«Сибирский профиль» — многострадальная организация, и ООО «Сибирский профиль» (которой предстоит банкротство), и ООО «ПКФ Сибирский профиль Томск» (пришедшая ей на смену). Гаер Алексей — руководитель, постоянно лжет, о производстве и оборудовании, о собственных бригадах, опыте успешных проектов, о безмерных производственных, коммерческих, кадровых и профессиональных возможностях Сибирского профиля и прочем. Он с ходу предлагает «откаты», приносит самые низкие цены и с реверансами подписывает договор, затем, приняв предоплату, хорошо отдохнув и очухавшись от тяжелого похмелья, начинает изображать активную деятельность на объекте, и сразу просит следующую оплату. В определенный момент работы на объекте останавливаются, материалы не завозятся, монтажники не работают и недовольные болтаются по объекту. Денег нет! Алесей приезжает слегка загоревший на новой машине и сообщает, что все непременно наладится, дела у него идут отлично, и он со дня на день, подпишет большой договор в очередном реверансе («мы встречалися, мы договорилися!»), и тогда он раздаст всем деньги, и работа закипит с ещё большей силой («покамесь нужно просто подождать»). Так говорит он заказчикам, поставщикам, субподрядчикам, работникам, «а другие пусть выстраиваются в очередь» — говорит он, можно ведь поменять поставщиков, субподрядчиков, монтажников. «Мы вон, и банк, и ООО поменяли, а судебные решения по Сибирскому профилю – это ерунда! Мы сами на всех в суд подадим!» ... Далее →
Работа в СИБИРСКИЙ ПРОФИЛЬ: отзывы сотрудников
Планируете работать в СИБИРСКИЙ ПРОФИЛЬ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про СИБИРСКИЙ ПРОФИЛЬ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в СИБИРСКИЙ ПРОФИЛЬ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в СИБИРСКИЙ ПРОФИЛЬ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СИБИРСКИЙ ПРОФИЛЬ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
-
Молодая компания, постоянная нехватка средств способствует не выплате заработной платы, многие уходят так и не дождавшись оплаты. Директор компании Гаер Алексей много обещает, просит немного подождать с оплатой за работу, а после выполнения работ легко Вам заявит, что он Вас не знает и Вы у него не работали. Так происходит не всегда, пока сотрудник ему выгоден, он старается выполнять данные им обещания, но работа есть непостоянно и Вы не будете ждать два-три месяца, когда появится новый объем работы и скорее всего уйдете из компании, поэтому Вам можно не заплатить. Официальное трудоустройство отсутствует. Случаи обмана сотрудником неоднократные и носят массовый характер. Далее →