по городу Москва . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про РБК, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в РБК — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в РБК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (29)
-
-
В бизнес-процессах бардак. Особенно в цифровых проектах. Начальник тут каждый второй, зато когда надо решать конкретные задачи — не от кого не добьёшься ответов и чётких задач. Никому не рекомендую. Далее →
-
… на деле — мрак и ужас. На руководящих постах по большей части абсолютно некомпетентные люди или вчерашние выпускники, которые тоже ничего не знают и не умеют. Зато требуют от других модной нынче «гибкости» — то есть, готовности работать ночами и без выходных, по убогим ТЗ, все это без оплаты, разумеется. Адекватные люди есть, но сидят тише воды ниже травы. Разочарование, а не компания. Далее →
-
Не связывайтесь. Если вы действительно что-то умеете и хотите сделать — вашу работу либо не оценят, либо присвоят себе все результаты, а вас попросят на выход. Если просто хотите нормально работать — и этого вам не дадут, а переработки в будние и выходные дни не оплатят. Не готовы к переработкам? Значит, вы недостаточно лояльны. Далее →
-
В первый раз в жизни встречаю и, наверное, никогда не встречу такого руководителя, как замглавреда [П.] Это опустившееся разложившееся существо вечно с опухшей физиономией, огромными мешками под глазами и обкуренное так, что находиться рядом с ней невозможно. Хвастается тем, что она дочь военного и все детство и юность моталась по дальним глухим гарнизонам. В результате особенно обожает иногородних провинциалов, понаехавших в Москву. При этом чем дальше от столицы он жил, например, на Камчатке или в Оренбурге, тем отношение лучше, идеальнее не бывает. Очень любит также людей с неустроенной личной жизнью и проблемами в ней, поскольку у самой нет ни мужа, ни семьи, ни детей, а любовника заменяет табак. Такие люди при полном поощрении [П.] допускают просто вопиющие злоупотребления — уходы в отгулы, на которые они не имеют никакого права, обеды в рабочее время, а затем покупки продуктов 20-летним детям, а потом еще даже не заходя на работу и перекуры метрах в 500 от входа в РБК. Со всеми остальными [П.] разговаривает сквозь зубы или вообще игнорирует. При этом она постоянно заявляет, что ее «отношение ко всем одинаково!». Зарплату прибавляет тоже одним своим любимцам. Всем другим говорит, что «занимается только производственными вопросами!».... Далее →
-
Само здание — старое, было построено в далеком советском прошлом. Создаётся ощущение чего-то тяжелого, гнетущего. Что касается коллектива. В интернет-отделе были неплохие люди, но они быстро «сделали ноги». Осталось одно «гнильё». Например, [Г.] Набережнов — эдакий лицемер, который с утра до ночи костерит несчастных сотрудников. Сам — полный ноль. На вид — маленький, страшный, косноязычный. Учит всех жить. Избегайте его стороной. Остальные ребята-редакторы, которые усердно работают, настоящие трудяги. Терпения вам! Зарплаты тут платят низкие — ниже 40 тыс. рублей. Атмосфера тяжелая. Но в отличие от других СМИ соблюдаются принципы честной журналистики: всегда подаётся информация со стороны обеих сторон. Далее →
-
Одно из худших мест, в которое неповезло вляпаться. Наиподлейшие люди собрались в руководстве компанией, как говорится у руля. А если рыба гниет с головы, то какие б хорошие кадры в компанию не залетали, через полгода-год, они либо сами убегут, с завязанными глазами, либо их вытопчут. В компании практикуется четкая система подстав, и даже если ты реально не виноват, то тебя просто назначат крайним, те кто сильнее и выше. Руководство всегда получит свои премии, за счет таких как вы, просто переложив свою вину на сотрудников. Задерживаются товарищи не самых продвинутых взглядов, которые умеют прогибаться, присмыкаться, льстить руководству и подставлять тех, кто ниже рангом. Вот так и выживают. С персоналом и с обстановкой в коллективе никакой работы не ведется, если уж тебя стали камнями побивать, то сразу выстраивается очередь желающих, так как нужно поддержать руководство. Никто никогда не станет на твою сторону — тут так не принято. Корпоративной культуры, как и культуры вообще нет никакой! Тут и кумовство, тут и подсиживание. Это не компания, а просто прорва, где вы погибните вместе с вашим достоинством. Социальных льгот никаких, в эту сторону и работы никакой не ведется. Одно слово, что «белая» компания, а условия зато ужасные. Будете перерабатывать и никто... Далее →
-
Минусов здесь очень много: — Вас будут смешивать с грязью и гнуть пальцы веером вечные проверяющие, инструктора и прочие личности, которые только отвлекают от работы. — Руководство о коллективе не беспокоиться: кормить Вас никто не будет, а времени, чтобы поесть — порой катострофически мало. — Вы вряд ли услышите доброе слово в свой адрес, что бы Вы не сделали. — Вас вычитывают за любую провинность. — При любой возможности вы будете лишены премии, которая составляет «добрую» часть зароботка. — По любому поводу Вы будете писать объяснительные (будь то маникюр, обувь, украшения и т. д.) — Резерв — отдельная история. Вы будете как «на пороховой бочке» — до последнего ждать звонка из планирования, который может так и не поступить. — На собеседовании Вам будут обещать зарплату в 50 000 рублей, но почти за полгода работы я ее так ни разу и не увидела. — Вам будут указывать даже в какой обуви и одежде Вам идти из дома на работу. — Каждых 2 месяца Вы будете должны получать допуск к работе (а также после больничных и отпусков), если же Вы его не получили, то автоматически лишаетесь части премии. — Я проработала 5 месяцев, а КОПИЮ трудового договора так на РУКИ И НЕ получила, что является нарушением трудового кодекса с их стороны. — Они также обещали возместить денежные средсва за медицинскую комиссию по исечению трех месяцев работы. Как Вы понимаете, обещания остались обещаниями… — За бейджики (которые ими же и делаются) деньги будут удержаны с Вашей зароботной платы, также Вы будете покупать... Далее →
-
-
Приглашают на собеседование в РБК, но совершенно по другому адресу. Довольно странно для такой компании. Ощущение, что совершенно не читают резюме. Далее →