УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2: отзывы сотрудников в Екатеринбурге

Планируете работать в УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2 и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 4 отзыва бывших работников про УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2 по городу Екатеринбург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2 — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про УРАЛМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ 2?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (4)

  • ✓ Преимущества
    Всегда мечтала о работе в компании, где я смогу развиваться как специалист, и я нашла ее в компании УММ 2. Коллеги опытные и компетентные, всегда готовы помочь и поделиться своим профессиональным опытом. Руководство компании создало комфортную рабочую обстановку, что помогает нам достигать лучших результатов и быть более эффективными в своих задачах. Созданы отличные материально-технические условия в соответствии с современными требованиями. Сформирован высокий уровень корпоративной культуры, соблюдаются корпоративные традиции. Достойная заработная плата, достаточно хорошая для региона. Благодарю руководство компании за создание таких условий для работы и за возможность расти и развиваться в профессиональном окружении, и горжусь тем, что являюсь частью УММ 2. Далее →
    ✗ Недостатки
    Необходимо организовать работу с производственными кадрами, в части индивидуального сопровождения каждого вновь трудоустроившегося рабочего на определенный период (мотивация, позитивный обмен информацией, усиление взаимодействия между руководителем и подчиненным) Далее →
  • 31.07.2023 | Екатеринбург | начальник отдела
    ✓ Преимущества
    Лояльный дружный коллектив и начальство, перспектива развития и карьерного роста, белая и своевременная заработная плата Далее →
    ✗ Недостатки
    Их нет Далее →
  • 31.07.2023 | Екатеринбург | монтажник
    ✓ Преимущества
    Чего никогда не было в компании, так это кидалова. Поклеп откровенный. Наоборот, по сравнению с некоторыми ООО порядка здесь больше, если обещают — делают. Этим и отличается контора. Белая зарплата, без задержек. Кто жалуется — либо не повезло, либо сами лентяи порядочные. Бывают проблемы организации процесса, но где их на стройке нет, решаются в рабочем порядке. Хочешь работать и зарабатывать — будешь иметь все, хочешь прибеднятся и спихивать свои обязанности на товарища — ищи другую контору. Меня устраивает и коллектив, и зарплата, и начальство и обязанности. Строил объект, который был признал лучшим три года назад. Далее →
    ✗ Недостатки
    Поменьше бы командировок, но это уже не от меня зависит. Далее →
  • ✓ Преимущества
    Отсутствуют от слова совсем. Далее →
    ✗ Недостатки
    УММ2 Екатеринбург ул Вайнера 40, это адрес офиса компании в которую не стоит идти работать. Сама компания УММ2 вполне себе не плохая во всём, это со слов самих работников! Но у УММ2 есть так называемый БИЧ — дочерняя компания и называется она УПК — Управление Кадрами — это контора плоха во всем, кроме того что они умело прикрываются тем что они якобы УММ2, так собственно к ним и приплывают кадры! Вообщем в УПК -Говорят одно, по факту всё в точности наоборот -Суточные задерживают -Никаких обещанных квартир, только дешёвые хостолы -Могут забыть выдать спец одежду и отправить на площадку по сути в одних трусах -Очень долгое оформление, от трех недель до полутро месяцев и всё это время не оплачивается -По прибытию на объект офтс тут же начинает молчать -Тупой бухгалтер — [Т.] — которая может отправить чуть больше положенного, а зачастую она шлёт на 20−40% меньше положенного, где остальные деньги? %удалено% знает, она на эти вопросы не ответит потому что вы до неё не дозвогитесь -Проезд за свой счёт от куда угодно, при этом деньги за билеты отдают под видом зарплаты, то есть трансфер чисто на работнике... Далее →