Работа в СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 4 отзыва и мнений бывших и действующих работников про СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про СКБ ПРИМОРЬЯ ПРИМСОЦБАНК?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (4)
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата всегда вовремя, хорошие отпускные. Далее →✗ НедостаткиРуководитель ведёт себя некорректно, банку на отношение между сотрудниками и начальством видимо глубоко плевать, а кодекс это всего лишь, «к чёрту кодекс». Если соберётесь увольняться, за месяц, даже не старайтесь слишком работать, премию всё равно не увидите. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДостоинства: нет Недостатки: коллектив не дружный Комментарий: руководство любит чтобы перед ним пресмыкались [Б.] (так чисто … что можно не мыться, как раз это делает Анистратено), постоянная текучка людей. опять в поисках делопроизводителя, значит кого-то выжили, унизили Далее →
-
Самое главный недостаток — руководство во Владивостоке. Банк жаден до дури, да что тут сказать до дури — до Маразма жаден, как пример настолько что может настоятельно попросить своих высококвалифицированных сотрудников почистить снег во дворе возле Банка, лишь бы не тратить на это деньги! Если Вы чем-то не угодите руководству — Вас попросят, даже если Вы работаете по порядку! Если Вы заработаете законно денег — премию, которая считается и начисляется месяц — после увольнения Вам ее не выплатят- вам сначала пообещают, а потом просто кинут, скажут что не согласовал комитет по мотивации! О какой бы сумме не шла речь — две это тысячи или пять. Банку дороже пять тысяч рублей чем своя репутация. Ну и в целом объем работы на сотрудника в Банке зашкаливает — работаешь за троих, а получаешь в два раза ниже рынка. Например начальник отдела в этом Банке получает столько же как старший специалист в крупном Банке — ВТБ или Сбере. Вашу работу никто не ценет, зато кнутов раздают регулярно. В Банке бешеная текучка, и причиной всему этому — бэкофисное руководство во Владивостоке, которое смотрит со своей колокольни и не может по причине своей немощности повлиять на ситуации в филиалах. Далее →💬1 комментарий