СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА: отзывы сотрудников в Мурманске
Планируете работать в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 1 отзыв бывших работников про СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА по городу Мурманск . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (1)
-
✓ ПреимуществаВсем добрый день! Хотелось бы поделиться своими впечатлениями о данной организации! Работала в г. Мурманск, ТЦ «Мурманск Молл». Из достоинств, могу выделить: 1) Девчонки продавцы-консультанты не зазнавшиеся хамки. Все друг к другу относятся хорошо. Такая же история с девочками кассирами, тоже очень замечательные девочки. Отдельно могу выделать администратора [Н.] свою работу знает. 2) В мой первый оценочный день инструктаж по работе мне провела сотрудница магазина, объяснив что чего и как (хотя вроде как это должна была делать директор), что мне очень помогло в дальнейшей работе. Ну и из достоинств это все, больше выделить нечего от слов совсем. К слову! Во время того, когда я устраивалась на работу в Снежную королеву, я устраивалась по вакансии продавец-кассир, но в последствии стала просто продавцом. Дальше объясню почему. Далее →✗ НедостаткиПерейдем теперь к недостаткам, начнем с малого: 1) Очень трудно и сложно стоять 12 часов на ногах, бегая от одного конца зала к другому, особенно если ты новичок, но со временем к этому привыкаешь. Но я бы не рекомендовала бы губить свое здоровье в данном случае. Руководству компании рекомендую выделить какое-то время для сотрудников, чтобы они могли посидеть хотя бы минут 10−20 и отдохнуть (чтобы это время не входило в обеденное). 2) Маленький перерыв. Для 12 часового дня работы, перерыв 30−40 минут вообще ни о чем. 3) Планерки перед началом рабочего дня за пол часа до открытия магазина, эти полчаса не оплачиваются. Но это еще ладно, переоценки почти каждый день на каждую единицу товара. Начало этих переоценок то в 8 часов утра, то в 9, у какой-то смены было и в 7 (если мне память не изменяет). И это было неоплачиваемым временем, сейчас вроде как это оплачивается. 4) Большие ежедневные планы, которые в период не сезона просто выполнить нереально или в не выходные. 5) Директор магазина. Пишу не со злости и не от обиды, просто неравное отношение к сотрудникам очень вцепилось в душу и теперь не отпускает. Директор не умеет держать свои эмоции при себе, очень ярко реагируя на разные ситуации.... Далее →